地铁委培生试用期工作总结
发表时间:2025-05-082025地铁委培生试用期工作总结(范本十篇)。
总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。总结怎么写才不会千篇一律呢?以下是小编帮大家整理的地铁员工试用期工作总结,希望能够帮助到大家。
地铁委培生试用期工作总结 篇1
这是我第一次在客服部工作,由于公司的调配,我来到了XX公司的客服部,开始了自己的客服工作,成为了一名公司的客服,从自己开始工作开始,我就一直都觉得不管自己身处什么样的位置,我都要对自己的工作保持绝对的热爱,同时也要尽力的完成好自己的工作,“干一行爱一行,一行行,行行行”一直都是我的人生和工作信条,所以在自己是一名公司客服部的员工之后,我也在努力的完成自己的工作。
进入公司之后,我首先最先开展的就是自己对于公司的熟悉,以及在客服部的工作职能和工作任务,对自己所处的位置有了一定的了解之后才能更好的开展自己的工作,所以从我进入客服部开始,我就跟着公司的同事学习客服的工作技巧以及在工作当中的一些细节,在他们的帮助之下我也慢慢的了解到了客服的工作内容,就是在网上,在公司的平台里面帮助他们解决他们所遇到的问题,不管是对于公司的顾客还是对于公司的其他的客户,只要别人在我们这里有问题,我们都要及时的`帮助他们解决,也要尽自己的力量去维护好公司和客户当中的关系,所以大部分的时间,我们客服就是连接公司和客户之间的桥,所以我们代表的不仅仅是自己,我们代表的也是公司,也正是因为这样的原因,我们才更加的需要在工作的时候打起自己充沛的精神,用自己最好的工作状态去完成自己的工作,起初我也还不是特别的熟练,对于自己与客户的沟通也不是很在行,但是我也感谢部门的所有的同事的帮助,能够让我在这么短的时间里成长很多,对自己的工作不仅仅可以完成的非常的顺利,我也可以在自己所要做的工作当中学会很多的知识和技能,现在我也可以很好的与人交流,保证自己在工作的时候可以出色、顺利的完成自己的事情,在公司,在自己的工作职位上面,认真负责的去做好客服应该做的事。
尽管试用期只有极短的几个月的时间,但是我相信自己在公司的所做所为,公司及所有的同事都有目共睹,所以在之后的工作当中,我也会更加的努力的,遵从公司的安排,绝对不会自作主张,遵守公司、上班的规矩,保证我可以在公司的工作顺利进行的前提下,尽力给公司带来更大的价值,让自己能够在公司,在客服的工作上有所成就,有所作为。
地铁委培生试用期工作总结 篇2
白驹过隙,两个多月的试用期行将停止!从6月18号工作至今,天天都过得很空虚,我从刚进来的生疏到现在的熟习,这个进程,xx信社的引导以及各位同事给了我很大的支持与鼓舞,他们的信赖与教导使我一直提高。
对一个非银行业相干专业毕业的求职者来说,可能有这样一个机遇进入农信工作,对我来说既是机会又是挑衅。诚然,对于一个对银行业务不甚懂得的门外汉来说,在银行这样的单位里,在完整陌生的范畴中,我必需从头学起。在我刚进农信的多少天里,认识这里的同事,以及熟悉这里的`工作环境对我来说是首先须要解决的问题。在很短的时光里,我就已经意识了大家,匆匆开始熟悉了这里的所有……
为了熟悉农信的各种业务和基础知识,我看了不少如柜台、信贷、稽核、会计准则、财务等方面的业务书籍,在接触到一些不太熟悉的术语以及科目时,我就会在网上查找相关的说明,假如切实不清楚,我就向同事们求教,大家也都不厌其烦地给我讲授,并且千方百计让我去接触更多我尚不熟悉的知识。
在上柜台实际操作的这段日子里,由开始时的缓和与生涩到当初的淡定与纯熟,虽有我的努力,更多的是与各位共事的鼓励与支撑离不开的,在我做的好的时候,他们给与了我确定,在我犯错的时候,不了叱骂,而是懂得与教诲,他们用过来人的身份传授给我亲身教训,这样的好同事,怎能不让我加倍尽力呢
有了业务常识还不够,还得过硬的业务素质跟道德素质,通过学习职业道德标准读本以及信社按期发展的案件防控专项整治工作以及会议精神,我深知作为农信员工,必定得经得起考验,经得起引诱,做到莲花般的纯粹,微笑服务,举止文化,切实做到“手握手的许诺,心贴心的服务”。
在同事们需要的情形下,我也会尽自己所能去给大家供给方便,每天我都准时高低班,回到营业厅时做好各种开展业务前的筹备工作,如泡茶、开电脑或者是放工前的干净……只管这都算不上什么大事,只是我的举手之劳,不外我感到恰是这样一个良好协调的办公室氛围,使我在一个祥和的环境中能够把工作做得。
对于我这样一个从大学走出来时间还不算长的新人来讲,在工作中仍是会碰到不少这样那样的问题,包含工作方法以及与人交际方面的,在这段时间中,我已经在这些方面有了长远的进步,而且自己的心理状况已经完全从学生状态改变成一个社会人了。我想自己之所以可以比拟快地实现这种转换,跟我们筠洲信社有着的良好的工作环境气氛是很分不开的,在这样一种和谐气氛中,我还有什么理由不在这里取得进步和进步吗
总结这两个多月来的日子,我自己以为获得了很大先进,学到了良多,虽然也犯了不少错。在此真挚感激信社领导的关心与个同事的教导,试用期的结束,并不是真的结束,而是新的开始,是对我更严格的考验,我将加倍努力,用青春的汗水去浇灌农信社这颗茁壮成长的大树!
地铁委培生试用期工作总结 篇3
随着城市的发展,地铁越来越成为人们出行的主要选择。而地铁的正常运营离不开供电系统的支持,因此供电系统也日益受到重视。近期,我所在的地铁供电部门完成了一段时间的试用期,我在这里简要总结一下供电系统试用期的经验与教训。
一、试用期的目的
试用期是对于地铁供电系统进行实际运行的重要测试。通过试用期可以检验设备的可靠性、查明设备的故障并尝试解决问题,为后续地铁建设提供重要参考意义。此外,试用期也是为系统的全面投入提前做好准备,从而确保正常运营。
二、设备质量的重要性
在试用期过程中,一些高质量的设备是确保供电的重要途径之一。从电缆到变压器,从架空线到开关站台,各种设备都需要专业的设计、制造和安装。任何一个组件瑕疵都可能导致供电系统的故障和运行失常。因此,设备的质量非常重要。在选定设备供应商时,我们非常注意设备的品牌、质量、价格等因素的综合考虑,只有这样才能保证设备的可靠性和耐用性。
三、防灾以及应急准备
最重要的是,在试用期中,我们也注意到灾难的发生可能是无法避免的。供电系统的故障和损坏可能会对整个地铁系统造成灾难性的影响。因此,我们也要在试用期的计划中考虑防灾和应急准备策略。建立一套完整的应急预案、进行灾难模拟和练习,能够帮助我们在出现危急情况时做出准确有效的应对措施。
四、人员培训的必要性
在地铁供电系统过程中,技术人员的`培训和教育也非常重要。技术人员需要充分了解供电系统的操作规程和特点,并熟练掌握各种故障解决方案。只有这样,我们才能保证设备的稳定性、正常运行,并及时有效地处理各种突发问题。因此,我们在供电试用期培养和训练了一批能够熟练操作供电设备的专业技术队伍,他们成为了地铁供电系统的稳定保障。
五、参数记录与分析
在实际运行过程中,我们的系统不断从各种设备和传感器中获得各种指标和参数,记录这些数据并分析这些数字,可以有效地指导我们下一步的工作方案。同时,通过电力系统较完备的参数分析技术,分析供电数据变化,确保供电质量并解决一些潜在问题。
六、结论
在地铁供电试用期的过程中,我们逐渐了解了供电系统的重要性。考虑到现实的挑战和需求,我们识别出了必须应对的问题,采取了一系列措施和预防措施来解决,从而确保供电系统的安全和高效运行。该试用期而言,我们已经得出了最佳体验和方法来确保我们的地铁按时安全地进行,不断培训我们的技术人员,优化和更新我们的技术设施及设备,以在未来显著提高我们供电系统的最终结果。
地铁委培生试用期工作总结 篇4
回顾这三个月来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过试用期的学习与工作,工作方式有了较大的改变,现将工作情况总结如下:
一、主要做的工作
1、学习法务部门主要功能、职责,熟悉本部门业务。
2、从事法务常务性的合同审核、汇总,辅助部门主管和同事处理日常性法务业务
3、整理、修订规范的法律范本,供待集团参考、使用。
二、工作以来得到的`提升
1、办公能力、合同审查能力、文档整理能力不断提升。
2、通过对企业往年法律文档的学习,对公司各方面情况有了进一步了解;对集团办公室业务处理流程有了进一步熟悉。
3、通过这段时间的工作历练,培养了主动工作意识,提高了工作积极性,锻炼了工作能力,提升了工作热情。
三、工作中存在的问题
三个月来,本人能敬业爱岗,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
1、法务专员对我而言是一个新的岗位,缺乏实践中的工作知识,在开展具体工作中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措。许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;
2、对集团各部门的工作情况缺乏全面具体的了解,从而影响到相关法律文本的制作。有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;
3、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求,还应继续加强理论文化的学习。办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位。
四、对未来的计划
在以后的工作时间里,我决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。
我想我应努力做到:
1、加强学习,拓宽知识面。努力学习与集团相关的法律专业知识。加强对集团发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对集团的统筹规划、当前情况做到心中有数;
2、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;
3、注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。
4、不断改进法务部门对集团其他部门的支持能力、服务水平。
5、遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
五、小结
就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力。其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。再次就是集团营造的“企业文化”氛围给了我工作的信心。
六、下阶段主要工作计划
1、尽快整理出规范、完整的法律合同范本。
2、对公司往年的诉讼、合同资料进行精细化学习,借助于此,加快对公司各项业务的熟悉进程。
3、进一步锻炼相关法律能力,使之得到快速提升,适当分担部门主管的业务压力。
地铁委培生试用期工作总结 篇5
尊敬的领导:
您好,我叫xxx,于20xx年09月04日成为xx轨道交通的试用员工,目前担任信号楼值班员一职,根据公司的相关规定,现申请转为公司正式员工。
在这3个月中,让我感受了学习、开放、和谐以及宽松融洽的工作氛围和坚韧、善为、创新、求精的企业文化,要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我本人性格开朗工作认真,善于与他人沟通,注重团队的合作协调,责任感强。我会把所有的精力都投入到工作中去。积极配合各部门负责人,成功地完成各项工作。今后,我会更积极学习新的知识,新技能,注重自身发展和进步,努力提高自己的综合素质,努力成为公司所需要的合格人才。
因现任工作与以前工作性质多少有些不同,公司安排我去xx地铁学习,为期一个月,通过这一个月的学习,我对自己的工作岗位有了更进一步的了解,也明白了该怎么开展工作、干好工作以及本岗位的重要性。在以后的工作中我还需要继续学习,希望早日得到公司的认可,以便更积极地深入开展工作,同时,我还有很多不足,需要不断继续学习以提高自己工作能力。
总之,在这三个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx轨道交通公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己,实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本质工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
地铁委培生试用期工作总结 篇6
在我加入地铁运营公司并完成三个月的试用期后,我写此报告以总结试用期的工作成果和不足之处,并提出改进措施,以便在今后的工作中更好地发挥作用。
一、工作成果
1.了解了地铁运营公司的业务流程和工作要求,并通过培训和工作实践不断提高了自己的专业知识和能力。
2.严格遵守公司制度和规章制度,积极配合团队工作,并努力完成自己的任务。
3.在客服岗位上,自觉接待旅客咨询和投诉,提供优质的服务,在岗期间未出现任何重大疏漏和事故。
4.在安检岗位上,认真查验旅客行李、车厢和站台,有效确保了地铁运营的安全和稳定。
5.在紧急情况下,能够果断应对,协调其他岗位工作,并及时上报上级领导和相关部门。
二、存在的.不足
1.知识技能方面:虽然在试用期内不断学习和提高,但仍存在专业知识和技能不够精通的问题,需要持续加强学习和实践。
2.沟通能力方面:在与旅客和同事等沟通交流时,时常缺乏有效的沟通技巧和语言表达能力,需进一步加强个人能力提升。
3.心理素质方面:面对不同的旅客投诉和紧急情况时,有时候心态容易受影响,需进一步提升个人心理素质。
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三、改进措施
1.学习和培训方面:加强专业学习和实践,掌握更多的业务知识和技能,并积极参加公司组织的各类培训和活动。
2.沟通能力方面:积极参与团队合作,多与同事和旅客沟通交流,提高自己的沟通技巧和语言表达能力。
3.心理素质方面:适时缓解压力,保持良好的心态和情绪,增强自我控制力和应对能力。
四、总结
总的来说,我的试用期表现不错,实现了自己的工作目标,但仍有许多不足之处,需要不断努力改进和提高。我相信,在今后的工作中,我们团队一定能够互相配合,共同进步,为地铁运营公司的发展做出更大的贡献。
地铁委培生试用期工作总结 篇7
我是公司客服部的新员工,现在在客服部的试用期的工作已经完成了。回想三个月的试用期工作,我满怀感慨,这次工作让我感受到在社会上生存是不易的。但我总体的工作还是可以的,现就我试用期的工作做个总结。
我试用期内的工作还是比较忙碌的,在客服部工作,不仅是作为客服,还是客服部的'打杂人员,因为是新人的原因,对公司有很多不熟悉的事务,所以我最先接触的表示客服,而是帮助客服部处理一些杂工作,也就是先从小事熟悉。虽然我第一个月都没有真正的接触客服,但是在其他的工作上,我也学到不少的。跟着经理到处走,见识了不少,认识很多的人和事,于自己之后的工作很有用。新员工在公司里面要学到真不少,我不仅要每天帮助其他客服员工登记来访客户的信息,还要针对不同的客户做不同的数据表和信息表,把所有在之后能够用到的信息收集起来,单独列到一个表里,方便他人查看。我同时还要帮忙把要去联系的客户信息详细做成文档,把所有的联系方式记录下来,辅助其他人联系上客户。
第一个月的工作虽然杂,但是都相对比较简单,第二个月我就真正的入职客服了,开始接听客户电话,边谈话,边做着记录。我有固定的客户名单,都是我一天或者几天要联系的客户,把公司要传递的信息传给客户,并且自己还要努力去把客户变成自己的客户,这样就可以拿到更多提成。差不多每天进行的都是一样的工作,但是却很长胆,我原先性格比较害羞,现在的胆子无比的大。当然学到的东西就更多了,自己去实践,才能从里面学到东西。我的业务技能得到很大的提升,说话的技巧也很丰富,能够与不同的客户聊天,抓住客户的内心需求,把业务办好。
最后一个月都是在重复之前的工作,但是我在经历一个月的工作后,我成功的有了自己的客户,这与我的工作来说是很大的一个进步,对比刚来时,我简直是脱胎换骨了。试用期我把工作都做好了,让公司领导成功的看到了我的努力,所以我可以申请转正,留在公司继续工作,为公司服务,也为公司效更大的力。在不断成长中,也在不断改变中,愿未来会有一份好成绩。
地铁委培生试用期工作总结 篇8
岁月匆匆,转眼间三个月的实习期即将在出差旅途中完毕。回望这段时间,我为自己挑选瑞达企业觉得十分满意。从7月1日初到瑞达,我便深切感受到企业浓厚的学习氛围。在这近三个月里,我想我已经融入了这个环境。领导的关怀、同事的指导和帮助、技术的提升等等,都让我形成了“在瑞达,值得”的积极认同感。
接下来,我想谈谈这三个月至今的实际工作经历。
初入企业前两周,我参与了一些内部培训,内容包括企业的规章制度和112系统的技术培训。这段时间让我对公司的制度、性质以及环境有了更深入的了解。同时,根据万海青教师的培训,我对112系统拥有初步的认识,这些都对我日后的工作,尤其是在目前还不太熟系统时提供了很大的协助。
在之后的2个月里,我先后前往南海、东莞和江门工作。在这三个地方,我其实扮演了不同的角色。在南海工作时,这是我在瑞达的第一次出差,除了工作,我就连一些基本的生活事务都感到陌生,特别感谢陈明桂,他作为新同事,在南海和东莞期内教会了我许多东西,尤其是在电信业务相关的知识,比如排队机、交换机等,协助我在东莞独自与华为集团工程师开展电信业务的对接。东莞的工作让我对系统部的工作内容有了更深的`了解,熟悉了 IVR 112 语音机的相关知识,使我懂得了独立维护 112 语音机并能修改 IVR 112 语音程序,比如调节 112 和 1000 号之间的转接程序,这让我更加认可挑选瑞达企业的决策。在南海的三天中,我主要是观察和学习,而东莞,我的工作逐渐转向动手操作,自己修改代码,并与局方、华为和科技公司展开讨论,最后东莞对董建军的一些不了解的知识进行电话交流,这显然说明我已能独立开展工作。近期,我在江门的电信工作较为忙碌,涉及很多新知识,如中间件技术,在方工的帮助下,我对 IBSS 和 112 系统的了解拥有显著增加。虽然这段时间大都在解决语音程序,但在江门的工作之中接触了数据库相关的知识(尽管仍有语音方面的工作),尽管有些内容仍是新的,但通过这次经历,我对将来的工作满怀信心。
公司的文化、同事之间的沟通与指导,是我希望继续留在瑞达工作的主要原因。回望试用期间的经历,我深感个人力量的有限和团队力量的强大。人不能什么都懂,但只要愿意学习和付出,在这样的学习氛围下,我相信我会快速成长。何况我一直是个喜欢学习的人。
关于我自己,优缺点都很突显。在与客户交流、工作融洽、语言表达和文档编写层面,我有自己的优势。东莞和江门的工作中,客户的配合让我感到满意。尤其是在江门,我负责的融洽工作和文档方案,获得了同事和局方人员的肯定。不过,我的不足之处也很明显,尤其是对112系统及IBM CICS中间件的陌生,这些需要时间来了解,但我希望能在最短时间内掌握。假如有系统的112学习机会,那将是极好的。
感谢领导的关怀和同事的适用,没有他们的帮助,我无法开展工作。我觉得人总会有一些不懂的物品,但只要愿意学习,任何一位高校毕业生都能掌握所需技能。我就是一个愿意好好学习的人。我并不喜欢频繁换工作,因此我打算既然都变成瑞达的一员,而且适应当前的工作环境,我也很喜欢企业,尤其是系统部的气氛,所以我希望能留到瑞达,为公司和自己努力工作。
感谢!
地铁委培生试用期工作总结 篇9
在过去的几个月里,我有幸能够在地铁公司进行试用期的工作。这段时间中,我学到了很多关于地铁运作的知识,并且积累了宝贵的工作经验。下面是我对试用期工作的总结和回顾。
首先,我要感谢地铁公司给我这次机会。这是一个严肃而专业的工作环境,每一位员工都非常热情和有经验。在整个试用期间,我从同事们身上学到了许多关于地铁行业的专业知识和技能。
作为一个试用期员工,我的.工作主要是负责乘客服务和站台安全。我需要引导乘客购票、检查乘客是否携带违禁物品,并确保他们的安全。通过与旅客的不断接触和交流,我学会了如何更好地与人沟通和处理各类问题。
在工作期间,我还负责巡检车厢内的设备和车辆的安全。例如,我要检查座位是否完好无损、紧急报警装置是否正常以及车厢内的通风设备是否正常运作。这些工作要求我细心谨慎,确保乘客在乘坐地铁时得到最大的安全和舒适。
另外,我还参与了一些紧急情况的处理。是否因为设备故障或其他原因,地铁运营过程中可能出现突发事件,例如乘客突然晕倒、车辆故障等。在这种情况下,我必须迅速反应并与同事们协作处理,确保乘客的安全和顺利疏散。
除了日常工作任务,地铁公司还为我们提供了一些培训和学习机会。例如,我参加了紧急救援培训和摸排演练。这些培训活动让我掌握了一些基本的急救技能,并了解了如何在紧急情况下做出正确的决策。
通过这段试用期工作,我意识到地铁行业需要员工具备较强的责任心和综合素质。在这个行业中,我们的一举一动都与乘客的安全和满意度息息相关。因此,我更加注重细节,确保自己的工作不出差错。
在这段时间里,我也遇到了一些挑战。例如,处理乘客投诉时需要耐心和冷静,有时候也需要与一些困难的乘客沟通。但是,我学会了如何以积极的态度应对这些挑战,并寻找解决问题的方法。
总的来说,这段试用期工作给予了我许多宝贵的经验和启示。我学会了如何与人沟通、解决问题和处理紧急情况。我也领悟到了责任和耐心的作用,并对地铁行业有了更深入的了解。
通过这次试用期工作,我也明确了自己在未来的职业规划。我更加确定地铁行业是我热衷的工作领域,并希望能够在这个行业中发展自己的职业生涯。
在结束这篇工作总结之前,我要感谢地铁公司的所有领导和同事们。他们给予了我很多的指导和帮助,使我能够更好地适应和成长。同时,我也向公司提供了我在这段试用期间的工作反馈,希望能够为公司的发展做出一些贡献。
总之,这段试用期工作让我受益匪浅。它提高了我的专业素养和技能,并加深了我对地铁行业的认识。我感到非常荣幸能够在地铁公司工作,并期待未来能够在这个行业中继续发展。
地铁委培生试用期工作总结 篇10
时间过得好快呀,回想起来刚进入公司时候的紧张和兴奋,而今的我能从容的面对工作,也是特别的感谢公司给予的帮助和肯定,让我能经过试用期的磨练,到而今的工作纯熟,我也是要对我这一段时间试用期的工作去好好的总结下。
刚进入公司的时候,其实我还是很担忧,我能不能过完试用期,毕竟我之前没有做过这类工作,同时自己也是没有什么太多的工作经验,特别是我还毕业没有多久,对于这样一个新人来说,真的好多公司都是把我拒之门外的。我也是在求职当中碰壁了好多次,历经了多次的被拒之后,公司给了我机会,我当时真的特别的.高兴,同时我也是知道,既然有这个机会,那么我就要去把握住,不能把这个机会给搞丢了,所以在进入公司之后,无论是开始的培训或者之后同事带我工作,我都是认真的去学,认真的掌握工作当中要用到的工具和软件,把每一件领导吩咐的事情认认真真的给做好,不懂的马上问,不会拖延,一些我不是特别容易理解搞明白的我就花时间,即使加班或者回家之后再学也是如此。学习学了那么多年了,再来到工作当中,我同样也是要好好的学,这样我的工作才能有进步。
经过学习,努力,我的工作也渐渐的上手了,不像刚进入公司那时候,做一件事情,花费的时间特别的久,甚至还会出错,也是经常被带我的同事批评,不过我知道,越是批评,也是让我明白我错在哪里,而不是不来指出我的错误,那样的话,我也是无法进步,把工作做得更好,这样的话,肯定会被公司辞退的,可以说在工作上,同事真的帮我好多,不然的话,我也是无法进步那么的快,去把工作做得像而今如此的娴熟了。努力的工作不但是会让我在公司立足,也是让我的一个能力以及经验得到提升,这对于我来说,才是更加重要的,我想而今的我和刚进入公司的我来比,真的变化好大。
不过我也是知道我不能自满,我要提高的方面还有蛮多的,在公司来说,我还是个新员工,很多都是要向老员工去学习的,试用期虽然是过去了,但我想,在今后接下来的日子里,我也是会继续的努力,继续的把工作给做好了来回馈公司对我的一个信任和支持。
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