最新公司对疫情的公告模板。
在单位工作时，大家都可能接触到公告通知。拟写公告通知是为了沟通相关情况。考虑到你的需要，我们特地编辑了“最新公司对疫情的公告”，供大家借鉴和使用，希望大家分享！
最新公司对疫情的公告 篇1
平安府停〔20xx〕XX号
XXX建房户：
经XXXXX城镇建设管理办、国土办、安监办对建设行业安全生产自查中，发现你户在XXXXXX擅自修建的房屋。你的行为违反了《中华人民共和国城乡规划法》有关规定，现责令你户立即停止建设，听后处理。若逾期不履行，镇人民政府将按照《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条之规定依法处理，由此引起的"一切经济损失和法律责任概由你户自行承担。
特此通知
送达人：XXX
接受人：XXXX
二〇XX年XX月X日
建房住户：
地址：
相关法律法规、技术标准：《安全生产法》、《电力法》、《陕西省安全生产条例》等相关法律法规。
存在问题：
1、建房住户欲盖(地上)两层民房,现一层主体已经成形，由于高压电线横跨一层主体上空，现严重阻碍二层建设，更存在严重安全隐患。
2、安监、电力、国土、镇政府及村委会进一步查看实际情况，讨论解决消除安全隐患，并拿出相应方案报上级批准。
3、在安全隐患未解决之前，建房住户不得私自再动工建房。
土桥镇街道整改要求：安全隐患未解决前不得进行动工建房，否则一切后果由建房住户承担。
整改条件：安全监管人员检查达到安全生产要求后，同意继续动工建房。
签发人：xxx
签发日期：20xx年3月25日
安监机构：(公章)
说明：村民建房存在安全隐患，责令停工整改。
停工通知书1
沙建管（）停第（）号
经查，你公司开发的项目工程，未在沙洋县建设行政主管部门办理设工程质量管理条例》第二章第十三条，《建设工程安全生产管理条例》第四十二条之规定，属于违章建设行为。为规范参建各方建筑市场行为，确保该工程的质量和安全，现通知你公司立即停止违章建设。
特此通知
沙洋县建筑工程管理处年月日
建设单位签收人：
监理单位签收人：
施工单位签收人：
停工通知书2
江苏省xx科技有限公司，xx铝制品有限公司
你单位施工的厂房，办公室工程，经检查存在下列重大安全隐患：
1：未见施工合同，监理合同，安全监督备案，质量监督备案，施工许可相关手续，
2：脚手架搭设不符合要求，厂房采用单排钢管搭设，连墙点未安放“两步三跨”要求设置，无扫地杆，架体未超过作业面，竹竿未铺设，安全网未张段，内侧防护不到位。
3：龙门架未经检测验，责令立即停止使用。
4：临时用电未按“三相五线制”三级配电，两级保护，一机一闸一箱一漏的要求设置。
5：临时防护不到位，部分作业人员安全帽未正确佩戴。根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全管理条例》及工程建设强制标准条文等有关规定，现责令你单位：□立即停止部位的施工。□立即对工程全面停工整改。在此期间你单位应采取有效措施，防止发生安全事故。整改完毕以后填写《建设工程施工复工申请报告书》报我站，接到我站签发的《建设工程施工复工通知书》后方可恢复施工。特此通知。安检员：
xx市建筑安全监察站建设单位签收人：
监理单位签收人：
电话
施工单位签收人:
停工通知书3
工程名称：
编号：()停字号
上海xx水电安装工程有限公司：
经检查发现，施工现场存在下列重大安全隐患：现通知你方必须于年月日时起停止对本工程的一切施工活动，立即对上述安全隐患进行整改。整改完毕后，并将整改措施及整改结果和复工申请报建设单位现场管理人员复查，复查合格后方可恢复施工。
最新公司对疫情的公告 篇2
各工作组、园区各企业：
为贯彻落实中央、区、市党委、政府的部署要求，在做实做细疫情防控各项工作的基础上，统一思想、统筹兼顾，积极创造条件，支持企业开工复工，统筹抓好开发区经济发展稳定各项工作，现就有关事宜通知如下：
一、坚持以疫情防控稳定企业生产、以企业生产保障疫情防控。开发区辖区内涉及保障城市运行和企业生产必需、疫情防控必需、群众生活必需及其他涉及重要国计民生的相关企业，要确保正常开工开业，同时周密做好复工人员的疫情防控工作。
二、统筹兼顾疫情防控和重点项目复工。紧紧盯住全市确定的重点项目，能复工的尽快复工，具备开工条件的抓紧组织开工，确保经济保持平稳健康发展，确保疫情防控与经济发展两不误。
三、健全开复工企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立企业负责人牵头抓总的疫情防控工作机制，建立返岗职工实时健康档案，设置隔离室，准备消杀用品，购置防护物品。有条件的企业可配备必要的医护人员，做好突发情况应对准备。要合理安排生产计划，减少人员大范围流动，降低疫情输入风险。
四、加大复工企业监督检查和服务保障力度。各工作组要切实提高政治站位，以高度的责任感和使命感，严格落实疫情防控措施要求，积极做好开复工企业的督查督导和协调服务工作。同时做好协调服务保障工作，要利用电话、网络等非接触办公方式，积极与开复工企业沟通，积极为企业提供服务，协调解决企业困难。
五、实行企业复工复产情况日报告制度。疫情防控期间，各工作组要深入了解企业返工人员信息，动态掌握复工复产情况，每日报企业服务局，其他重大情况一并上报。
最新公司对疫情的公告 篇3
各部门、各位同事：
公司已获得上级集团xxxx部下达的同意公司复工的批复，请附表中人员自明日起复工，后续可复工人员请以人力资源部公告人员名单为准，未经通知的人员不得复工。
xxxx期间公司班车暂时停止运行，请明日复工的同志按照今天协调的搭车方式上下班，同一辆车乘车人数不得超过4人。对于无法搭乘其他人车辆的，可通过出租车或网约车上下班，保留好票据，具体报销根据公司后续方案执行。
上班出门前请提前测量自己的体温，若发现异常，向主管领导请假后居家观察，体温正常者佩戴口罩等防护装备后前往单位。上下班途中请全程佩戴口罩，打开车窗，驾驶员注意行车速度，乘车人员注意添加衣物注意乘车途中的保暖。
到达公司进入厂区前，请按照门卫室测温点保安的要求进行体温检测和消毒工作并做好相关记录后方可进入厂区。未尽事宜，请以公司防控工作方案和复工工作方案要求执行。
人力资源部
最新公司对疫情的公告 篇4
全体xx小伙伴：为配合国家疫情期间的防控要求，有序复工，现对全员分类、有序复工安排如下：
1. 响应国家号召，目前留在xx省的员工暂不返回工作地，仍留xx远程办公或续假，由各部门做好考勤统计和工作产出报备，待返深后进行清假处理，清假方式为年休假、调休、事假或单休制等;
2. 目前未在xx省但有发烧感冒等疫情相关症状的员工请及时在当地就诊，并凭医院出具的证明向公司请假。待痊愈后，留在工作地的员工立即到公司报到、正式上班;不在工作地的员工立即回到工作地远程办公并自我隔离10天，隔离期满且无疫情相关症状后，至公司报到、正式上班(如员工在回工作地过程中经过xx省或接触过xx省人员的，隔离时间需再增加4天，共计隔离14天，隔离期满且无疫情相关症状后，至公司报到、正式上班);
3. 目前未在xx省且无感冒发烧等疫情相关症状的员工，其中留在工作地的员工，需于x月xx日x：xx时前至公司报到、正常上班;不在工作地的员工，需于x月x日xx：xx时前回到工作地远程办公并自我隔离10天，隔离期满且无疫情相关症状后，于x月xx日x:xx时前至公司报到、正式上班(如员工在回工作地过程中经过xx省或接触过xx省人员的，隔离时间需再增加4天，共计隔离14天，隔离期满且无疫情相关症状后，于x月xx日x:xx时前至公司报到、正式上班);
4. 以上员工所有因疫情相关原因隔离期间，其所在公司、中心、部门需结合自身工作安排，根据每位员工具体情况确认其安排：如在家远程办公、调休或事假等，所有安排及员工每日健康情况均需报备人事行政部，人事行政部将根据国家疫情的变化情况，跟进此部分员工的复工计划;
5. 除以上疫情相关原因外，有其他原因无法在x月xx日x:xx时前在工作地报到、复工的员工，必须在2月7日前向公司请假，经公司批准后方可执行;
6. 如有员工在因疫情相关原因隔离期间，未按国家相关要求真正履行在家隔离的，一切后果将按国家相关法规、政策执行。
在此非常时期，请全体小伙伴保护好自己，分类、有序复工，xx等你回来!
最新公司对疫情的公告 篇5
为做好新型冠状病毒感染疫情防控工作，为保障员工身体健康，结合政府相关文件要求和公司实际情况，现通知如下：
一、继续执行报备机制
小长假可能会有很多人短途回乡祭扫，请各位员工注意只要出京返回，仍需要居家隔离14天，请在x月x号日(星期x)之前以部门为单位向行政部报备(填写附件一：出x返x统计调查表)。
二、启用疫情防疫行程卡
假期结束后，首次进入公司的员工，需出示疫情防疫行程卡截图，也可在公司门口现场扫描，待行政人员确认无需隔离后方可进入(附件二：疫情防疫行程卡二维码)。
三、境外抵京信息报备
所有公司人员包含本人、子女、直系亲属、同住人员等如有境外抵x情况请如实上报(填写附件三：境外抵x情况统计台账)。
四、各分子公司请各线负责人安排，通知到位
防疫工作，人人有责，希望各员工积极响应国家号召，做好个人防疫，不参加聚会、聚餐、不到人员密集场所，遵守防疫相关规定。
最新公司对疫情的公告 篇6
xx分公司疫情防控期员工外出管理规定根据国家和总公司疫情防控要求，公司决定于20xx年x月x日开始，实行半封闭管理，由于疫情防控形势严峻，为了保证员工身体健康，公司生产秩序正常，特制定以下规定：
一、每位员工每天只允许外出一次。
1、上长白班的员工，下午xx以后出厂门，第二天早上xx以前到公司。
2、车间倒班员工，上早班的员工下班后xx以后出厂门，第二天早上xx以前到公司。上夜班的员工下班后早上xx以后出厂门，晚上xx以前到公司。
3、所有员工合理安排外出时间，出厂门后，无论时间长短按出厂一次对待，当天再不允许外出。所有员工饭后原则上不允许外出，有事短时间外出者，当天再不允许外出。严禁在公司大门外聚集吸烟等。
4、所有员工进入公司必须进行消毒、体温测试、登记。有交通工具的，交通工具进入公司必须消毒。
二、所有员工进出厂大门必须佩戴工牌。在公司内、厂外必须佩戴口罩，做好自我防护
三、公司员工外出后，尽量避免乘坐公共交通工具
四、员工在职工食堂就餐时，必须执行一洗手、二消毒、三取餐程序，就餐时单排就坐，严禁面对面就坐，严禁就餐时面对面交谈
五、公司继续执行厂区、车间、餐厅消毒制度。在公司住宿员工要保证宿舍整齐清洁、早晚通风。保持良好的生活习惯
六、各部门严格掌握员工动态，严格控制有感冒、发烧、咳嗽、胸闷等不良症状的员工上班。非常时期，望全体员工高度重视，严格遵守，确保正常生产生活秩序。
xx有限公司
20xx年x月x日
最新公司对疫情的公告 篇7
根据xx省突发公共卫生事件一级应急响应要求，现就本公司/住宅公司疫情防控工作通告如下：
一、加强封闭管理
公司原则上开放一个大门进出，公司出入口要加强值守，建立人员车辆登记、体温测量登记、公司应急处置等制度。
二、严控人员进出
非公司人员和外来车辆不得进入公司，快递、外卖、访客等一律在公司门外，由业主到公司门外领取或接待。
三、做好环境清洁
每日对电梯、楼道、单元大厅等公共区域进行消杀，重点区域增加消杀频次，做好消毒记录。要在指定位置设置专门的废弃口罩定点收集桶，配合环卫部门进行专业化处置。
四、执行报告制度
对发现的xx、xxx、xx等地来常人员，及时报告村(社区);对发现与重点地区人员有密切接触史的，必须第一时间报告。
xx公司疫情防控指挥部xx集团有限公司疫情防控指挥部
202x年xx月xx日
最新公司对疫情的公告 篇8
停工通知书1
建房户：
经XXXXX城镇建设管理办、国土办、安监办对建设行业安全生产自查中，发现你户在XXXXXX擅自修建的房屋，。你的行为违反了《中华人民共和国城乡规划法》有关规定，现责令你户立即停止建设，听后处理。若逾期不履行，镇人民政府将按照《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条之规定依法处理，由此引起的一切经济损失和法律责任概由你户自行承担。
特此通知。
送达人：
接受人：
停工通知书2
xx户：
你在擅自进行施工，严重违反了《中华人民共和国城乡规划法》第四十条规定，现向你下发责令停工通知书，维持已有的现状，若再违章建设，镇人民政府将按照《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条规定予以清除并处以相应处罚。
送达人：
接收人：
二〇一七年xx月xx日
停工通知书3
编号：xx施工单位：xx
你单位在xx施工，因违反xx规定，经xx检查组（安全检查员）检查，目前施工危及营业线行车安全。应立即停工并采取措施，保障营业线列车安全运行。特此通知。
复工前书面报告我单位（部门）xx，复查合格后才能复工。
发出通知单位：xx姓名：xx时间：
接收通知单位：xx姓名：xx时间：
附注：本通知书一式五份，主送施工单位，抄送建设单位、铁路局安监室、主管业务处，自存。
停工通知书4
七城管金沙字[xx]号：
你（单位）在进行建设的行为，违反了《中华人民共和国城乡规划法》第四十条第一款的.规定，现依据《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条的规定，限你（单位）在接到通知书之日起立即停止建设，逾期我局将依法采取查封施工现场等措施。
如你（单位）不服本决定，可以在收到本通知书之日起60日内向七台河市人民政府申请行政复议，也可以在三个月内直接向人民法院起诉。
七台河市金沙新区管委会行政执法局（公章）
xx年xx月xx日
当事人：
承办人：
停工通知书5
河南xx有限公司：
经查，你公司于20xx年7月5日，在进场装修原材料中存在材料品牌、规格型号与投标报价单中不符的情况。
当日已责令你公司自接到通知之日起，立即停工，待更换为符合要求的材料及构配件后继续施工。
限你公司20xx年7月11日前书面回复整改意见，如未按时回复，我方将另择施工单位施工，本工程中标通知书作废处理。
特此通知。
当事人签字：
甲方人员签字：
最新公司对疫情的公告 篇9
各位同事好，随着法定假期即将结束，我们即将于x月x日开工，但此次疫情还没有结束，形势还是很严峻。为了更好的保障大家的身体健康，同时尽到一个企业所承担的社会责任，公司决定对此次疫情期间的返岗工作做如下安排：
1.xx期间在xx不能返x的同事，要求远程办公，保持讯息通畅并做好防护工作，各业务部门负责人安排好员工工作计划，人力资源部做好全面统筹工作，确保员工健康安全后返x;
2.目前不在x同事经由主管领导批准后可要求在目前所在地远程办公，公司建议错开高峰返x，返x后申请远程办公，自行隔离观察xx日，确保健康后返回公司工作;
3.外出已返x员x月x日起在x远程办公，自行隔离观察xx日，确保健康后返回公司工作;
4.在x人员正常x月xx日上班即可;
5.要求所有员工每天下午xx点之前更新(xxx公司)新型肺炎防控信息登记表，链接地址：
6.公司会永远把员工的健康放在第一位，也请所有员工与各级负责人在各自岗位上发挥最大价值，保证公司业务正常运营;
7.复工后园区的注意事项，请知悉
(1) 【佩戴口罩】正常上班的员工上班时需尽量佩戴口罩
(2) 【关于卫生消毒】保洁将早、中两次对工区、卫生间、电梯进行消毒
(3) 【开窗通风】需配合保洁早、中两次进行开窗通风，通风时间为xx分钟
(4) 【关于就餐】园区餐厅将控制每日就餐人数，九点半前需上报中午是否去园区用餐，统计好人数后，统一时间段用餐
(5) 【关于乘坐园区巴士】园区乘车要求：佩戴口罩，出示园区一卡通，接受测体温，如体温超过xx.x度以及不佩戴口罩将不能乘坐巴士
再次提醒大家做好自身的防护工作，祝大家身体健康!
xxxx公司
xxxx年x月xx日
最新公司对疫情的公告 篇10
各级机关和企事业单位：
春节假期即将结束，各机关和企事业单位将进入正常工作状态。为有效应对当前严峻的疫情形势，做好各单位内部防控工作，确保干部职工生命健康和安全，维护正常工作秩序，现将有关事项通知如下：
一、做好上班准备
1.开展卫生消毒。各单位必须对办公场所（包括门厅、楼道、办公室、会议室、电梯、楼梯、卫生间等公共部位）进行全面清洁消毒，尽量使用喷雾消毒。
2.加强人员排查。上班前各单位应组织对单位干部职工相关情况进行核实统计，重点核实身体健康状况和本人及家属外出情况。所有干部职工必须认真填报《湖北入湘、湘籍入鄂人员健康登记表》，如实报告个人相关情况。
3.严格落实隔离、留观、诊断措施。2020年1月8日以来，干部职工涉足湖北的，以返回xx之日起，必须居家隔离14天；与涉足湖北人员有密切接触者，以结束接触之日起，必须居家隔离14天；没有上述两种情形，但有发热、咳嗽、乏力等症状者，必须到医疗机构诊断，根据诊断结果决定是否居家隔离，身体康复后才能上班。
4.各单位要认真履行防控职责，主要领导是第一责任人，要亲自把关，分管领导是直接责任人，要具体抓好落实，确保各方面符合防疫标准。各单位要向本级疫情应急处置指挥部书面报告具备集中上班条件的相关情况（二级机构向主管部门报告，企业向行业主管部门报告）。
二、减少人员聚集
1.全市范围内取消各类大型会议、活动、集中学习、集中培训。减少不必要的会议，如确需开会，尽量使用视频会议系统、微信、学习强国APP等方式召开。面对面会议规模不超过5人，参会人员之间保持1米以上距离。
2.可利用科技手段、网络技术、OA办公系统居家办公，提倡错时上班，使用QQ、微信、传真等方式传递不涉密工作信息。
3.机关单位食堂要每天做好餐具和场地消毒工作，确保卫生与安全。不得聚集用餐，提倡打包用餐、分散就餐。
三、强化自我防护
1.干部职工上下班要合理选择出行方式和交通工具，尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车上班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品。
2.佩戴口罩要及时更换，有污染时立即更换。搭乘电梯一定要戴口罩，摘口罩前后要做好手卫生，废弃口罩装到塑料袋等密封袋内，放入指定垃圾桶或“有害垃圾”桶内。
3.干部职工在疫情防控一线开展检查、调查、督查和慰问、采访活动时，要认真落实《防护指南》要求。特殊场合，要在医务人员的指导下，严格做好自我防护。
4.保持良好的个人卫生习惯。按七步洗手法经常洗手，保持手部清洁卫生；社交活动不相互握手；不随地吐痰，咳嗽或打喷嚏时使用纸巾或弯曲手肘掩盖口鼻；尽量不去或少去人群聚居的地方。
5.保持良好心态，适当适度运动，科学合理膳食，注重规律作息，发挥中医药独特预防优势，可为干部职工配备屠苏饮袋泡茶等预防性用药，提高身体免疫力，保证身体状况良好。
四、确保环境卫生
1.办公场所每天须打扫卫生，垃圾一日清理两次以上，并定期开展消毒。电梯等重点部位必须按要求消毒。各区域使用的保洁用具要分开，避免混用。公共卫生间应配备洗手肥皂或洗手液等物品，用流动水洗手，用一次性纸巾或干净毛巾擦手。
2.办公场所每日通风3次以上，每次20-30分钟，通风时注意保暖。积极使用艾叶、苍术等中药闭窗燃熏，进行室内空气辅助消毒。每日在工作结束后，对办公场所可使用空气消毒机或紫外线灯消毒。
3.使用中央空调系统的单位，要对空调清洗消毒。中央空调系统未经清洗消毒应暂停使用，避免因空调系统造成交叉感染。
4.外来人员进入办公楼前应进行体温检测，并介绍有无湖北接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况，且体温在37.2℃正常条件下，方可进入办公楼。
5.机关单位公文传输人员、服务人员、安保人员、清洁人员工作时须佩戴口罩，并与人保持安全距离（1米以上）。
五、严明纪律要求
各单位要严格落实疫情报告制度，遇有重要情况要及时向市委疫情应急处置指挥部请示报告。要严肃防控纪律，对思想不重视、责任不落实、工作不到位导致单位内部发生聚集性疫情的，严肃追究相关人员责任。市委疫情应急处置指挥部监督检查督导组要加强督查问责。
xx市委新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急处置指挥部
XX年X月XX日
最新公司对疫情的公告 篇11
根据最新新型冠状病毒疫情防控需要，结合政府公告和股东要求，经公司管理层认真讨论，现将有关事项通知如下:
一、佩戴防护口罩的要求提高。
必须佩戴防护面具的情况如下:
1.控制室工艺组换班时；
2.保安前台对外人进行登记和沟通期间；
3.在装船和运输过程中，在罐区员工与外部人员交流的过程中；
4.公司员工(包括承包商)乘坐公共交通工具上下班时。
5.参加面对面会议的每个人。
各部门经理应将上述要求传达给各自的团队(包括对口承包商)。整体返工前，应急值班经理调配公司库存防护口罩。以上要求，可联系值班经理(当天值班安排可致电值班室)。
二、公共环境在疫情防控期间消毒到位。
总部和生产部协调各自的承包商，建立总部和生产现场保洁人员的轮换机制，确保整体返工前的期间定期保洁消毒人员到位。
三、落实春节假期值班和加班安排。
考虑到政府发布延长春节假期的公告，各部门必须报分管总经理批准才能安排加班，保证业务连续性。现场倒班计划(包括承包商资源)由生产部制定(维持正常操作岗位除外)，报总经理审批发布。应急值班经理的值班计划由HSSE部制定，报总经理审核发布。
四、应急物资的采购工作要到位。
采购部和HSSE部负责联系供应商，拓宽供应链，寻求股东帮助，采取持续跟进、及时补货的原则，保证防疫物资的供应，如测温枪、防护口罩、消毒剂等。
五、外来人员落实登记、测温等措施。
外来人员信息登记由公司窗口岗负责，测温枪到位后检测外来人员体温。外人进入公司前需要戴防护口罩。
六、关注疫情变化和政府公告，及时落实措施并跟进。
办公室部门和HSE部门应及时了解疫情变化和政府公告，随时通报政府要求和公司决策信息。各部门、团队经理和应急值班人员要保持手机畅通，定期查看邮件。
最新公司对疫情的公告 篇12
为做好新型冠状病毒感染疫情防控工作，为保障员工身体健康，结合政府相关文件要求和公司实际情况，现通知如下
一、继续执行报备机制
清明节将至，小长假可能会有很多人短途回乡祭扫，请各位员工注意只要出x返回，仍需要居家隔离14天，请在x月x号日(星期x)之前以部门为单位向行政部报备(填写附件一:出x返x统计调查表)
二、启用疫情防疫行程卡
假期结束后，首次进入公司的员工，需出示疫情防疫行程卡截图，也可在公司门口现场扫描，待行政人员确认无需隔离后方可进入(附件疫情防疫行程卡二维码)
三、境外抵x信息报备
所有公司人员包含本人、子女、直系亲属、同住人员等如有境外抵x情况请如实上报。
四、各分子公司请各线负责人安排，通知到位
防疫工作，人人有责，希望各员工积极响应国家号召，做好个人防疫，不参加聚会、聚餐、不到人员密集场所，遵守防疫相关规定。