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恢复生产生活的通知范文

发表时间:2025-11-01

恢复生产生活的通知范文27篇。

在生活、工作和学习中,大家常常接触到征文,通常具有深刻的结尾。如何规范地撰写征文呢?下面是小编整理的关于恢复生产生活的通知范文,字数为1500字,欢迎大家阅读,希望能够对你有所帮助。

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我们在星光灿烂下倾听时代的钟声,我们在漫漫长夜中等待黎明的曙光,多少次,我们心潮难平,多少次,我们辗转难眠,多少次,我们都是为了这不同寻常的一天——祖国母亲六十年华诞!

仰望长空,历史的星光依然闪烁!我们的中国古老而伟大,我们的中国壮丽而永生!蔡伦纸上书写着她的智慧,指南针上旋转着她的方向,刀光剑影下她一次次回归和平,精神劫难中又一次次积薪自焚,重获新生。为了祖国的成长,无数人前仆后继,呕心沥血,为了祖国的富强又有多少人燃尽了自己的生命和青春!即使在那封建主义的绞杀下,即使在那帝国主义的炮火中,中国人依然用自己的脊梁挺起了中华古老的长城。五十年前的十月一日,我们的祖国振翅一飞,再度冲上云霄,向全世界发出了最为雄健豪壮的声音:“中国人民从此站起来了!”巨人的呐喊,震荡环宇,让群山响应,大海回波!

从那以后,一代新的'天之骄子站立起来,他们用自己的灵魂之火温暖了祖国一度冰冷的身躯,用青春的热血点燃了祖国曾经暗淡的灵魂,用激越的歌声纺织了祖国的一身彩霞。

置身历史,我们溶于其中,分享着那过去的兴奋与悲痛;放眼未来,我们会发现,面前的道路更遥远更艰难。新的学习生活已经开始,实验中学又迎来它的又一批骄子,让我们在新世纪到来之际把科学、理性、民主,进步作为自己的伟大目标,让我们用高尚的品德,优异的成绩献给祖国。迎接澳门,将中华儿女的豪气与龙的传人的胆魄融于自己青春,献出自己的智慧和爱,让我们在五星红旗下庄严宣誓:我们将努力奋斗,为了美丽的祖国我们将竭尽全力,为了祖国美丽的永生! 闪光的足迹

60年,光辉岁月弹指挥间,60年,中华大地沧桑巨变。2009年,我们伟大的祖国迎来了她的60岁生日。

1949年,中华人民共和国成立了!饱经战争沧桑与落后苦难的中国人民终于重新站起来了!中国像一只巨龙一样,以一个大国的身份重新屹立于世界东方!

那时的中国,民生凋敝,经济严重落后,国家事业百废待兴,政府和人民面对一个满目疮痍的中国面孔,并没有畏缩,勇往直前,仅仅用了三年的时间就恢复了国民经济,涌现出一批可歌可泣的感人事迹。经过三年的经济恢复,国民经济得到根本好转,工业生产已经超过历史最高水平,但是我国那时还是一个落后的农业国,许多工业产品的人均拥有量远远低于发达国家。为了有计划地进行社会主义建设,我国政府开始编制发展国民经济的五年计划。第一个五年计划从1953年开始执行,它成为我国工业化的起点。

第一个五年计划开始时,我国的工业化水平是极低的。出行用的自行车,人们叫它“洋马”,点火用的火柴,人们叫它“洋火”,钉东西用的钉子,人们叫它“洋钉”。因为那时的中国人没有见过这些新奇的东西,也不会造,都是从西洋传过来的。那个艰苦的年代,我没有经历过,但从我看过的资料片中完全能够体会,当时的中国人民依旧生活在极端贫穷之中。

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“我是大唐的后代,我的一腔热血只图报国。我的根在中国。”他,就是钱学森。——题记

庚子年,网民声势隆重发起对钱学森诞辰一百零九周年的纪念活动。我们欣喜的看到,老一辈科学家被舆论高度关注和敬仰。钱老的网红效应说明,这个国家这个时代呼唤矢志报国的科学家精神。

“草木蔓发,春山可望”。钱学森先生在少年时就将爱国情怀融入在学业中,融入在振兴中华的志向中。那时军阀混战,民不聊生,政府腐败,外敌入侵。这一切激发了他强烈的爱国心,立志为中华之崛起而读书。

1935年9月钱学森赴美留学,主修航空工程和空气动力学。年轻的他发表了“时速为一万公里的火箭已成为可能”的惊人火箭理论而誉满全球。他在同学们认为及格万岁时,作答了一份96分的卷子,因为他知道物理从理论到实践“一万减一等于零”的道理。当他面对外国人认为中国“只是一个落后的农耕社会,再优秀的科学家回去也是徒劳”的看法,只是笑答道,“在我的祖国,我做什么都行。如果我想,我可以去种苹果树。”可他在内心种下的是中国的航天梦。他知道在中国需要他的那一刻,他便一定会立即展翅回国,圆中国航天事业的飞天梦。

“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”。中年时的钱学森与妻子得知中华人民共和国成立的消息后,按耐不住内心的喜悦,商量着早日启程回国效力。可谁也没有想到,他回国之路那么漫长。被关押的14天中行李笔记被抄走,宝贵的自由被夺去。自始至终支撑他的是“我的事业在中国。我的成就在中国,我的归宿在中国”的信念。1955年的10月1日清晨,在广阔无垠的太平洋上,一艘巨轮,劈波斩浪,驶往香港,甲板上,海风吹拂着他的面颊,他眺望远方,想到前方就是自己魂牵梦绕的祖国。他多希望脚下不是甲板,而是祖国的火箭舱壁啊!回国后,钱学森全身心陷入“两弹一星”的宏伟事业中。在很多人眼中,中国航天的发展似乎很“顺”,比国外发展还“快”,好像不费吹灰之力就跻身于航天大国之列。其实在这毫不费力的背后,有着他多少拼尽全力的日日夜夜。

“长风破浪会有时,直挂云霄济沧海”。正值壮年的钱学森,有着初生牛犊不怕虎的干劲。国家需要他做什么他就做什么,毫不犹豫答应的背后是付出巨大的精力与担当。钱学森在中国航天十一个“第一”中发挥了不可替代的作用。如果没有钱学森等老一辈航天人打造国之重器,就很难有现在迈进天空的'中国高度。

“不畏浮云遮望眼,自缘身在最高层”。从那位眉目中夹着对中国航天未来展望之火的少年,到现在经典照片上饱经沧桑的老人,钱学森将自己的青春年华奉献给了他忠爱一辈子的祖国和人民。聂荣臻元帅在钱学森归国五十周年致辞信中写“中国航天事业是中国这50年最光彩的事业!”使这事业建成的是钱学森那颗“我是中国人,忠于中国人民”的爱国心;那股“外国人能搞中国人也能搞”的勇气;那种“我们不能人云亦云,这不是科学精神,科学精神最重要的就是创新”的精神。终于有一天,钱学森先生抬头望着高耸的核弹导弹东风二号,心中默想着,这就是我种的苹果树。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”。在他古稀之年的时候,他并没有休息,而是再次投入到学术理论中去。当时人们正在争分夺秒把文革耽误的时间抢回来,钱学森并没有置身事外,他用了15年,在诸多领域进行探索。钱学森认为,这些年来和大家一起研究和探讨的问题与设想,才是他回国以后开创性的全新观点和理念。这些观点和理念的社会意义和对现代化科学技术发展的重要性,要远远超过中国的“两弹一星”。

“天若有情天亦老,人间正道是沧桑”。耄耋高龄的钱学森与妻子走在北京明媚的阳光下,钱老感慨万千,他对妻子说:“也许我该给你道歉,如果不是你嫁给了我,你将是中国最好的女高音。”妻子却说,“我们这个国家可以没有蒋英这样的歌唱家。但不能缺少像钱学森一样的科学家,我愿为此做出牺牲,这不是遗憾。这是光荣。”钱学森先生的爱国精神,贯穿他生命始终。“五年归国路,十年两弹成。”钱学森先生作为先行者,披荆斩棘,把智慧锻成的阶梯留给后人。

大千宇宙浩瀚,长空回首望去,他只付诸默默一笑。千千万万的他们如同无数个火种,在暗夜里汇集成一片永载史册的壮阔光海!

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悠悠华夏五千年,悠悠历史恒久远!华夏大地将她博大精深,源远流长的精神文化以书香浓墨的形式艺术而优雅铺陈在世俗的面前,用她独特的魅力折服了一批又一批的英雄豪士,熏陶了一位又一位的文人儒士!他们在这种物质的载体下,肆意而恣懒的感受精神上受到的一切冲击和对于是非荣辱的对错评判,皆是各有所得,不过只有一个念头是任何只要捧起过精神载体的人,都会具有的意识∶读书也是一种是爱国!

古往今来,从春秋到战国,从先秦到明清。一辈又一辈的先人用一轮又一轮的历史反复实践着,证明着这个隐形真理的存在,当那句“既替余以慧镶兮,又申之以揽縞”,“世人皆醉我独醒,世人皆浊我独清”的悲哭在你耳边萦绕之际,你可曾记起他的模样,又可曾记起他为何发出这般悲鸣!他饱读诗书,通晓音律,一折舞台剧,说服六国候;致使百万雄狮叩关而攻秦,他开创楚辞词体,可是他的每一句诗词,每一个字迹无不浸透那浓浓的满腔爱国情!后来多少文人骚客在这种精神得熏陶下,以笔为戎,精忠为国!岳飞笑谈“渴饮匈奴血,饥餐胡掳肉”,文天祥“自古人生谁无死,留取丹心照汗青,辛弃疾“醉里挑灯看剑,梦回吹角连营,塞在塞外秋点兵,”范仲淹“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐!”戚继光那句“但愿海波平,”这些无不昭示着历代先辈的那颗赤胆忠心,无论是隽写下的诗文,还是以行动誓死不渝保卫国土的壮士之举,都以文字的形式,用墨香浓缩进一本本书册,当我们翻开历史的扉页,那一幕幕的不屈,悲叹,都以另一种形式重演着那些世代相传的佳话,激励我们,鞭策我们,同时也在警醒着我们!

从我们初出懵懂之际,便对那纸张的质感几乎了然于胸,那页页的白纸黑字,教会我们好坏之分,教会我们善恶之别!但是究竟读书为何?“为中华之崛起而读书!”那个少年曾经明眸皓齿,毫不犹豫的回答到。是啊!书是凝结一代又一代先辈智慧结晶的载体,是记录他们精忠爱国的最好见证,当我们捧着它时就是在与伟人进行心灵的会晤!与这样的伟人进行心灵的交流更当胸怀鸿鹄之志!那个少年就是如此!他在与先辈的会晤中领略到其中的精华!体会到其中的精髓!所以他有鹏飞青天九万里的青云之志!他有救国救民于水火的伟大情怀!所以中华民族就是在这样的有大智慧之人的带领之下终于摆脱日寇的折磨!新中国得以成立!而作为新时代的我们手捧着这样的.充满心酸血雨的书籍时,不更应该心怀理想!读书报国么!

许是有人会问“没有实践的经验,没有施展的平台,有的仅是这空洞的文字,就算读破万卷书籍,又从何体现爱国之情!”当然,孟子曾言“尽信书不如无书,”而且道家的唯物主义也宣扬看待事物应有辩证主义思想,所以,读书亦应该取其精华去其糟粕,最大限度取之于己有益者,且自身能够将其运用自如!在社会主义飞速发展的今天,我们在读书时,受其思想精髓熏陶的同时,更要努力为之注入新鲜的血脉!在精华的基础上,勇于创新,譬如美利坚合众国虽然在悠久历史文化方面虽然差强人意,但他们却勇于创新,为为时不长的历史注入新时代的元素!所以他们在短短一百多年里便抓住时机脱颖而出,超越众国一举成为世界霸主!横行世界!魏源曾言∶师夷长技以制夷,虽然在现代这个崇尚和平的年代,几乎无需“制夷”但科学创新已日渐成为综合国力的重要因素,所以我们在汲取前人智慧勇敢这些优秀精神的同时,更要多思多想,提出问题,阐述质疑,拥有自己独特的意见和见解,拥有属于自己的知识,并将其转化为物质力量,为富国强国贡献一份力量,也为在千百年后,会有后生小辈能看着你我曾经注入的新鲜血脉而惊叹连连!并以次为基,注入属于他的思想和精髓!

读上一本好书就是感悟一种人生!用书籍启迪人生,用智慧陶冶情操,用知识富民强国!读上一本好书,就是一种爱国!

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18岁时,文天祥获庐陵乡校考试第一名,20岁入吉州(今江西吉安)白鹭洲书院读书,同年即中选吉州贡士,随父前往临安(今杭州)应试。

在殿试中,他作“御试策”切中时弊,提出改革方案,表述政治抱负,被主考官誉为“忠君爱国之心坚如铁石”,由理宗皇帝亲自定为601名进士中的状元。4天后父亲不幸病故,文天祥归家守丧3年。

宦海浮沉

后来,蒙古军两路攻宋,蒙哥率西路入川,攻战成都。忽必烈率东路,越天险长江与自云南北上潭州(今长沙)的另一支蒙古军合围鄂州(今武昌)。南京朝野震惊,宦官董宋臣提请避兵迁都四明(今宁波),以便理宗随时逃往海上。对此。文天祥仅以进士身分大胆上书直言:“陛下为中国主,则当守中国;为百姓父母,则当卫百姓。”请斩董宋臣以安人心。后因蒙哥病死,忽必烈欲北归争夺汗位,才允准南宋右丞相贾似道秘密称臣纳贡后撤军。

贾似道转而谎报朝廷:“诸路大捷”,被加封卫国公,大权独揽。继而度宗即位,耽于酒色,贾似道欺上瞒下,国事益乱。文天祥奏疏无人理睬,只被派一闲差。

此后十几年中,文天祥断断续续出任瑞州知州、江西提刑、尚书左司郎,或半年或月余。后来又因讥责贾似道而被罢官。

国难见臣忠

忽必烈即帝位后,改国号为元,于公元1274年发20万元军水陆并进,直取临安。南宋政权一片混乱,度宗死,仅4岁的赵隰即位,为恭帝。谢太后临朝,要各地起兵“勤王”。

次年,任赣州(今江西赣州)知州的文天祥,散尽家资招兵买马,数月内组织义军三万,以“正义在我,谋无不立;人多势众,自能成功”的.信心和勇气,开始了戎马生涯。义军赶往吉州,文天祥受任兵部侍郎,获令屯军隆兴(今江西南昌)待命,几经阻挠才得入卫临安。不久出任平江(今江苏吴县)知府,奉命驰援常州。在常州,义军苦战,淮将张全却率官军先隔岸观火,又临阵脱逃,致义军五百人除四人脱险外皆壮烈殉国。这年冬天,文天祥奉命火速增援临安门户独松关,离平江三天后,平江城降。未到目的地,关已失守。急返临安,准备死战,却见满朝文武纷纷弃官而逃,文班官员仅剩6人。

1276年正月,谢太后执意投降。元将伯颜指定须由丞相出城商议,丞相陈宜中竟连夜遁逃,文天祥即被任右丞相兼枢密使都督出使议和。谈判中,文天祥不畏元军武力,痛斥伯颜,慨然表示要抗战到底遂被扣留,又被押乘船北上,文天祥初以绝食抗议,后在镇江虎口脱险。由于元军施反间计,诬说文天祥已降元,南返是为元军赚城取地,文天祥屡遭猜疑戒备,颠沛流离,千难万死两个月,辗转抵温州。这时,朝廷已奉表投降,恭帝被押往大都(今北京),陆秀夫等拥立7岁的赵端宗在福卅即位。文天祥又奉诏入福州,任枢密使,同时都督诸路军马,往南剑州(今福建南平)建立督府,派人赴各地募兵筹饷,号召各地起兵杀敌。秋天,元军攻入福建,端宗被拥逃海上,在广东一带乘船漂泊。1277年,文天祥率军移驻龙岩、梅州(广东梅县),挺进江西。在雩都(今江西南部)大败元军,攻取兴国,收复赣州10县、吉州4县,人心大振,江西各地响应,全国抗元斗争复起,文天祥号令可达江淮一带,这是他坚持抗元以来最有利的形势。元军主力开始进攻文天祥兴国大营,文天祥寡不敌众率军北撤,败退庐陵、河州(今福建长汀),损失惨重,妻子儿女也被元军掳走。

兵败被俘

1278年春末,端宗病死,陆秀夫等再拥立6岁的小皇帝,朝廷迁至距广东新会县50多里的海中弹丸之地,加封文天祥信国公。冬天,文天祥率军进驻潮州潮阳县,欲凭山海之险屯粮招兵,寻机再起。然而元军水陆猛进,发起猛攻。

年底,文天祥在海丰北五坡岭遭元军突然袭击,兵败被俘,立即服冰片自杀,未果。降元的张弘范劝降,遭严词拒绝。文天祥曾写《过零丁洋》以明志:“辛苦遭逢起一经,干戈廖落四周星。山河破碎风飘絮,身世浮沉雨打萍。惶恐滩头说惶恐,零丁洋里叹零丁。人生自古谁无死,留取丹心照汗青。”

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在全社会形成崇尚文明新风、破除陈规陋习,推进“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动深好形象、建设美好家园的氛围,充分展示住建系统职工开放自信、文明礼仪的良好形象,决定组织开展“移风易俗树新风”活动。现制定如下实施方案:

一、指导思想

提高素质,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以现代文化为引领,以社会主义核心价值体系建设为根本,贴近实际、贴近生活、贴近群众,在全系统各单位扎实开展“移风易俗树新风”活动。教育广大干部职工、树立新观念,以良好的精神风貌和全新形象,做实现建设跨越式发展和长治久安伟大实践推动者、建设者,努力形成良好的社会风尚。

二、活动内容

(一)在单位干部中加强教育学习。进一步提高思想政治素质,政策理论水平和认真履职的能力,解放思想、更新观念、转变作风,《国家机关公职人员行为规范》、《公民道德实施纲要》为内容的学习教育,深入开展群众性爱国主义教育、民族团结教育、社会主义法制教育和公民素质教育,积极开展面对面宣讲,倡导移风易俗、社会进步的思想,不断增强凝聚力和向心力,共同推进冠县住建系统的大发展。

(二)在单位干部中广泛开展大讨论。组织党员干部职工广泛开展大讨论,重点围绕如何以实际行动在移风易俗方面发挥带头作用,谈体会、谈认识,表明态度,作出表率。

(三)开展主题实践活动。

要积极组织参加文体活动、演讲比赛、图片展览、征文、歌咏比赛等多种形式,积极开展“移风易俗树新风”主题实践活动。继续组织群众积极参与、喜闻乐见的实践活动,不断丰富“移风易俗树新风”活动的内容。通过主题实践活动的开展,引导广大青年自觉移风易俗,用道德准则规范自己言行,在社会做一个好公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。

(四)在单位干部中认真开展自查自纠。从干部职工平时的着装、礼仪、言行以及生活细节等方面开展查摆,着装仪表是否符合。针对查摆出来的问题,要深刻剖析原因,提出具体措施,限期整改。

(五)建立和完善长效机制。建立和完善“移风易俗树新风”活动长效机制,巩固活动成果。各单位要针对自查自纠查摆出的问题,从加强学习教育、遵守政治纪律、仪表仪容着装等方面,制定出具体可行的仪容着装行为规范等长效机制,巩固和扩大“移风易俗树新风”活动所取得的成果。

三、活动安排

根据县“新风”活动办公室要求,从2月11日至4月12日会将根据自身工作特点,在全单位广大职工中开展“新风”活动。

(一)采取多种措施,广泛宣传“新风”活动的`重点意义。

(二)对照“新风”活动的要求,扎实开展自查、自纠工作。

(三)整顿提高查漏补缺,针对存在的问题,逐项整改提高。

四、有关要求

城里住建局移风易俗树新风活动领导小组,由局长任组长,工委主任为副组长,办公室、人事科、工会、团支部一把手为成员,广大职工参与本次活动。

明确工作任务,措施方法和责任分工,进行全面安排。各单位工会领导切实履行好第一责任人的职责,亲自部署,亲自组织。要充分发挥共青团的作用,动员组织各党团干部群众积极参与主题教育活动。此次主题教育活动要求严格,按照既定实施方案稳步推进,由主要领导负责督查,保证活动正常进行。

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根据省市安排部署和我县移风易俗工作实际,为切实抓好源头管控工作,决定在全县范围内集中开展移风易俗专项整治行动。特制定如下实施方案。

一、指导思想

以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以深化乡村文明行动为主题,坚持“条块结合、以块为主,疏堵结合、以疏为主,分步推进、综合治理,统一行动、形成声势”的原则,按照属地管理原则,依法依规彻底整治殡葬用品市场及殡葬活动中存在的违法违规行为。

二、工作目标

力争通过专项整治行动,从源头上遏制大操大办、铺张浪费、封建迷信等行为,丧葬用品市场趋向正规,殡葬服务进一步提升,大力倡导丧葬新观念、新风尚,引导群众破除丧葬陋习,树立文明丧葬新风。

三、主要任务

(一)开展殡葬用品市场专项整治

一是根据国务院《殡葬管理条例》、《山东省殡葬管理规定》、《临沂市殡葬管理办法》等文件规定,严禁生产、销售棺木等土葬用品;严禁生产、销售纸草(纸牛、纸马、纸人及各种纸质车、楼房、家用电器及组合等)、冥币等封建迷信殡葬用品,严禁店外经营、乱设广告牌匾。各镇街要开展一次集中清理,发现违规用品没收并统一销毁。(责任单位:县专项整治行动小组、各镇街)

二是对从事花圈、寿衣等正当殡葬用品生产、销售的经营业户,要加强规范管理,严禁超范围经营和无证照经营,并按照物价部门规定执行,违规经营的责令限期改正,逾期未改的依法吊销营业执照。(责任单位:县专项整治行动小组、各镇街)

(二)开展丧事扰民专项整治

加强对哀乐扰民现象管理,严禁在丧葬过程中使用高音喇叭播放高分贝哀乐、违规燃放烟花爆竹、吹奏鼓乐,严格控制治丧过程中产生各种噪音;严禁在公共场所搭设灵棚,摆放餐桌、花圈以及出殡抛洒冥币、焚烧纸钱等影响环境卫生和群众生活的丧葬行为。(责任单位:县专项整治行动小组、各镇街)

(三)开展大操大办专项整治

严禁违规土葬、乱埋乱葬、大棺再葬、超标准建墓立碑等行为;严禁扎纸草、焚烧冥币等封建迷信行为;严禁大摆宴席、摆流水席等铺张浪费行为;严禁请吹手、唱大戏等低俗表演行为;合理选择送葬路线,控制丧葬规模,出殡队伍在丧事举办地就近出殡,严禁在城区、镇街主干道漫游、绕行、跪拜等影响交通和市容市貌行为。(责任单位:县专项整治行动小组、各镇街)

(四)开展殡葬服务专项整治

殡葬服务单位全面落实殡葬服务项目、收费标准、服务内容、服务程序、服务承诺、服务监督“六公开”制度,加强内部管理和对从业人员的管理,进一步提高服务质量和水平,坚决杜绝乱收费、高收费、不正当交易、服务欺诈以及向丧户索要钱物等行业不正之风。(县民政局、县物价局、各镇街)

四、实施步骤

(一)自查自纠(5月2日—5月16日)

按照属地管理原则,各镇街要围绕上述工作任务进行自查自纠,制定整改方案,落实整改措施,力求工作实效。各镇街对本辖区内所有的殡葬用品生产经营业户进行拉网式集中摸底排查,逐一登记上报。登记表于5月16日前报县专项整治行动小组,严禁漏报、瞒报。对违规生产经营业户责令限期整改,按期整改不到位的,由镇街牵头组成专项整治行动小组进行查处。

(二)集中整治(5月17日—6月17日)

按照移风易俗专项整治行动实施方案的具体要求,在全县范围内集中开展“四大整治行动”,严厉查处殡葬用品市场和丧葬办理中各类突出问题,力求在全社会形成声势,并取得明显成效。县移风易俗专项整治行动小组对城区内违法违规生产经营业户进行集中整治。

(三)检查总结(6月18日- 7月1日)

县移风易俗专项整治行动小组对各镇街开展情况进行全面督导检查。对思想不重视、整改不到位、问题突出的单位予以全县通报、媒体曝光。同时制定相关措施,巩固提升移风易俗专项整治行动成果,做到思想不松、力度不减,防止违规违法事件反弹。注意总结工作经验,对行之有效的好的做法进行推广,建立科学合理的移风易俗日常管理长效机制。

五、工作要求

(一)提高认识、加强领导。由县移风易俗工作领导小组办公室牵头成立由民政、市场监管、公安、综合执法、国土、文化执法、新闻宣传等部门组成移风易俗专项整治行动小组。各镇街参照县里的做法成立相应机构,把开展移风易俗专项整治行动作为当前的一项重要工作摆上议事日程。实行县、镇、村分级负责,进一步完善工作网络,明确工作责任,落实工作措施,形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。

(二)齐抓共管、形成合力。相关职能部门要按照方案要求,各司其职,各尽其责,协作配合,形成集中整治的工作合力。要坚持依法办事、文明执法,坚决从严查处各类违法违规行为。同时注意惩教结合,着力做好相关人员的`教育、疏导工作,注重方式方法,防止过激行为发生。

(三)党员带头、示范引领。要引导广大党员自觉带头,率先垂范,自觉反对铺张浪费,不大操大办,不搞封建迷信,做移风易俗、勤俭节约、文明办事的表率。对不守纪律、顶风违纪的党员,特别是领导干部,要从严查处。

(四)加大宣传、形成声势。充分发挥报纸、电视、广播和网络等新闻媒体的舆论引导作用,通过发放明白纸、组装宣传车、村村响广播等多种形式,加大对移风易俗整治工作的宣传力度。各新闻媒体要开设专栏,及时报道各镇街、各部门工作进展情况,重点曝光一批典型案例,加大通报曝光力度,强化警示震慑效应。

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为深入贯彻落实县委《关于开展 移风易俗倡新风 主题教育活动的实施意见》精神,推进移风易俗,倡导文明新风,自觉抵制婚丧喜庆事宜大操大办,引导我镇广大党员干部形成科学、依法、健康、文明操办婚丧喜庆事宜的良好社会风尚,结合本镇实际,特制定本实施方案。

一、目标任务

(一)做好 移风易俗倡新风 主题教育活动的氛围营造工作。倡导婚事新办,树立新型婚俗观;倡导丧事简办,树立新型丧葬观;倡导其他喜庆事宜不办,树立新型消费观。

(二)开展 你倡议我承诺 活动。签订 讲文明、除陋习、倡新风 承诺书,党员干部人人承诺,广大群众共同参与。

(三)探索建立村级 红白理事会 ,通过理事会加强宣传劝导工作。

二、方法步骤

(一)宣传发动阶段(20xx年11月中旬 12月)

层层动员,统一思想,做好婚事新办和丧事简办的事前劝导工作,制定工作方案,召开动员大会,全面部署工作;利用宣传栏、网络、宣传标语、墙体绘画等形式广泛宣传,营造声势。根据县委部署,在此阶段相继开展 大走访大调研 、 一把手上廉政党课 、 文明礼仪进家庭 、 文化、科技、卫生三下乡 等活动。

(二)全面推进阶段(20xx年1月-20xx年4月)

1、开展 你倡议我承诺 活动。认真提炼活动标准,以 革除陋习,从我做起 为主题,印发《致全镇人民群众的'一封公开信》;积极签订 讲文明、除陋习、倡新风 承诺书,要人人承诺,个个履诺。

2、镇团委、妇联等群团组织要开展形式丰富的 文明礼仪进家庭 活动;联村联企干部则利用 进村入企 、 周二下村 等时机进行 讲文明、倡新风 宣讲。

3、根据县纪委和县委组织部《关于开展党员干部利用婚丧喜庆事宜大操大办及借机敛财专项治理工作的通知》(宁纪发〔20xx〕32号),开展自查自纠、重点检查,并建立健全党员干部办理婚丧喜庆事宜 双报告 制度,即今后各级党员干部操办婚丧喜庆等事宜必须事前报告办理事由、时间和邀请对象等情况,事后报告操办过程、参加对象、规模和收受非亲人员的礼金礼物及处理等情况。其中,县管干部必须报县纪委和县委组织部;其他党政干部根据干部管理权限必须报主管单位党组织或者同级纪检监察组织;村主职干部必须报镇纪委。

(三)巩固提高阶段(20xx年5月)

进行全面总结,并建立一套切实可行的长效管理工作机制;开展群众满意度测评,对满意度不高的要限制整改;组织 两代表一委员 明察暗访,发挥其监督作用;抓好典型宣传、树立先进典型、加强正面引导;探索建立村级 红白理事会 ,通过理事会加强婚事新办和丧事简办的事前劝导及事后教育工作。

三、组织领导

全镇上下要充分认识开展 移风易俗倡新风 主题教育活动的重要性和必要性,统一思想认识,狠抓工作落实。为加强对此次主题教育活动的组织领导,镇党委成立 移风易俗倡新风 工作领导小组,切实负起责任,抓好落实,确保活动取得实效。

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车间主任是生产一线的指挥员,负有组织生产、协调经营、带好队伍的重要使命,其职责包括如下内容:编制并落实生产计划,进行作业研究、生产管理(产量、进度)、质量控制、成本控制、设备管理、安全管理、环境管理以及对班组进行管理、培训与考核部下、激励部下等等。下面是我对20xx年工作的总结。

一、生产管理

1、保证本车间的一切生产行为完全按照生产管理文件规定进行。

2、根据生产部门下达的生产计划,保证计划按期完成。

3、主持召开每天生产作业例会,安排布置车间生产。

4、制订及编写生产用工艺规程、原始记录、及用于记录的各种表式交有关部门审核,经企业负责人批准实施。并确保有关生产操作的指令能严格执行。

5、负责建立自查制度,对生产全过程进行监控。

二、质量管理

1、车间主任对本车间的产品质量负责。

2、坚持“质量第一”方针,正确处理好进度与质量的关系。

3、认真执行各项质量制度和质量控制程序,严肃工艺纪律,对本车间人员违反工艺纪律造成的质量问题负领导责任。

4、组织好车间内部的均衡生产和工序管理,把车间质量管理目标分解到班组和个人,对车间质量指标的完成负责。

5、定期召开质量分析会,及时组织不合格品的质量分析会,对质量事故及不合格品按“三不放过”的原则进行分析,及时向有关部门反馈质量信息。

三、成本控制

1、预算控制人力资源和物质资源的消耗。

2、建立资源消耗台帐,实行资源消耗的中间控制。

3、应用成本与进度同步跟踪的方法控制部分项目工程成本。

4、建立项目月度财务收支计划制度,按计划控制成本费用支出。

5、加强质量管理,控制质量成本。

6、坚持现场管理标准化,堵塞浪费漏洞。

四、安全管理

1、认真执行劳动保护和安全生产方针、政策、法令、规章制度以及本企业的指示、通知、决定、对车间范围的“三产”工作负责。(安全生产、文明生产、有效生产)

2、做到计划、布置、检查、评比、总结、评比安全工作。

3、按时提出车间,班组安全措施项目,经上级批准后,负责对措施项目的实施;在工作中制订作业和工艺规程,做到符合劳动安全卫生要求。

4、积极认真工作。按时完成和超额完成厂部下达的生产任务,并保质保量。

5、制订和修订本车间、班组的安全技术操作细则,经安全科审核,提出意见。企业管理委员会批准后,负责贯彻执行。

6、定时或不定期检查生产现场的建筑物,机器设备、安全设备、原材料、成品、工作地点和生活用房等有关安全卫生发现问题及时分析解决。或向上级反映。请求帮助解决。

7、经常向职工进行安全生产知识、安全技术规程和劳动纪律的教育,提高职工安全生产的思想认识和专业知识水平。同时对新调入车间、班组的职工进行现场安全教育。对特种作业人员要按规定进行培训。坚持有证操作的规定。

8、对本车间或班组的伤亡事故报告、统计、调查的及时性和正确性负责。并分析事故原因,故育职工、吸取教训,拟订整改措施,督促检查有关方面贯彻执行。

五、班组进行管理

1、素质管理

由于班组成员所接受的教育程度各不相同,人员的素质也因此参差不齐,这就需要培训、引导。首先,管理者的综合素质要达到一定的'高度,否则无法以身作则。其次,培训、引导要有针对性,对不同的人要采取不同的方式进行培训。再者,人员的素质不是培训两天就能提高的,这是一个日积月累的过程,持之以恒很重要。

2、纪律管理

要使班组成员能够自觉地遵守劳动纪律,班组必须有一套比较完善的考核制度。厂有厂规,班有班规,班规是厂规的延续和细化,且更具针对性。考核要公平,透明度要高。考核公平是避免管理者与被管理者矛盾激化的首要条件,考核及时可对应受到教育的人起到良好的警示和促进作用,考核透明就是要让班组的每个成员都知道,从而提高对劳动纪律的认识。

3、思想管理

思想管理是利用正确的舆论导向引导班组成员在思想和行为上向良好、健康的方向发展,思想管理是班组管理的基础,加强思想管理可以提高人员的思想素质,提高班组人员的自觉性,使班组成员和睦相处。

部下能按规章制度进行操作,而且取得了成绩,车间主任有权对其进行物质或精神方面的奖励。目的是激励下属做得更好,同时起到示范作用以期有效带动其他员工都能积极主动地做好工作,使全车间的工作做得更好。

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我叫小涛,是焙烧制酸生产车间甲班主任,在过去的一年里,认真履行工作职责,积极工作,在制酸甲班全体成员的共同努力下,保质保量地完成为了车间下达的各项生产目标任务。

20年是制酸二期工程上马的第一年,我们甲班在努力适应新的’制酸工艺的快速变革与发展的前提下,以紫金年度生产计划为工作主线,在车间领导的正确领导和指引下,全班员工密切团结、努力奋斗,以“规范化、标准化、精细化”为工作追求目标,以人员素质管理为突破口,切实转变思想观念,坚固树立发展意识、竞争意识和创新意识,大力推动班组基础管理更上一个新的台阶,较为圆满地完成为了本年度厂、车间下达的各项生产任务;能积极有序地开展各项工作,班组建设也得到提高。现将一年来制酸甲班及我所开展的主要工作述职如下:

一、切实履行本岗职责,力争做一位合格的职工

班组长是车间领导与班组职工之间联系的桥梁,是班组职工心声的反映者,起着一种承上起下的纽带作用。我时刻感受到肩上那份沉甸甸的责任。作为一位班组长,我真正关心本班职工的根本利益,真正相信和依靠本班职工,全心全意为本班职工服务。在平时的.工作期间,我认真听取上级工作指令,子细领略上级文件精神。本班职工关心车间的发展,愿意为车间的发展积极献言献策,我就不遗余力的反映本班职工的心声,确保了班组人员与车间领导及时沟通,问题不藏在心里。

二、培训与学习

制酸甲班因其特殊的工作性质,对员工的各项素质要求较为严格。为确保和提高全班员工的工作素质和从思想上加强员工规范操作意识和安全生产知识,我们定期认真组织学习,从提高员工业务技能和生产安全入手,利用工作之余,在班内积极开展了法律法规、知识技能、安全生产,特殊是制酸安全等方面的培训。内容涵盖制酸标准操作程序、工艺指标及质量控制要点、安全培训等。

通过培训和学习,员工的整体生产知识及安全知识水平得到了极大的提高,在思想上和行动上,充分认识和体现出规范生产和生产安全,特殊是生产安全的重要性。

三、存在的缺点与不足

在全年的生产工作中,我们认真履行岗位工作职责,对遇到的实际问题和隐患能解决的积极进行解决、整改,不能解决的即将上报,确保按质按量完成年度生产工作任务。但在工作过程中也发现存在着不可避免的一些问题。随着生产任务的有条不紊的进行及社会经济的不断变革加速,对班组人员在知识技能方面有了新的要求。

有的员工工作缺乏细致深入,有的工作看似做了,实际没做,有的做了,但细处没做。

为保证今后生产任务的顺利完成和生产工艺纪律的严格执行,对存在的问题及隐患,我们会在今后的工作中逐步改善和调整,并将努力加强协调各生产小组的整体运作,从培养员工全面素质和提高工作效率两方面着手开展各项工作,充分运用本班人力资源进行合理安排,认真组织生产。积极与其他班组间进行合作和协调,保证工艺质量的稳定和生产安全。同时,请领导根据实际工作情况对我班工作及班组建设继续实行支持和匡助。

对于我自己来说,作为一位年轻的职工,由于参加工作时间不长,经验不足,在工作中,在执行本岗职责时都存在着不足。首先是业务水平的不高,平时由于放松的对自己的要求,忙于工作,疏于学习。专业知识掌握不够扎实,管理知识缺乏,加之实践经验少,造成工作中有些许疏漏。其次是自身素质有待进一步提高。

针对以上的不足,我规划了今后努力方向:

1、加强专业知识的学习,提高本职工作的能力,在工作中不断积累经验教训,提高自己处理和解决问题的能力。

2、要多学习专业以外方面的知识,拓宽自己的知识面,提高自己的综合素质。

3、要认真学习方针、政策,紧紧团结在车间的周围,认真领略车间的文件精神,为车间的发展出一份力。坚固树立全心全意为班组职工服务的思想,广泛采集班组职工意见,代表班组职工的心声,争取做一位合格的班组长。

总之,这一年通过全班员工的共同努力,在公司和车间领导的正确领导下,制酸甲班能够完成各项工作指标来之不易,但我们也清醒认识到我们所做的工作离公司和车间的要求还很远。未来,我们一定与时俱进、奋勇拼搏、团结一心,扎扎实实干好每一项工作,为明年的工作打好坚实基础,相信在我们大家的共同努力下,紫金的明天会更加夸姣。

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一、车间职工工作分工

车间职教工作分工为:车间主任、书记负责车间职教工作的管理、监督及检查工作;车间线路副主任为车间职教工作实施的负责人,负责车间职教计划的编制、实施及总结工作;车间线路副主任及其他干部负责按照车间职教计划开展职民工教育工作并做好相关记录及考核工作;车间调度负责车间培训教育笔试试卷的批阅及成绩登记工作。车间职教具体分工为车间线路副主任主要负责车间安全类、线路工业务类培训工作,车间线路技术员主要负责车间线路工业务类及劳务工教育培训,车间机械副主任及机械技术员主要负责操作工业务类培训工作,综合工区的教育培训一般由车间线路副主任负责,各类笔试试卷的批阅、成绩统计工作由调度负责,实作考核按照操作工由机械副主任负责、线路工由线路副主任负责的原则开展,相关资料的准备由各负责人负责、调度负责统一上传;各工长全面负责各工区班组层面的职教工作。

二、车间职教工作的`开展情况

车间职教工作开展流程为:车间调度接受月度职教指导计划并传达给职教实施负责人(线路副主任)或职教实施负责人(线路副主任)根据开工前五到位要求,职教实施负责人结合车间实际制定车间月度或开工前职教计划;车间各干部根据车间月度或开工前职教计划准备相关资料并按时开展培训工作,同时做好相关记录及考核工作统一交由职教实施负责人(线路副主任);笔试试卷交由调度批阅、成绩统计,实作考核操作工由机械副主任负责、线路工由线路副主任负责;各项培训资料按照段要求由各培训开展人准备统一交由调度上传相关科室;车间职教实施负责人(线路副主任)按月度总结车间职教工作;车间主任、书记对车间职教工作进行监督及检查工作。

三、车间职教工作开展存在的困难及问题

1、车间长期进行集中修施工,生产任务紧张,人员集中脱产培训难。

2、车间野外施工时间长,工作强度大,日常培训组织难。

3、培训内容空泛冗繁,针对性差,职工兴趣不高。

4、各项作业标准有些经常改动,特别是单独一个通知对某个单项标准要求,作业标准整体性差。

5、工种多、岗位分散,存在“一锅烩”的现象。

6、兼职教师的知识和技能不能满足培训针对性、专业性要求。

7、息工期间培训“欠债”多,补起来难。

8、兼职教师的业务技能培训少,鼓励措施少,积极性不高。

四、对车间职教工作的建议

1、培训应以车间现场实际工作为主,空泛冗繁的培训内容尽量减少。

2、作业标准集中修订,统一下发且周期不宜过短。

3、采取集中培训和送教上门等多种形式,解决好培训与施工生产的矛盾。

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腾格里酒业食品有限公司是于2001年在原民勤酒厂的基础上改制而成的一家集白酒、饮料、糕点研发、生产、销售于一体的综合食品加工企业。经过多年的发展,现有资产有白酒发酵窖6960立方米,现代化流水生产线8条,年白酒生产能力3000吨,饮料生产能力2000吨,糕点食品500吨,资产总额8600万元,从业人员128人,年销售额达3000余万元。现白酒销售市场已遍及省内兰州、武威、金昌、嘉峪关、敦煌等各市县和周边阿左旗、阿右旗及宁夏等地,产品受到各消费者的青睐,已形成了一定的品牌效应,白酒系列产品曾获得法国国际名酒博览会金奖、省科技进步奖、中国质检协会重点保障产品、省酿酒协会特别推荐产品,省优产品和中国西部亿万读者最喜爱的酒业品牌等殊荣。

现将我公司厂务公开情况简要汇报如下:

一、提高认识,各负其责,形成齐抓共管局面

公司坚持“强化基础、突出重点、步步深入”的工作方针,明确厂务公开工作各项任务,提高对厂务公开工作的认识,狠抓公司厂务公开工作规范,根据上级有关部门的指示精神,努力取得相关部门的支持与配合,形成了党委领导牵头、工会主抓、相关部门配合、职工群众积极参与齐抓共管的工作体系。一年来,公司利用办公会和每周例会等多种方式,加强学习,加深理解,使厂务公开为广大职工理解和接受。经过多方面的工作,公司全体干部职工实现了由“要我公开”到“我要公开”的转变,参与公开、支持公开的自觉性都有了较大的提高。

二、强化宣传,创设载体,调动员工的积极性

为了使公司员工对厂务公开工作形成共识,我们在干部和职工群众中就厂务公开工作的重要性、必要性进行了广泛宣传。宣传的方式:公司例会、公司宣传栏、厂务公开栏、车间板报、各类会议。这些宣传有利于公司领导干部廉洁自律,密切干群关系,加强党风廉政建设,从而为厂务公开工作提供了必要的思想保证。

三、 主动公开信息,不断深化厂务公开工作

为了使公司管理逐步规范化制度化和科学化,在保证质量、注重实效的基础上,我们做到了“四个”到位:

(一)、公开内容到位

我公司要求所有公开内容必须按规定的时间给予公示,内容要实事求是,全面、准确、不弄虚作假,公开透明。内容如下:

⑴员工劳动报酬公示;

⑵干部任前公示;

⑶先进评选公示;

⑷干部廉洁承诺书公示;

⑸经营目标公示;

⑹经营方针公示;

⑺重点工作公示;

⑻招投标流程公示;

⑼保险福利公示;

⑽劳动安全卫生规范公示;

⑾报销流程公示;

⑿培训情况通报公示等等

(二)、公开程序到位。

严格按照“提出、审批、公开、存档”四个步骤进行公开。

由公开事项部门提出公开内容,并填写厂务公开项目登记表,由主管领导签批后,方在厂务公开栏、广播、例会上公开公示,每期公示后的公开项目,编号分类统一归档备案,厂部设立了专门档案,长期保存备查。

(三)、执行政策到位。

严格按照国家法律法规制度本集团各项规章制度,经职代会讨论通过后执行。

一是工作时间和劳动纪律:公司实行一周工作六天,星期天休息。星期天安排加班,可以按计划补休。试用员工在试用期实行签到考勤。

二是工资及保险福利:工资:生产员工为计件工资,采取多劳多得的方式;管理人员为岗位工资,根据岗位不同进行评档定级,再根据工作完成情况和岗位绩效考核等依据决定实际发放工资。对已转正的员工,劳动合同签订期限为三年,试用期一般为一至三个月。

三是结合实际执行社保。公司实行全员社保(养老保险、工伤保险、医疗保险),公司统一代扣代缴。

四是劳动安全卫生:公司坚持“安全第一、预防为主”的原则,所有员工应提高安全意识和责任心,自觉遵守公司的各项劳动安全管理制度和安全操作规程,杜绝和避免安全事故的`发生。

所有员工进入公司后,公司将派专人进行安全劳动和相关制度的培训。

五是职工培训:所有员工在进入公司时,公司将派专人进行安全劳动和相关制度的培训。包括新工培训、制度培训、工艺培训、安全培训等内容。

(四)、监督检查到位。为进一步使厂务公开真正落到实处,不走形式、不走过场,公司每季度进行一次满意度测评。通过厂务公开,使公司的运作权力透明化,扩大了职工的知情权。如通过职工代表大会、厂务公开栏等多种形式,使职工能及时了解厂情,扩大了知情权,使领导干部始终植于广大员工的民主监督之下,促进了领导干部的自警、自重、自律,努力在转变作风、为职工办好事实事上下功夫,廉政意识和自我约束力明显增强,赢得了职工的信任和支持,使厂务公开工作步入良性循环的轨道。

四、健章立制,加强督查,确保厂务公开规范运行

本着方便、实用、灵活多样、扎实有效的原则,公司制订了实施意见和具体实施细则。在公开栏的设置上,我公司要求各部门无一例外地在公开栏中公布具体工作日程安排和责任和公开形式等内容,让公司职工能一目了然,这对各部门的工作也是一种督促。公司各部门还通过厂情发布会、民主议事会、厂务公开信箱等形式进一步公开了职工群众关心的热点、难点问题,使厂务公开工作逐步走上了规范化的轨道。

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每个人都有长大的经历,有的是发现变老的母亲;有的是接到爷爷辛苦买来的球鞋;有的是看到同学们鼓励的`目光……而我长大的经历,便是那一刻。

在一个星期六的早上,奶奶让我去巷口扔垃圾,走过一条又一条小路,终于到了垃圾桶那里。

这时,我发现周围既没有人也没房屋,就把垃圾袋用踢球的方法踢了进去,垃圾袋被我很快地踢进了垃圾桶,我在心里开心地想道:“欧耶,正中靶心!”但周围的垃圾都被弹了出来,“纾鄙艟拖癖艘谎缓茫∥腋辖舳憬瞬荽岳锩妗/p>

奶奶不知道从哪里冲出来,惊慌地说:“哪里爆炸了,我的孩子呢?”经过一段时间后,奶奶从草丛里把我找了出来,问我发生了什么?我只好说出了事情的经过,奶奶批评我:“不要因为周围没人就做不好的事情,正能量应该传递每一个角落,要帮助有困难的人。”

这时,我正准备回家,看见了一个小女孩在巷口那儿哭,原来她找不到妈妈了,我本来想无视地走过,可是想到奶奶刚刚说的话,我又停住了脚步。我让奶奶帮我找起小女孩的妈妈,经过一段时间找到了。看着小女孩和她妈妈感激的笑容,我也高兴地笑了。

那一刻,我长大了!

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成长,并不是身高与外貌上的变化,而真正的是心灵上的增长,对理解的认识,或是对道德感悟的欣赏。

成长是心灵上的寄托,成长是万物的变化,成长是成熟的象征!

我也很渴望成长,就在那一天,那一刻,我长大了……

阴天,暴雨急躁无常。连下了好几个小时,我的'心情也被“淋”得发了脾气,我冲回了家。烦闷地坐在沙发上。眼神飘向黑压压的天空,倍感无聊。于是,我随手从书柜中抽出了一本全新的书《想赢的男孩》。瞬间,我对这本书产生了浓厚的兴致。捧着它,看了一天一夜。

这本书很好看,主人公是辛可夫。

“叽喳!”窗外麻雀几声鸣叫,叫停了风雨。顿时,天空恢复湛蓝,晴空万里,此时我正看完了那本书。

主人公辛可夫令我深深震撼到了。他在一到六年级里——几乎都一事无成。偶尔会有几次会被称为好学生,同学们叫他“废物”!但他毫不退缩,当别的同学在为输了而沮丧,作为队友的辛可夫却没因为输了而怎么样,而是更努力。

我回头再看看封面,一次最扎眼的两行字——谁都有颗想赢的心,但不是谁都赢得起。

我的心那时似乎得到“进阶”,我得到了心灵震撼!

想想以前的我,输了就生气,沮丧,自暴自弃。有时甚至怪同学使自己坠入低谷。我太在意输与赢了,这样反倒会容易失败。

我格外愧疚,这本书教会了我赢的秘诀:要输得起!

我紧皱眉头,神经紧绷,反省自我,我决定以后要像辛可夫那样。我感到了:在那一刻——我长大了!

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看着窗外,不知干点什么才好,忽然,一阵声响惊动了我,往外一瞧,一个年轻小伙子推着一轮椅,上面坐着个老太太,在那唠嗑,怎么看着看着,就像另一个人了呢!

那天,是一个阳光明媚的早晨,我们坐着老爸的车,去看望身在养老院的太婆。到了门前,一开,见是我们的太婆立刻对我叨叨起来:“考试过没过啊,考的怎么样啊。”“啊?”我愣住了。原本太婆慈祥的脸变得严肃起来:“问你话呢,快说!”“八十九。”“哎呀,怎么连九十分都考不起来呀,多考一分有这么难吗?”我不禁也生起气来,本来是想来和太婆好好说两句的,没想到啊,没想到,她一上来就这样。看到她那满是皱纹的脸,和那瞪的大大的眼睛,心中愈发生气了,眼一闭,不理她了。

晚上,我饭也没吃,衣服一脱就上了床。过了几天,都是平平无奇,没什么事情。

直到四天后,一个消息传来,她得了重病,现在正在重症病房中治疗。开车到了医院,走进了那个病房,我双腿一叉,毫不在意地往旁边一站,毫不在意地靠在墙上,一脸不情愿。这时,我感觉到一只皱巴巴的手握住了我的'手,我往旁边一看,发现太婆用那满是皱纹的脸,勉强笑着看着我,脸上毫无之前那种生气的表情。

那一刻,我长大了,我终于明白了太婆的用心良苦。虽然她已经不再人世了,但那句话仍时刻回荡在我的耳边,令我永生难忘,祝她老人家一路走好。在之后的生活中,每当我停滞不前的时候,耳边总能响起太婆的絮语,是呀,我应该能做的更好!

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一、演习目的:

检验消防设备、器材的使用性能,增强员工的消防意识,了解消防器材的使用方法,熟悉火灾发生后的救人及灭火程序,提高秩序维护部处理紧急事件的能力。

二、演习时间:

20xx年11月9日

三、演习地点:

巴塞罗那小区

四、参加部门:

乐凯物业全体员工

五、演习内容:

检验消防设施器材的使用性能,对灭火器灭火、消防水带的使用方法进行检验,疏散人员向安全区域转移,检验秩序维护部协调、支援、作战能力,检查中控的通讯、联络、人员调配情况。评价秩序维护部的消防作战能力。六、演习组织架构:

总指挥:罗辉副总指挥:王佳

1、灭火组:

组长:蒋隆彬

成员:

职责:接到消防中控室的火警迅速就近拿取消防工具、灭火器材,运用灭火技巧、进行灭火,如有伤者应先救人后救火。

2、疏散引导组:

组长:

成员:

职责:接到消防中控室指令后确定疏散路线,逐户通知受影响的业主通过消防楼梯向安全地点疏散、同时核实疏散情况及疏散人员数量,对疏散出火场的人员进行安抚解释工作。负责清点疏散各住户人数,并及时将情况汇报总指挥。(各消防通道出口安排疏散组人员引导)

3、抢救组:

组长:雷正伟成员:

职责:负责临时救护由灭火组自火灾现场救出的伤员,由救护组根据伤势情况决定是否送医院救治;

4、治安组:

组长:

成员:

职责:负责现场的各类治安管理工作,对小区各入口进行封闭禁止无关闲杂人员及车辆进入现场,对阻碍消防车道的障碍物进行清理,并对疏散出火场的物资进行看管,防止破坏分子乘机盗窃及破坏,在主要路口安排组员做好消防车的引导。

5、设备组:组长:周邦元成员:

职责:负责电梯落底,切断本层非消防电源、保障消防应急电源、正压送风、排烟风机及泵房设备运行正常。

6、通讯后勤组:组长:

成员:

职责:提前准备部分疏散用的毛巾,配合疏散组抢救伤员。及时接应人力不足的其它小组,

及时向缺乏物资的小组提供物资。并在主要路口安排保洁员做好消防车的引导

7、宣传组:

组长:

成员:

职责:负责到小区发放通知并做好前期解释工作,演习时做好照相工作。

六、实施过程:

1、报警:派一名员工在25栋垃圾倾倒处,假扮业主进行报警,并点燃火堆。

2、确认:中控室值班人员接到报警后,立即通知值班巡逻岗前往现场确认火警是否属实,确认报警后,立即用对讲机通知中控室和当值班长,汇报着火物、燃烧情况、火势大小、火势蔓延情况,同时应根据火势大小情况,采取相应的抢救措施或疏散业主工作。

3、火情确认后,中控室值班人员,利用对讲机和电话及时通知各组负责人,各组负责人以最快的方式集合应急分队成员到现场进行有关灭火、疏散等工作。

4、指挥小组成立地点设于中控室,由罗经理为总指挥,相关负责人分工组织人员全面展开(模拟演习)。

5、中控室按总指挥的命令,立即启动报警、联动设备,利用消防紧急疏散广播通知业主有关情况,并指导疏散群众、按总指挥的要求拨打119模拟向消防队报警。

6、在25栋的火情,由灭火组将初期燃烧物扑灭;组织抛接水龙带演练,后在进行消防栓使用的演练。

7、灭火结束后,中控室利用消防广播解除火警,所有参加演习的.人员在指挥中心旁集合,由各组长清点人数,检查收集装备设施及相关器材。

8、中控室做好相关记录,并安排人员对演习现场进行清理。

七、实施过程中相关要点:

1、抢救、疏散组人员依照先人后物的原则进行疏散抢救,疏散组人员以消防通道进行疏散,清楚路障,维持秩序,劝阻中途返回人员,并视火情大小尽量把人员向下疏散,火势太大时,着火层以上住户向上疏散。抢救组根据现场情况采取相关救护措施(如发现门后、墙角、楼梯、窗户等处又被困人员必须及时抢救疏散)。

2、电梯迫降首层,安排人员看管,火情发生时禁止使用。

3、治安组制止与灭火抢险无关人员(包括业主)进入火灾现场,被疏散出来的人员集中在一起,保护他们的安全及抢运出来的物资,事件后要保护现场以便消防队查明起火原因。

4、中控室接到电话时,一定要问清楚起火的具体位置以及周围火灾的形式,同时向指挥中心汇报,由指挥中心采取营救措施。广播词:尊敬的各位业主、施工人员,现小区某某地方发现火情,情况并不严重,为了您的安全,请您配合物业工作人员的指挥,安全有序的撤离火灾现场。并告诉被困人员的自救方法,如湿毛巾捂住口鼻可以防止窒息,用湿被子可以冲出火灾区,用绳条或被单接成条,可以从窗户逃生。

5、总结工作:应从本次演习中找到不足,修改演习组织实施组织方案,进一步完善消防应急措施,从而达到灭火实战能力的增强。

八、演习所需物资、装备:

1、汽油5升、铁桶2个、木材若干。

2、防火服7套、消防头盔10个、急救箱2个、白纱布10卷、红药水2瓶、担架1副。

3、灭火器10具、消防水带5盘、水枪5支、安全绳2条、绝缘手套10双、防毒面具10副、喊话器2个、毛巾20条、汽油10升、铁桶2个、木材若干

4、横幅2条,小区悬挂使用。

5、照相机一台、对讲机10部,现场使用。

九、要求:

1)思想上要高度重视,充分做好准备工作。

2)服从命令、听从指挥、严格执行各项消防规定。

3)演习人员必须正确对待,严肃认真,确保秩序、维护安全及真实性。

4)组织实施组织方案过程必须有组织、有计划,分工明细。

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一、整治目标

根据不同情况对住宅小区进行分类,按照“属地管理、条块结合、责任分担、标本兼治”的原则,全面整治,重点改造,切实解决居民关心的难点、热点问题,努力营造住宅小区功能完善、环境整洁、管理有序、安全舒适、群众满意的生活环境。

二、整治范围

县城区、(经济开发区)所辖区域内的所有新、老住宅小区(含单幢、零散、拆迁安置房等所有物业)。

三、整治原则

1、坚持属地管理、政府牵头、部门配合、群众参与的原则。

2、坚持统一规划、分步实施的原则。

3、坚持全面整治、重点改造的原则。老旧小区满足基本要求,新建小区保证优质服务。

4、坚持实事求是,群众路线原则。

四、整治内容

(一)基础配套设施

1、配置环卫设施。每幢楼每单元配置不少于1个垃圾桶(箱),破损残缺的环卫设施要进行全面维修、保证完好。

2、平整道路。对坑洼道路进行整修,破损严重的重新铺设,新增、整修路沿石、道板、井盖,做到道路平整、交通顺畅。

3、畅通管道。疏通雨、污水管道和化粪池,必要时应重新整修,做到完好畅通,不堵塞、不外溢。

4、修复路灯。对小区路灯、楼道灯等公共照明设施进行一次全面检修,确保亮灯率达98%以上。无路灯的老旧小区要全部安装到位,保证夜间照明。

5、清理增设物业管理用房。对物业管理用房进行清理,按要求使用;无物业管理用房的小区,创造条件增建必要的物业管理用房。

6、整合封闭小区。创造条件,对未封闭的小区进行整合封闭;对已封闭的小区围墙、栅栏进行维修、出新,沿街小区还需设置景观围墙;落实保安巡查人员,增设必要的技防设施;消防通道畅通,设备设施检修完好。

7、完善停车设施。清理现有停车库(场),挪作他用的必须按规划要求恢复停车功能。没有停车场地的,在保证消防通道畅通的情况下,合理划设停车位;必要时可调整规划合理增设停车场地。

8、整修健身器材。对休闲健身场所设施进行整修、完善;有条件的新建休闲健身场所,添置健身器材。

9、设置标识标牌。按要求设置小区示意图、公益宣传栏、公示栏、楼幢门牌、绿地保护牌等,努力营造小区文化氛围。

10、整理“三线”线路。清理、调整电话线、电力线和电视线等线路,有条件的'可入地处理,做到整齐美观。

(二)环境卫生管理

1、卫生保洁。配足专职保洁人员,小区道路、绿地、水面、公厕、楼道保洁及时,无积尘、污迹、无白色垃圾、无卫生死角。垃圾房(池)、桶(箱)、楼梯扶手、电梯、外墙面及其他公共设施及时清洗、外表整洁美观,无乱贴乱画现象。垃圾及时清运,做到日产日清,无外溢现象。

2、绿化整治。查处违法占用绿地行为,并责令恢复到位。清除所有违章种植和杂草,补植必要的乔木、灌木和草坪,无土地。花坛、花池整修完好,无破损、脱落等现象。

3、秩序整治。车辆入库停放,露天停放的在停车线内停放,做到整齐有序,交通顺畅,不影响消防通道。摊点设置合理,无乱堆乱放、乱晒乱挂现象。

4、环境保护。小区内无工业企业生产和加工,无违规饲养禽畜,餐饮、服务、娱乐等行业无环境污染和扰民现象。

5、拆除违建。拆除老旧小区内严重影响观瞻和安全的违法建筑物,严厉查处新建小区的违法建设行为。

6、文明教育。引导广大市民从自身家庭、楼道院落环境卫生做起,养成健康、文明的生活习惯。

五、整治步骤

本次集中整治行动,按照统一部署、分步实施的原则进行,自8月1日开始,至11月15日结束,具体分为三个阶段进行。

(一)方案制定阶段

1、各责任单位要建立专项整治相应组织,明确专人负责,落实专项整治资金和人员,并于8月10日前将组织架构和具体实施方案,报县物业管理工作领导小组办公室汇总后,上报县政府。

2、县物业管理工作领导小组于8月20日前完成对各责任单位实施方案的审核,审核后由各责任单位严格按审定同意的方案立即组织实施。

3、(经济开发区)、房管局要做好成立各业主委员会筹备工作。

4、房管局要对物业服务企业进行行业整顿,开展自查自纠,整改存在问题,完善各种制度,规范物业服务,开展从业人员培训。

5、县宣传部门要制定专项宣传工作方案,在集中整治期间,进行持续、广泛的宣传发动,让广大居民知晓住宅小区专项整治的意义以及成立业主委员会的作用,积极支持和配合开展住宅小区专项整治工作。

(二)全面整治阶段

1、各责任单位要依据自身职责和责任分解,确保10月31日前,完成所有整治任务。

2、由(经济开发区)、房管局负责组织筹建小区业主委员会,坚持成熟一个建立一个,原则上新建小区均要成立,老旧小区创造条件成立。

3、对具备物业管理条件的小区,由房管局负责指导业主委员通过公开招标形式选聘物业服务企业。

4、对不具备物业管理条件的小区(幢),由(经济开发区)下辖居委会建立社区物业服务组织,采取“楼幢管理”模式,落实以保洁、保绿、保畅为主要内容的基础性管理工作,或并入相邻小区由物业服务企业代管,保证管理覆盖率达100%。其收费标准参照物业小区管理费用收取标准执行。

(三)检查验收阶段

1、各责任单位完成整治任务后,向县物业管理工作领导小组申请验收。提前完成整治任务的,可申请提前验收。对到期验收不合格的,由县物业管理工作领导小组限期整改。

2、验收合格后,由县物业管理工作领导小组移交(经济开发区)予以属地管理。

3、县政府将召开总结表彰会议,对专项整治工作先进单位、先进个人予以表彰。同时,及时出台建立健全物业管理各项规章制度,形成长效管理机制。

六、整治要求

一要加强组织领导。县政府成立县物业管理工作领导小组,负责统筹推进县城区住宅小区专项整治工作。领导小组下设办公室,具体负责县城区住宅小区专项整治的日常工作和督查考核工作。各责任单位也要成立相应的领导小组,按照《县城区住宅小区专项整治实施方案》要求和县物业管理工作领导小组的工作部署,具体实施各自承担的住宅小区整治任务。

二要坚持群众路线。各责任单位制订整治方案前,应组织调查、广泛征求居民意见,依据整治区域的实际情况实行多样化的整治方式,严禁一刀切,并对小区居民予以公示。

三要加强督促检查。县物业管理工作领导小组办公室要加强对物业小区考核评价。将采取半月一督查,一月一排。

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一、演习时间:

xx年xx月xx日下午xx分

二、 锻炼目的:

为了提高小区住户和管理处员工的消防安全意识以及在火灾发生时应急疏散、安全逃生的能力;检验小区现有消防设备、设施的实际运作情况;同时,为检验管理处各部门员工的配合能力,提高对人员在发生火灾时的灭火救援能力,减少事故造成的损失,熟练灭火救护技能等。

根据国家有关法律法规,定期组织消防演习也是消防安全重点单位规定的安全责任。为此,特举行本次消防演习。

三、演习项目:

1.调动管理处现有人力和资源,测试管理处各部门的合作能力;

2、楼内人员到达安全处所需的时间,以及紧急疏散方式合理与否;

3.检查建筑物内消防机构的应急响应能力和火灾发生后采取的灭火措施;

4、检测灭火中的指挥通讯与联络是否有效;

5.检查消防水源的供应情况。

四、演习组织方案:

由管理办公室组织,各部门参与。邀请公司领导来指导。

(一)人员管理:

1.演习正式开始前,做好演习前在布告栏上的宣传工作;

2、在演习正式开始前到演习宣布结束,在小区演习范围内除工作人

在员工外,只允许外出,不允许进入,不允许其他人员进入;

3、为了体现演习的`逼真性,加强对参加人员的监管,防止有人嬉笑打闹破坏演习时的紧张气氛;

4.在熟悉疏散路线的安保人员的指导下,员工应安全疏散至指定地点;

5、人员疏散完后,巡逻岗进行全面巡查,救出被困人员。

(二) 车辆管理:

1、控制车辆的进入。

五、 演习前的宣传和准备:

(一)成立演习指挥中心:

1.代理署长:

2、演习副总指挥:

3.演习领导小组成员:

4、现场指挥员:

5.现场副指挥官:

6、各演习小组组长名单及职责:

(二) 演习领导小组负责协助演习;

(三) 公司总务部负责对演习活动进行监督、检查和指导;

(四)小区管理处做好消防演习前的宣传工作,加强宣传力

使员工和业主充分了解消防演习的重要性和预防措施。

请他们积极参与、配合和支持本次活动。

1.提前向社区居民发出通知;

2、在小区“公告栏”发布有关信息;

3.悬挂宣传横幅;

(五)各出入路口做好有关疏散事宜,控制车辆及无关人员进入;

(六) 演练前安保人员应进行消防培训,熟练掌握各种消防器材和消防技术,

并设置警戒线;

(七) 人员疏散集中点的划分:

(八)“指挥台”设在消防控制中心,设麦克风、音响一套,消防扩音器一台、对讲机一部;

(九) 监控室服务员:

(十)保洁一名饰伤员;

(一一) 物流团队负责相关物品的到货:(4个干粉灭火器、1个汽油火炬、2个燃烧材料的铁桶和1个宣传横幅)。

六、演习过程:

(一) 情景假设:大约在年月日下午,住宅楼将

电线短路点燃周围可燃物引起火灾,窜起的火苗伴随着浓烟开

火势开始蔓延,火势越来越大。浓烟滚滚,形势极其危急!

(二)、演习步骤:

1.15:00,现场指挥员向现场总指挥汇报:“总指挥,演习准备就绪,请指示。”总指挥:“按计划实施”。指挥员:“是”,用对讲机通知中控室:(监控室收到,请接听,请向社区居民发送演练电话)

2.15:02,播音员发布演练通知(内容:消防演练正式开始,请做好疏散准备)。

3、15:03现场指挥员下达指令:“各组请注意,演习已经开始,请按原计划作业”;

4.15:04警戒组人员维持秩序,控制人员进入,防止人员乘火,隔离观察人员,保持消防通道畅通,便于人员疏散和志愿消防队的灭火工作。

5、15:05监控室值班员接收到火警信号时,立即按《火警、火灾应急处理程序》进行操作:马上用对讲机通知就近巡逻队员迅速前去火警地点:“巡逻岗收到请回答,请马上到现场察看。”同时向当班班长报告:“班长收到请回答,已通知巡逻队员,请处理。”并通知工程部:“工程部收到请回答,请派人前去察看。”

6.15:06巡逻队到达现场后,他们试图用灭火器灭火。当火势无法控制时,及时、准确地向监控室报告现场情况:“监控室收到,请回答,火势较大,无法扑灭,请求支持。”监控室服务员:“保持冷静,支援小组马上就到。”记录报告的内容和时间。

7、15:07播音员使用消防广播向小区住户和工作人员发出疏散指令(疏散广播示例:小区住户请注意:现在是消防演习,本小区现在发生初期火灾,请各位业主/住户保持镇定,带上贵重物品,呼唤他人,

根据工作人员的指示,立即从消防通道疏散到指定地点”;

8、15:07:30现场指挥员用对讲机通知疏散组人员:“各疏散组人员请到各出口指引人员疏散”疏散组人员接到命令后

9.15时09分,疏散小组冲向楼层梯出口,协助各楼层人员从消防通道安全疏散至安全位置。(提前确定安全位置);并向监控室报告;10.15:08因火灾较大,现场指挥要求监控室通知119前来支援;11.15:10,监控室人员将消防联动设备设置为自动状态,电梯强制 降落。12.15:11,值长派人到现场检查电梯是否在一楼,消防房是否有水泵

是否启动,派人到路口迎接消防车。

14.15时18分,消防队赶到现场,将火扑灭。

18、15:25义务消防队人员分组进入着火层检查有无残余火种和被困人员

(三) 灭火后

1、15:30现场指挥员向总指挥报告:“总指挥,险情已排除,人员已安全疏散请指示”总指挥:“结束演习,观看灭火表演”;

2.15:32,全体演练人员聚集广场,观看志愿者消防-预防-队员灭火表演;

3、义务消防队员携灭火器灭火、抛接水带;

4.15:40,消防队开始清理现场;

八、演习结束,领导讲话。

1.15:45,现场总指挥在消防演习上讲话;

2、15:55中心内其他人员恢复正常工作秩序;

3.相关部门应进行总结和记录。

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一、演练目的

针对员工在日常工作中缺乏应急措施,小区居民缺乏应对火灾能力,防火意识薄弱。不懂初起火灾扑救方法。临警失措,处置不力。通过演练,使员工绷紧防火之弦,掌握初起火灾扑救的基本方法和步骤,使小区居民提高防火意识及发生火灾后自我逃生能力。提高临警应变和自防自救的能力,随时准备应付突发火灾。

参加消防演练人员分为二组,佩带消防员袖章。

二、模拟灭火

步骤一:发现火灾安保巡逻人员。住户。

其它现场人员。

火灾自动报警系统报警。

步骤二:火灾报警

小区某部位起火,一员工发现或消防报警系统反映确认,应迅速使用对讲机向当班领班报告。同时向119消防中心报警。报警人员要讲清着火单位、路名、门牌号、起火部位、燃烧性质、目前状况及本人姓名联系方法。

领班接到报警后,迅速召集有关人员在起火建筑物外观察、指挥。在安全的地方设立自救指挥组,同时保证道路畅通,做好安全保卫。

利用小区广播向住户通报火情,及时疏散人员。

步骤三:灭火操作

6名安保员接到灭火指令后,立即提起附近灭火器,奔向起火地点,进入走道或打开房门,进行灭火。

由于未见火势减弱,继续燃烧,灭火人员分成二组。操作消火栓,铺设水带,安装水枪,进行灭火(不出水)。同时点动消防泵。

步骤四:组织疏散

遵循救人第一的.原则,应立即组织引导疏散人员。带上湿毛巾,分别奔向起火楼面,开启走道窗户,进行自然排烟。

打开安全通道,把电梯停靠在最高层或最低层,关闭电源,引导被困人员沿安全通道疏散到户外安全处。

将室内化学危险品搬离现场,贵重物品转移到安全处,并落实人员看管。

整个演练过程大约20分钟左右,演练结束后,总结成功与不足之处,使演练真正起到检验应急预案,提高扑救初起火灾技能的作用。

三、灭火器操作使用

步骤一:编组

共12人,分二组,每组6人

步骤二:现场灭火

分别使用灭火器,对燃烧物进行扑灭,然后折返原地,依次类推,进行接力,看哪组最短时间内操作完毕,为获胜组。

四、演练时间

演练时间定于20xx年11月19日

五、演练总指挥、考评人员

总指挥:

考评:

六、演练参加人员

甲组:xxx

乙组:xxx

七、评比办法

参加消防演练人员分成二组,佩带“消防员”袖章。设优胜组和参与组,分别给予奖励。

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检修公司成立时间短,目前人员较少,但同时又是一支充满年轻活力的队伍,随园区建设的不断深入和园区生产运行紧锣密鼓的准备,检修公司在整个园区发展中具有轻重的位置,因此通过建立“青年突击队”和创建“青安岗”活动,充分发挥检修公司青年突击队和生力军勇于挑战、勇于奉献的工作作风,更好的配合完成园区建设和后期设备安全稳定运行,不断提高工作效率,具有非常重要的意义。

一、总体目标

安、稳、长、满、优是公司建设生稳定运作的总体目标。力争在安全服务、稳定管理、长期业绩和优秀人才上作出优异的成绩,建立一支精干高效的检修队伍,实现扁平化一级管理模式,抓好园区设备基础管理,准确把握设备状态,为实现宁东公司生产总任务而努力的总体目标。

二、成立突击队组织架构

公司领导总协调:

队长:

副队长:

成员:

三、理论素质培训教育

1、加强理论学习。检修公司将面临园区检修将近万台设备运行的检修和日常维护等,而公司人员多为年轻或刚踏出校门的`年青知识分子,对园区的装置设施、设备安装、调试、运行设备管道工艺流程完全没有达到彻底熟化。所以公司要不断加强理论和业务知识的学习,以实现“知识化、专业化、职业化”不断加强工作业务知识的学习,提高公司青年的整体素质,鼓励青年积极进步。

2、加强检修技能培训。园区设备种类多、杂、分布面广,这就要求检修人员熟悉各装置不同特点和检维修操作规范,公司鼓励青年进行自学和集中教育培训,积极参加学习设备基础理论、工艺流程、设备安装技术等,积极参加公司提高业务水平组织的知识竞赛、演讲比赛等。

3、加强公司文化建设。积极组织所有员工开展丰富多彩的文体活动,设立读书兴趣小组、文艺活动等,丰富突击队活动的内容和形式,培养职工健康向上的生活情趣。

四、立足岗位做好本职工作

1、搞好理论培训和现场项目建设不断熟化的基础上,完善和创建公司管理流程,包括管理制度整理汇编审定,各岗位安全操作规程、岗位责任制度的制定落实等。

2、依托三月份全面接管行政中心检维修任务为契机,全面规范各项管理流程,包括库房管理,建立台账,凭检修任务单办理出库手续以及检修前的工艺处理、置换排空、动火分析以及作业票据审核等。

3、 努力打造一支精干高效的检修队伍,抓好园区设备基础管理,依托行政中心维修工作这一个平台,锻炼员工业务技能,强化员工热爱本职工作的意识。

五、管理考核

1、由突击队长主持,定期研究突击队的工作计划,突击方案,安全生产、业务、文化学习、思想政治工作等问题。

2、抓好基础工作管理。建立健全青年突击队工作的有关制度。做到生产突击任务明确,人员明确,责任明确;做到生产突击前动员,突击中检查,突击后总结,并及时评比表扬先进,激发队员的工作热情。

3、经过努力,应达到“六好”标准,包括核心作用、各项管理、完成任务、安全文明生产、组织学习、思想工作等六个外面。队员无违章、无违纪、无事故,劳动环境好,工作秩序井然,无浪费现象发生。定期组织队员学政治、学业务、开展岗位练兵,引导队员过好“三关”(应知应会关、实际操作关、排除故障关),开展合理化建议活动和推广应用先进技术。

4、按国电宁夏英力特宁东煤基化学有限公司青年突击队管理办法进行考核、评比、奖励等。

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一、指导思想

紧扣“项目建设突破年”中心,结合学校实际,通过成立xx市实验小学助推转型升级青年突击队——“科技辅导员”工作组,利用学校科技教育特色及资源,团结带领广大团员青年,高举青年突击队旗帜,发扬“艰苦创业,崇尚实干,善于学习,锐意创新,拼搏奉献,争创一流”的青年突击队精神,发挥先进作用,勇担时代责任,创造一流业绩,服务教育发展和重大项目建设,在我区“项目建设突破年”中展才华,立功业。

二、目标任务

1.以活动建设为抓手,广泛开展科普实践。充分发挥学校科技教育的硬件优势、资源优势和品牌优势,将青年突击队的建设与学校“五节”文化建设相结合,特别是与“科技节”充分融合,与时俱进地开展各类科普实践活动,传播科学思想,弘扬科学精神,锻炼实践能力,全面提升广大青少年的综合素质。

2.以人才培养为途径,全面提升业务水平。定期开展岗位培训和业务学习,提升“青年突击队”的整体业务水平。让广大“突击队”队员业务精湛、师德高尚,有能力,有责任心,有奉献意识。不断完善“突击队”的组织建设、队伍建设,发挥优秀队员的.“正能量”作用。

3.以社区服务为平台,不断优化共建职能。将科技工作以学校为起点,不断向周边社区和社会辐射,特色共建,资源共享,优势互补,不断提升科技教育的影响力和辐射面。利用重大节日、纪念日做好社区服务工作,重点关心留守、流动儿童的成长。

三、推进措施

将“青年突击队”的建设纳入学校工作计划,由团总支牵头,多部门携手,制定实施计划,明确具体责任人和具体任务。在人才统筹、活动开展、资金投入等方面给予一定的支持和倾斜,保证“青年突击队”的工作能够高质高效地开展。

四、20xx年工作安排

1.组建xx市实验小学助推转型升级青年突击队——“科技辅导员”工作组。举行成立仪式。(4月)

2.成立xx市实验小学“电子百拼”“3D建模”“金钥匙科普”三个科技活动兴趣小组,正常开展培训。(5月)

3.组织参加江苏省第二十届青少年科技模型竞赛、第十三届青少年电子技师认定活动”、第二十五届科技创新大赛。(6月)

4.邀请“中国教育学会江苏分会”“哈博士”工作组来校开展科普宣讲。(待定)

5.深入通姜、闸南、方洲等社区开展“缤纷科普进万家”活动。(7月、8月)

6.开展科技辅导员业务技能培训。(9月)

7.开展xx市实验小学20xx年“爱科学月”暨“科技节”活动。(11月份)

8.组织学生赴科普实践基地参观实践。(12月份)

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为了引导和激励广大青年职工更好地发挥排头兵、先锋队作用,以实际行动践行“泰能供热、温暖生活”企业理念,泰能热电团总支20xx年根据生产需要,以一线青年技术骨干为班底,以各项生产经营工作为出发点和落脚点,以“单位迫切需要,青年力所能及,突出团的特色,发挥实际作用”为宗旨,做到“党有指挥,团有行动”,真正体现出铁拳头的作用,成为了广大泰能热电青年引以为傲的集体。

一、攻克“急、难、险、重”任务尽显奋斗青年本色

几年来,泰能热电青年突击队员发扬突击队精神,围绕热电公司“急、难、险、重”任务,勇于吃苦、顽强拼搏,充分发挥了青年突击队先锋带头作用。哪里有困难,哪里就有青年突击队的身影,就有青年突击队的旗帜在飘扬。

20xx年1月19日,上午10点,巡线人员在国棉五厂内巡线时发现管线下方地面冒水,青年突击队队员们立即找来图纸研究,判断此处补偿器泄漏。面对突发事件,青年突击队主动承担起抢修任务。现场组织施工人员开挖抢修,确认漏点。抢修过程中,天空一直下着冬雨,抢修条件较为恶劣,且正值春节前夕,供热服务压力巨大,如果大范围的停热势必对居民、企业都带来较大的影响。为此,青年突击队骨干仔细研究管网系统图,提出将东线并南线的抢修方案,最大限度降低抢修带来的影响,保证居民正常供热。经过两天两夜的抢修,终于在20xx年2月1日上午11时许,将损坏的 dn700补偿器更换完毕,并随后进行填埋恢复处理。几名突击队成员白天进行抢修、切换管路等操作,晚上在值班车内旁守,一连工作48个小时,可是我们没有听到一句怨言,相反,在抢修过后,队员们脸上尽是成功、满足的笑颜。

二、创新、创效、节能,展现智慧青年风采

供热行业是一个政策性亏损的行业,“创新、创效、节能”工作是摆在每一个热电企业面前艰巨的工作任务。如何能降耗、节能,为企业降低成本,提高企业效益呢?泰能热电青年突击队成员们,充分发挥聪明才智,提出一系列技改技措建议、措施,取得了较好的效果。 近几年,热电公司部分换热站电耗始终居高不下,青年突击队成员针对此问题认真学习研究并开会讨论,发现在原有设计上很多换热站均存在设计负荷、管网、机组设备压损余量均较大现象,在实际运行过程中,根据换热站运行参数进行计算、分析,决定对14个换热站29台循环泵进行更换,将原先高扬程、低流量、高功率的循环泵,更换为功率较小、扬程较低,而流量相同或较大的循环泵。至20xx年2月底,改造工程全部完成,经过3月份运行实际效果来看,由于循环泵流量基本都有提升,许多供热效果较差用户均得到改善,而总体换热站电耗由原先129kwh/万平米。天降至115kwh/万平米。天,当月给公司直接节约供热成本20.6万元,当年即可收回改造成本。根据这一改造结果,青年突击队成员们进一步提出“把源头、精设计”的理念,即在换热机组、庭院管网、户内安装设计过程中把关,在设计中正确计算热负荷及系统阻力,选择合适的.设备,保证供热质量的同时,为企业节省成本。

热电厂3#汽轮机凝汽器自20xx-20xx供热季供热季以来,伴随外网用户不断发展,一次管网供回水压力不断增加,导致进入凝汽器系统的水压升高,凝汽器内铜管出现渗漏现象,凝结水水质不合格,只能返回化水生水池进行2次处理,造成热量损失。青年突击队成员通过查阅相关资料图纸,提出在一次管网回水管路、进凝汽器管道前加装200x-16c型减压器的改造方案。改造完成后,减压器将回水压力从0.5mpa降低到0.25mpa左右,压力降低后符合凝汽器运行相关参数要求,保证了凝汽器使用寿命及凝结水水质,杜绝了热量浪费。

20xx年-20xx年,青年突击队共计处理换热设备、锅炉、汽轮机、庭院管网等设备缺陷380余项,提出并参与130t/h锅炉给煤机改造,3#、4#机deh系统升级改造,35kv变电站1#、2#主变减容改造项目,老首站水力控制阀改造项目,6#炉尾部烟气余热利用,凝汽器余热利用项目,3#机射水池盘管改造项目,锅炉上水汽轮给水泵改造,换热机组循环泵改造项目,换热机组一次管网平衡阀改造项目等15项技改技措项目,为企业节能降耗工作贡献了自己的一份力量。

三、积极参与公益事业,擦亮企业品牌

青年突击队在团总支领导下,结合集团公司“用心惠民”活动,多次开展志愿者入社区活动,先后开展泰能热电客户服务中心服务宣传活动。

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《孙子兵法》有云:上兵伐谋。对敌要智取,而非强攻。就如我们在抗“疫”斗争中,要善于思考,因敌制策。只有这样才能夺得先手,掌握主动。我们可以将“组工智慧”运用其中,必定事半功倍,收效显著。

“传”与“聚”。

传达贯彻中央精神,凝聚团结党员力量。这场战“疫”,党中央是绝对的统帅。由中央发出的各项会议文件精神,必须由各级组织部门传达落实到位。只有在战略上形成全国一盘棋的局面,党中央的各项指示才能发挥出巨大的效用,这也是组织部门的首要工作任务。“传”是一门学问,如果只是以文件落实文件,用会议贯彻会议。那对于上级指示只能得其形,而忘其神。要深入浅出,领悟精髓,抓住主要矛盾,积极开展防控。当地方各级党组织和党员充分领悟中央精神之后,“党性之力”便会逐渐凝聚,为开展后续工作奠定了坚实基础。人心齐,泰山移,更何况是全中国的共产党员。九千余万的点点星光,汇聚在一起就是灿烂的银河。传达精神的目的就是凝聚党心,凝聚共识。最终以党员初心,唤醒群众民心。聚天下之心,合世间之力,则战“疫”有不胜乎?

“查”与“制”。

调查摸清具体情况,制定完善相关对策。矛盾的特殊性原理要求我们开展疫情防控要把调研工作落到实处,做到细处。组织部门可以运用多种手段,摸清当地防疫工作的具体情况。迈开脚步,到基层去。掌握第一手资料,才能第一时间把握战机。况且此时深入一线,不但能够获得数据,更能提振“前线”士气,激发抗“疫”斗志。相反没有调查,就没有发言权。如果只是坐在办公室里“想当然”,那么一定早早败下阵来。掌握具体情况之后,就要因地制宜,因敌制策。科学有效的战略政策,可以主导战局走向。并且各地方的抗“疫”之策也是中央整体布局的延伸和细化,与中央无缝衔接,让方针行之有效,落地有声。有思维、有目的的`具体执行,才能摆正砌好每一块“砖”,只有每一块“砖”都在其位,全其用。这面“防疫墙”才能保护人民群众的健康。

“统”与“监”。

统筹安排总体工作,监督检查执行情况。方针既定,便要全面执行。统筹安排各项工作具体落实,科学推进。其中人才调配是重中之重,组织部门的主要职责之一就是挖掘和培养人才。通过日常工作甄别人才,并根据需求,任其职位,展其贤能。此举不但有利于疫情防控,也能让人才有归属感和存在感。另外,通过“疫”考,组织部门还可以发掘更多人才,并在实战中锻炼之,培养之。变害为利,辩证统一。这是组织部门的智慧,也是马列主义的精髓。才在其位,则胜不远矣。为了能让防疫工作的运行实现常态化、系统化、规范化,科学有效的监督机制必不可少,前期制定对策之时就要考虑周全,后期运行的时候,更要执行有力,全面覆盖。因此一定要有专门的力量来监督,做到内有党性驱使,外有监督制约。主客观同时发力,必定能将抗“疫”工作落到实处。

宏观层面看,当下疫情不过是复兴路上的一点小小挫折,战略上必然藐视之。但从战术角度来讲,我们必须重视之。在抗击疫情的过程中,科学运用“组工智慧”,充分释放“组工能量”,运筹帷幄,掌控全局,则最终之胜利必然属于我们!

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为了保障经济行稳致远,很多地区按下了“复工键”,在科学防控的基础上开始着手经济社会发展各项事宜。“暂停键”下的经济需要一剂猛药催醒,防疫物资和国计民生需要源头保障。但企业复工复产是对社会治理能力和服务型政府成色的一次“大考”,不是“任务指标”,不靠“一哄而上”,不能“随波逐流”。复工复产只有做到“攻守合一”,才能实现防疫复工两手抓、两手硬,在“大考”面前不偏科。

攻决胜信心,守抗“疫”恒心。

今年是第一个一百年目标和脱贫攻坚的决胜之年,要完成既定任务,有序复工复产是关键。要统一思想认识,不以防控为借口“冰封”复工进度,搞复产“一刀切”,面对压力,要做迎难而上的主动者、科学复工的先行者。但疫情进入胶着期,鼓励科学复工并不等于解除警报,切不可因大意懈怠而前功尽弃,要持之以恒、守住初心,以更严的要求、更实的措施防控疫情,以更大的力度、更快的落实统筹发展。

攻要素畅通,守风险流入。

企业复工复产不是孤军奋战的“独角戏”,要保障好人车物、供产销,从精简手续、畅通交通、放宽准入等各方面着手,在科学防疫的基础上,破除复工复产“中梗阻”,保障社会生产各要素畅通而行、高效流动。但是恢复生产并不等于“一放到底”,而是要严阵以待,细化措施,把紧要素流通过程中的每一道关口。目前,一些地方也推出了“包机返工”“包车接送”等复工“硬核”服务,甚至“抢人大战”都一触即发。但是抢抓发展先机并不是“一哄而上”,而是要在做好复工人员审查、企业内部管理、物流风险规避的基础上,用科学手段推动社会回归正常运转。

攻机制协同性,守施策针对性。

科学复工复产,需要坚持统筹兼顾,用好“一盘棋”思维。虽然各地都陆续出台了支持企业复工复产的相关要求,但是还是存在部分地区或村民组织视野过窄、站位不高、用力过猛的问题,复工政策不协同导致产业链缺位的问题。企业复工复产是系统性工程,需要各条线、各地区、各企业协同配合、强力支撑,不仅在抗击疫情时联防联控,还要在恢复生产中联享联动,形成协同互通的机制保障。但同时,疫情有缓急,地区有差异,在追求协同机制的同时,也要注重因地因时、分类指导,拿出绣花功夫,做好调研功课,有针对性地制定一揽子应对举措,在重点地区守好基本面、攻好关键点,确保在战胜疫情的基础上服务好发展全局。

防疫和发展,虽说两手都是责任,但绝不处在势如水火的`对立面,要谨防“一刀切”,但切勿“放到底”。全体党员干部要充分认识两者之间的辩证关系,只有做到用科学的方法、更高的标准、更严的措施,在“攻守合一”中以产促防、以防稳产,才能真正彰显党员干部迎难而上、临阵不乱的勇气与担当。

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按照省委、省政府,市委、市政府和区委、区政府对复工复产工作要求,为做好疫情防控期间企业用工保障工作,加大就业奖补政策力度,吸引农民工就近就地就业,根据省、市人社部门关于做好企业复工复产的相关文件精神,加大宣传力度,切实做好疫情防控期间的就业工作,服务保障企业有序复工复产。

一、精准摸排企业用工需求

按时上报复工企业特别是重点企业缺工情况,区人社局领导班子并多次实地走访金龙机电、中煤远大等16家重点企业,对缺工较多的重点企业选派人社服务专员。详细了解企业用工数量、招聘工种、薪酬待遇等,制定详细的用工需求清单,引导企业主动在公共招聘网等平台发布招聘信息。截至目前,64户企业全部复工复产,复工就业人数6265人,复工率达100%。

二、多渠道发布企业用工岗位信息

利用因疫情无法及时返程的外出务工人员滞留在本地的.机遇,制定全区企业用工需求详细清单,发布《致全区外出务工人员的一封信》,深入村居开展“一对一”针对性宣传招聘,在加强疫情防控期间全力稳定就业岗位,缓解用工困难问题,加大服务力度。一是在公共招聘网平台开设疫情防控企业用工和公共就业服务专区;二是利用微信公众号发布招聘信息;三是利用广播电台“空中招聘会”栏目加强推广;四是在镇(街道)、村(居)悬挂宣传条幅、村干部入户走访、村(居)显示屏、大喇叭等方式加强宣传企业招聘信息。截至目前,通过公共招聘网发布春风行动线上招聘会37场,共52家(次)企业参与,投递个人简历31人,累计为企业发布岗位信息2600个。全区企业在疫情期间企业已新招工1800余人,新招临时工300余人。

三、强化复工复产保障

受疫情影响,多数企业都在忙于复工生产。目前,区共有金龙机电等7家单位申请享受失业保险金返还,累计返还补贴金额1062792元;组织中煤远大等8家复工企业开展企业新录用员工岗前培训348人;发放中煤远大等4家中小制造业、战略性新兴产业企业稳定就业岗位补贴1775724元,其他各项补贴正在对接落实。

四、农民工返岗复工和组织定点运输情况

1、利用网络平台,细化信息渠道。通过建立区镇村级微信群,要求村(社区)每日统计本辖区外出人员情况并在群内上报人员外出情况,区级负责汇总上报。充分发挥公共招聘网和人社、南湖之声微信公众号,发布疫情科学防控宣传,春风行动线上企业招聘信息和紧急缺工复工企业招工宣传,在“防疫战”中,积极做好企业用工和农民工就业工作。

2、组织开展“送人到岗”活动。以镇(街道)或村(居)为单位,对摸排的劳动者就业意向进行汇总,协调安排,与企业进行对接,开展“送人到岗”活动。截至目前,已向浙江象山、丽水等地输送3批次共计76名农民工返岗就业。

3、由“卡”变“劝”,防疫复工两不误。连日来,区“零新增”,风险等级调整为低风险地区,全区防疫工作迅速调整工作重点,陆续设立“用工服务点”,卡点由“劝阻”转变为“劝工”。各村(居)指定专人,收集整理人员信息和企业用工岗位需求,及时和有关部门对接,并通过村内广播、宣传车、微信群、LED显示屏、张贴海报等形式向村民宣传企业用工信息。村(社区)“用工服务点”的设立,既有利于保障企业用工紧张的难题,也有利于解决群众务工顾虑,助推经济发展。

4、组织召开村企对接,开通就业直通车。组织村级单位和全市重点复工企业召开“村企对接”推介会,搭建辖区劳动者就业“直通车”,帮助返乡农民工就近就地就业,积极推动疫情防控期间稳就业、保民生、促稳定。

五、应对疫情就业工作面临的困难

1、相关优惠政策兑现困难。已开复工企业渴望得到政府相关补贴,但由于政策条件设置较严,大部分复工企业无法满足相关补贴条件,无法申请有关优惠补贴。

2、复工企业上下产业链物资不多,新增岗位少,且岗位无法满足返乡务工人员就业岗位需求,就业冲击较大。

六、下一步工作安排

1、加大帮扶中小企业帮扶力度,强化疫情应急保障。区人社局全面落实相关文件要求,强化疫情防控应急保障,加大稳定企业职工队伍,对重点企业进行稳岗援助,开展定点企业就业奖补措施,加强中小微企业帮扶力度,按规定延迟收缴保险,全力帮助企业减负。

2、加强企业劳动用工指导和服务,切实维护劳动权益。对受疫情影响的企业要加强企业的劳动用工指导和服务,促进企业保持正常生产经营秩序,依法依规处理农民工因疫情不能提供正常劳动情况下劳动关系问题,切实维护劳动者合法权益。

3、加强技能培训宣传,开展各类线上培训课程。各培训机构开展线上培训考核宣传,支持企业利用国家免费开放以及企业内部线上资源开展职工技能培训,线上培训时长视为技术理论知识与综合素质理论知识的学习课时,同时结合疫情结束后的线下实训情况,按规定兑现培训补贴。

4、加强企业用工监测,掌握企业问题需求。重点加强复工开工企业和待复工开工企业用工需求监测,深入了解疫情对企业生产经营和用工影响,摸清企业用工需求,提供精准化人力资源服务。及时摸清摸准企业用工难题,落实有针对性解决措施。

5、强化就业招聘服务,多渠道满足用工需求。根据企业用工需求,充分利用各种线上服务平台,发动镇办,深入村(居)发布企业用工需求信息,多渠道满足企业复工开工和劳动者求职需要,鼓励本地居民就近就地就业,为企业平稳健康发展提供有力的人力资源支持。

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为深入推进我校科技教育特色,培养学生热爱科学的兴趣,营造“学科学、爱科学、用科学”的良好氛围,提高全体学生动脑、动手的能力,锻炼学生的创造能力和创新思维。特举办科技小报、小制作、小发明比赛活动。具体活动方案如下:

二、活动内容:

科技小报、科幻画、科技小制作、小发明的创作

三、作品上交时间:

20xx年5月22日下午两节课后(班级展示)

四、参赛对象:

全体学生

五、展示地点:

本班教室

五、活动要求

1、各班要充分宣传发动,调动学生参与积极性。要发动学生家长与学生共同参与到活动中来;班主任老师和科学老师互相协作,共同指导学生的参赛作品。

2、学生在制作前要阅读有关书籍,查阅关于科学知识、书籍,科技小发明、小制作方面的资料,小制作作品写出简要的作品简介。

3、首先由各班级组织本班比赛,以每位同学从四项活动中至少选择两项参加比赛,多者不限,通过比赛评选出优秀作品六一科技文化艺术节进行成果展示,

4、学校组织评委进行评选,并对组织活动好的作品和班级进行表彰,以班级数量比例和质量作为班级评选标准。

六、作品要求

学生对于日常学习、生活、工作和劳动中,那些使用不方便、不称心的用品和工具加以改进、改革和创新,或者是利用身边普通的材料、物品、废品或新材料、新产品加工制作成有新价值的.实物。参赛作品立意要新颖、具有创造性和想象力,构造设计巧妙合理,内容丰富,兼具美观具有艺术性

七、奖励办法:

根据作品的创意,精美、实用程度,按参赛总人数的10%、20%、30%、40%评出个人奖项的一、二、三等奖和鼓励奖,并评出最佳组织奖。

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一、活动宗旨:

以“推动科技创新教育活动的开展”为科技节主旨,以“打响科技特色教育和幸福教育”为工作重点,以“关注生活,共创和谐”为主题,通过举办科技节,进一步推动科技创新活动的蓬勃发展,提高小学生的科学素质和实践能力,增强环保意识,在全校范围内营造浓厚的学科学、爱科学、用科学的科技氛围,全面推进素质教育。把绿色环保、科学意识和文明习惯相结合,让学生用科学知识来指导日常生活,养成保护环境,文明生活的好习惯,陶冶爱自己,爱他人,爱学习,爱自然的美好情操,构建师生愉快生活的和谐校园。

二、活动主题:

关注生活,共创和谐

三、活动口号:

点亮智慧之光,共创和谐之美

四、活动对象:

全校学生

五、活动时间:

20xx年3月18日至20xx年5月24日

六、组织机构:

组 长:

副组长:

组 员:

七、活动内容:

1.1-6年级围绕“科技创新,绿色环保”主题的开展科幻画作品展。

2.3-4年级围绕“关注生活,共创和谐” 为主题的开展手抄报作品展。

3.5-6年级开展科技小论文评选。

4.1-6年级开展 “小发明、小创造、小能手”的.科技制作比赛。

5.3-6年级围绕“科技改变生活”开展摄影作品展。

八、具体实施:

第一阶段:宣传发动阶段(三月份)

1.启动仪式

①举行“科技节”开幕式。

②倡导师生、家长共同参与。

2.做好布置,营造浓郁的科技氛围

①利用学校、班级多媒体设备,组织学生收看与科普知识相关的视频节目。

②开展科普知识的宣传、展览活动,利用宣传墙、移动黑板等刊出科技专栏。

③校园网站增添“学校科技节”栏目,在全校范围内营造良好的氛围。

第二阶段:组织实施阶段(四月份)

(一)各级部、各班级根据活动内容及要求,分步骤、具体开展,并在班级内做出评选。

(二)上交作品要求:

1.科幻画:要求每班自拟具体题目,统一8K纸张,统一装订,封面要求彩色打印,学生姓名、班级统一写在右下角。1-6年级全员参与,每班装订4份,可由美术老师协助指导。

2.手抄报作品:各班具体统一题目,统一8K纸张,以班级为单位统一装订,封面要求彩色打印,学生姓名、班级统一写在右下角。3-4年级,每班至少20份。

3.科学小论文:作品要求围绕某一科学主题,反映学生在课外活动、研究性学习等活动中的科学发现和体会。统一使用稿纸,以班级为单位统一装订,封皮自创风格,A4纸彩色打印。4-6年级每班至少15篇。(电子稿以班级为文件夹名称,发教科室)

4.科技制作比赛:1-6年级全员参与,1-3年级每班至少4份作品,4-6年级每班至少6件作品,用标签纸贴注:作品名称、班级、姓名。

3.摄影比赛:3-6年级学生参加,学生直接上交电子文本,(尺寸为:JPG 640x480)。作品要求:以“科技改变生活”为主题,照片下方表明(作品题目-班级-姓名),以班级命名为文件夹发教科室。每班至少5张作品。

第三阶段:评比总结,闭幕式(五月份)

1. 表彰各类比赛的优胜者

2. 科技节小结,作品展出。

九、活动要求:

1.各班级根据学校科技节活动方案,认真做好组织实施工作,开展各种形式的科技活动,引导学生阅读科普读物,开展科技创新活动。

2.学校的宣传工具要为本次科技节服务,在网上开辟“科技节”专栏,及时报导信息,把科技节活动搞得有声有色。

3.要提高对本次科技节活动的认识,把它作为“营造科技校园”的一项重要工作来抓,要创新活动内容和形式,提高活动的实效性。坚持全员参与、点面结合,既耍让每个学生在活动中得到锻炼、得到发展,又要注重活动项目的质量,确保本次科技节顺利进行。

4.体现特色、突出个性。各班在组织科技活动时,要根据学生实际、注重实效,做到以班为本,以生为本,注意充分调动每个学生参与的积极性,发挥广大学生的能动性、创造性,营造班级的个性特色。

5.做到分工负责、责任明确、准备充分、宣传到位、发动有力,体现协作精神。各班要根据活动计划,认真准备,积极参与,确保本次科技节圆满成功。

6.整个科技节的系列活动要有序的开展和进行,各负责人要关注过程,确保活动的安全。

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一、指导思想:

为全面提升学生的科学素质,加强对我校学生的科技教育,培养学生的创新精神。提高学生的'动手能力和应用工具的能力,本学期我校将举办“我有一双灵巧的手”科技制作竞赛活动。

二、具体方案

1、参加对象:四~六年级各班学生。

2、活动时间:20xx年5月10日――21日。

3、每个班级推出3件以上(不得低于3件)科学小制作或小发明。

4、评委老师名单。

5、参赛作品要求:

⑴作品必须是利用废旧材料(金属、塑料、易拉罐、可乐瓶、包装盒等)经过设计、加工、制作成的具有一定科学原理或科技含量的作品。

⑵作品必须是发现生活、学习用品中的不足、缺陷,发明创造出可以弥补不足与缺陷的小发明,或发明出实用、多功能的新型用具。

⑶学生可参照《动手做》报纸或网上资料,动手制作参赛作品,购买的模型不予以评分。

⑷作品必须是学生自己制作或在成人辅导下由学生完成的作品。外观力求精细、美观,作品要有别于刺绣、编织、标本等工艺品。

⑸所有参赛作品都要贴上作品登记表,写明作品名称、作者姓名、班级。

三、评比规则:

1、作品准备时间为两周时间,5月21日截止。请班主任收齐作品后一次性送至自然实验室⑵,交作品前,请先与xx老师联系。

2、5月底,由评委老师对作品进行打分,网上公布竞赛成绩。

四、奖项设定:

1、根据学生作品评比情况评出科技小制作一、二、三等奖。

2、学校将视各班完成作品的数量和质量以及获奖的情况评出团体一、二、三等奖。

科技制作竞赛活动方案3

一、比赛时间、地点

时间:20xx年11月20日(星期日),上午8:30

地点:青少年科技馆

二、比赛项目(详细规则见附件三)

(一)现场编程竞赛

(二)小学组“太空运矿赛”

(三)中学组“智能车接力赛”

(四)作品竞赛

(五)智能控制实践赛

(六)在线智能控制大闯关

三、参赛要求

参加城西区中小学生智能控制(单片机)竞赛的学生应为城西区在校学生。

小学:每人限报一项

初中:可多报项目

高中:每人限报一项

四、报名时间、地点

各参赛学校请在20xx年11月10日(周四)16:00前将纸质报名表(需加盖校章)交到xx青少年科技馆科普部(周一、二休息)。将电子版报名表(需统一用Excel 20xx版编辑)和作品登记表发送到报名邮箱xx

联系人:xx电话:xx科普部电话:xx

五、领队会时间、地点

时间:20xx年11月10日星期四(上午9:30)

地点:xx青少年科技馆404室

六、奖励办法及评奖标准

1.现场编程按小学男子组、小学女子组、初中男子组、初中女子组、高中男子组、高中女子组分组评奖。男子组或女子组参赛人数不足3人,男子、女子合组评奖。小学组不足3人,与初中合组评奖,初高中组任一组不足3人,合组评奖,合组不足三人取消该项目比赛。

2.作品竞赛按小学、初中、高中分组评选。

3.太空运矿赛限小学生参加,智能车接力赛限中学生参加,评奖按A、B组分组评比,A、B组内不分男子、女子组。

4.智能控制实践赛按小学男子组、小学女子组、初中男子组、初中女子组、高中男子组、高中女子组分组评奖。

5.在线智能控制大闯关按小学组、中学组分组评奖。

6.评一、二、三等奖以教委文件为准。

7.出现多人同分情况,则在竞赛一周后安排同分选手复赛,未参加复赛视为复赛弃权,成绩排在参加复赛选手之后。

附件一:报名表模板

附件二:作品登记表

附件三:竞赛规则

附件四:竞赛用器材说明

附件五:太空运矿场地印刷图

附件六:智能车接力场地印刷图

文章来源:http://www.tv2288.com/shenghuotongzhi/172738.html