春节放假通知书精选。

1、为确保xxxx批发市场春节放假期间市场消防安全，市场会进行消防水喷淋及水幕系统全面放水测试。希望广大业主将各自店内商品货物以及证件全部带走，如造成损失，皆由本人自行承担。

2、请市场内各单位做好春节放假期间防火、防盗等安全保卫值班工作。

3、请市场各位业主做好商铺清洁卫生工作。

4、请市场广大业主与礼拜一市场楼层住房遵守市府“三禁”规定，过一个文明、安全、祥和的春节。

敬请配合。

祝大家春节愉快，新年生意兴隆!

浙江中国xx城集团股份有限公司

二?xx年元月十五日

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放假通知书范文500字精选

通知范文吧编辑为你收集并整理了放假通知书范文，希望对大家有所帮助。办公中不可避免会涉及文案写作，很多范文的模版都十分精辟易懂。大家不妨借鉴网络范文的写作思路。

放假通知书范文(篇1)

学校各单位：

根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔20xx〕28号)要求，经学校研究决定，现将20xx年中秋节、国庆节放假安排通知如下：

一、中秋节的放假时间为20xx年9月26日(星期六)至27日(星期日)，共2天。其中9月24日(星期日)为法定节假日，9月26日(星期六)为公休日，不补休。

二、国庆节的放假时间为20xx年10月1日(星期四)至10月7日(星期三)，共7天。10月10日(星期六)上班。

三、10月10日(星期六)上10月7日(星期三)的课。

四、放假前，各学院要严格执行教学计划，有关领导和教学管理人员要下课堂进行检查。节后全校师生要按时返校，遵守课堂纪律，保持良好教风学风，克服节假日后的'松懈心理。如有因放假影响教学任务进度的情况，任课教师可与教务处和学院联系另行安排补课。

五、请各单位做好值班安排并做好安全稳定工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保全校师生员工度过一个平安祥和的假期。

特此通知

党委办公室 校长办公室

20xx年9月22日

放假通知书范文(篇2)

各院（系）、各学生班：

根据学校关于20xx年端午节放假的通知精神，现将全校本科生端午节放假期间有关停课、调课事宜通知如下：

1、20xx年6月9日端午节（16周周四）为法定节假日，全校停课。

2、6月10日（16周周五）与6月12日（16周周日）的课程对调；课程对调后，6月12日（16周周日）在东九楼D区有课的课堂当天停课。

3、6月11日（16周周六）按照课表照常上课。

4、停课期间，若各院（系）确有必要上课，请提前与教务处教务管理科联系安排教室，

联系电话：87542523、87542855。

5、请各有关教学单位提前安排好放假期间的工作，确保教学秩序的正常运行。

特此通知。

华中科技大学教务处

20xx年5月30日

放假通知书范文(篇3)

各镇人民政府、街道办事处，市直各单位：

根据《国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知》、《市人民政府办公室关于市直机关、事业单位工作时间的通知》精神，现将20__年国庆节放假安排如下：

20__年10月1日至10月8日放假，共8天。与中秋节连休。

节假日期间，各镇(街道)、各部门要妥善安排好值班和安全保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众度过欢乐祥和的节日假期;任何单位和个人不得借机组织公款旅游活动，切实搞好廉政建设。

20__年____月____日

放假通知书范文(篇4)

公司各广大员工：新春佳节渐近，为使全体员工能够地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，结合公司明年实际生产情况，经公司研究决定：

一、具体放假时间安排：

1、公司定于1月18日起正式开始放假，外省员工假期为期为12天，省内员工为期10天。

2、外省员工正月初七返厂、初八上班；省内员工正月初五返厂、初六上班；生产科一线员工的具体上班时间，须根据公司的实际生产计划进行统一安排，公司会逐一书面确认上班时间，请各位员工时刻保持手机通畅，以免耽误工作安排。

二、春节回家及返厂的注意事项：

1、针对仍未购买回家车票的'员工，建议通过各种途径（网络或电话）提前预订好往返的车票，也可交由人事科代为购买，以免到时"一票难求"，同时要提前计算好返乡的行程安排；

2、已买票的也需要提前做好返乡安排，避免行程匆忙导致出现不必要的麻烦；

3、所有员工都必须有各部门主管签字确认的休假单，否则一律按旷工处，；（另说明各员工在领取春节福利的同时，必须提交请假单方可发放）4、除个别特殊情况之外，所有员工必须按照公司安排统一请休假，针对逾期未到者按旷工处理，并且届时公司一律不接受电话或短信请假，望广大员工予以理解。

5、另外春节返家时间，也正是小偷等犯罪分子的"大生产"时间，请各位员工时刻警惕，以防损失，便宜了那些不法分子；（如不抽陌生烟，不喝陌生人给的水，不给陌生人电话号码等等）最后祝公司全体员工春节愉快，阖家欢乐，万事如意，身体健康！

二〇一二年一月十三日

放假通知书范文(篇5)

尊敬的家长：

您好！

我园端午节放假时间为：20__年6月16日（周六）至6月18日（周一），共3天。为了确保孩子度过一个健康、安全、有意义的节日，放假期间请留意以下几点：

1、天气转热，很多泳池和水上游乐开始启用，放假期间做好防溺水安全教育工作，不要让孩子单独玩水、游泳。

2、最近是手足口病高发期，请您培养孩子良好的.饮食、卫生、作息习惯，提醒孩子多喝水、勤洗手。尽量不带孩子到人多拥挤、空气不流通的地方。

3、赛龙舟、吃粽子是端午节的传统活动，请注意孩子外出安全，粽子是不易消化的食物，让孩子适量进食，以免出现不适症状。

4、多带孩子一起参加一些有意义的劳动，既能增强孩子体质又能培养从小热爱劳动的良好品质。

__幼儿园预祝大家"端午节"快乐！

___幼儿园

20__年_月__日

放假通知书范文(篇6)

各二级单位、职能部门：

根据《xxx办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔20xx〕12号）和我校工作实际，现将20xx年清明节放假相关事宜通知如下：

4月5日至7日放假调休，共3天。4月8日（星期日）上班。其中，4月5日（星期四，清明节）为法定节假日，4月6日（星期五）调休，4月7日（星期六）为公休日。放假期间教学活动暂停，4月8日开展星期五的教学活动。

请各单位切实做好假期值班和安全保卫工作。外出的师生员工要注意安全，学生外出应履行请假手续。

特此通知。

校长办公室

20xx年3月16日

放假通知书范文(篇7)

又逢一年端午节，端午从字面上还有“端五”、“重五”、“重午”等名称。“端”古汉语有开头、初始的意思，称“端五”也就如称“初五”。为了度过一个祥和、欢乐的节日，我校现将x年端午节放假安排通知如下：

放假安排

6月16日至6月18日（星期六到星期一）放假，共三天。

6月19日（星期二）全体师生按时返校上课。

温馨提示

1、注意消防安全。放假离校之前，要检查是否关好水龙头、切断电源、关好门窗，杜绝安全事故的发生。

2、合理安排孩子的休息时间，尽量让孩子有规律地生活，避免放假一回校，有很多孩子身体不适，影响正常的学习活动。

3、带孩子外出要慎密考虑路途安全，充分考虑孩子着装的安全性，衣服要舒适，鞋子要防滑，便于孩子活动；遵守交通法规，为孩子做好交通安全榜样。

4、有意培养孩子的安全自护意识，不要让您的孩子玩火、玩电；野外郊游一定做好森林防火工作；不要让您的孩子独自外出、玩耍；注意检查孩子口袋内的杂物，不要装钉子、珠子、火机等物品。

5、注意游泳安全。游泳时要注意，深水的地方不去，不熟悉的水域不去。不要到水塘、江、湖、小溪边玩耍。遇到危险时，要科学施救，及时报警。

xx小学

x年x月x日

放假通知书范文(篇8)

亲爱的家长朋友们：

根据上级规定，“端午节”放假安排如下：

关于2020年端午节放假的通知：2020年端午节即将来临，2020年端午节放假时间为：6月25日至27日，共3天，其中6月25日（农历端午节）为国家法定节假日。6月28日上班，补6月26日的课。

为了让孩子们度过一个安全、有意义的假期，我们再次要求家长和幼儿园配合加强对孩子节假日的安全教育：

1、加强外出安全教育。幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成人监护与照顾，遵守交通规则，以防走失。

2、饮食睡眠要有规律，不要暴饮暴食。注意幼儿饮食卫生，不吃不卫生的零食，防食物中毒。

3、加强防火安全教育，教育幼儿不要玩火。

4、合理安排孩子休息时间，适当加强体育锻炼，增强体质。

5、本阶段传染病流行期间，教育、督促幼儿多喝水，饭前、便后、户外活动后用正确的洗手方法洗手，不吃生冷食物，以多种形式向幼儿讲解卫生防病知识，培养幼儿良好的卫生习惯。

安全是快乐的、是幸福的.、是健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，祝大家度过一个快乐而丰富的假期！

祝所有家长及小朋友节日快乐！

放假通知书范文(篇9)

各位同学：

20__年10月1日至10月8日放假，共8天。与中秋节连休。

1、20__年十一国庆放假时间安排较长，大家可以安排出门旅游，探亲访友，在长假期间放松自己，在长假结束后全身心投入到学习和生活中。

2、务必做好放假前的安全自查工作，放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全国庆节放假通知模板国庆节放假通知模板。

3、放假前，请同学们要认真做好安全隐患排查工作，宿舍注意防火、防盗等。

放假期间请注意假期安全，最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。

20__年____月____日

放假的通知书范文篇5

放假通知书范文(篇10)

各位同事：

根据国务院办公厅关于20xx年国庆放假的相关规定和本公司的实际情况与工作安排，现将我公司20xx年国庆节放假安排通知如下：

国庆节放假安排：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日（星期六）上班。

工程部根据所属项目性质不同，自行安排调休，但不得延误工期。 请各部门做好节前安全检查和节日期间值班事宜。确保节假日各项工作的完善。最后，预祝全体员工双节快乐。

众信建筑公司

9月26日

放假通知书范文(篇11)

xx公司各部门：

值此中秋节来临之际，根据有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究决定，现将20xx年中秋节放假事项通知如下：

一、中秋节放假时间定为9月22日至9月24日，共3天。

二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20xx年9月xx日下午17：00以前报公司办公室。

三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

公司办公室值班电话：xxxxxx

xxx有限公司

20xx年x月x日

放假通知书(篇三)

学习和工作中，总会有碰到公告通知。公告通知是协调工作和行动的关键组成部分，我们编辑了“放假通知书(篇三) ”以配合您的需求，建议您将本文保存以备不时之需！

公司全体员工：

根据一、放假时间：9月X日至X日放假调休，共3天。9月X日(星期日)上班。

二、各部门安排好值班人员和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要及时上报告并妥善处理，确保市场安全、有序运营。

三、放假期间，请大家务必保持手机畅通，节假日外出人员请注意出行安全。预祝大家中秋节快乐!

特此通知!

XXXXXXXXXX公司

20xx年x月XX日

催款通知书(精选11篇)

在社会的发展过程中文档的撰写是必不可少的，借鉴范文是很多人秘而不宣的事情，需要尽可能地去参照范文模板，关于范文一类的范文怎么写？或许你正在查找类似"催款通知书"这样的内容，仅供参考,欢迎大家阅读本文。

催款通知书【篇1】

你户于 年与我司签订租赁合同，承租我司位于高淳县北岭路17号 幢 号，用于类商品经营，租期为12个月，截止 年 月 日。租赁届满前，我司已向你户发出续租通知，要求你户明确表示是否续租，直至目前，你户既未明示是否续租，亦未缴付相应租金，至今仍占用原租赁场且未与我司办理退场手续。

特此函告!

南京高淳大市场服务有限公司

年 月 日

催款通知书【篇2】

__客户：

根据我行与你方签订的_______合同。你向我行贷款__万元，截止至____年__月__日止，你的贷款已产生逾期__天，尚欠我行贷款本金________元(不含逾期利息)，根据合同约定，你已严重违约，我行现已将你方相应的材料移交______律师事务所，拟进入诉讼程序。

如进入司法程序，你方应按合同约定偿足我行贷款本息，并承担相应的律师费、差旅费、公证、评估、鉴定、拍卖、诉讼、送达、执行等费用。

同时，合同的其他相应担保人亦应承担担保责任。为了减少诉累，避免你方多承担不必要的其他费用，现特通知你方如下：在收到本函通知书十日内向我行偿还贷款本息，逾期我行将依法向法院提起诉讼。

特此通知。

通知人：

年 月 日

催款通知书【篇3】

xxx：

根据审计要求和及公司上半年工作会议精神，我公司决定在x年三季度始全面开展个人挂账款项清理工作。

经查：截至xxxx年xxxx月xxxx日止，您在我公司账面挂账余额为xxxx元。其中：备用金xxxx元;其它应收款xxxx元;应收账款应交款项xxxx元;预付账款xxxx元;xxxx科目xxxx元。可能由于您工作繁忙等原因，一直未抽出宝贵时间回我公司财务部核实处理上述款项。

望您在收到本通知后一周内回我公司财务部核对挂账事项，办理还款手续。如因特殊原因，请您及时与我公司取得联系，另行约定时间。

特此通知

联系人：

联系电话：

xxxx公司

xxxx年xxxx月xxxx日

催款通知书【篇4】

xxxx：

根据贵公司与我单位签订《xxx合同》之约定， 在我单位提供技术服务后 日内，贵公司应付清货款，现付款期已过xxx日，尚欠我单位款项共xxx元，请贵公司本着友好诚信、互惠互利之原则，在收到此催款函（或催款通知书）后 日内将上述逾期未付的货款汇付我单位帐户（户名：xxx；开户行：xxx；帐号：xxx）。否则，本单位将循法律途径或委托相关追收人员上门催收解决，届时可能造成贵公司不良影响并将有损贵公司诚信形象。 特此函达。

顺祝商祺！

xxx

xxx年 xxx月xxx 日

催款通知书【篇5】

XXXXXX：

截止至XX20xx年xx月xx日，您向我单位借款余额为XX元，按照您与我单位签订的还款协议规定，现该笔借款已到期，请你抓紧归还或报销，如于20xx年xx月xx日未能归还，我单位将于20xx年xx月xx日从您的工资收入中扣缴XX元，作为还款，请您认真核对，如有疑问，请及时与公司财务处联系。

公司财务处：

联系人：

联系电话：

年XX月XX日

催款通知书【篇6】

_______：

你于____年____月____日从_________银行办理了小额担保贷款____________万元整，现该笔贷款已于_____年____月____日到期，但截至今日，尚欠贷款本金________万元，利息________元，请在你接到通知书之日起15日内筹集资金还清贷款本息。

如仍不还款，担保中心将根据小额贷款申请审批表和承诺书的约定，依法提起诉讼和采取其他相应措施，并要求你支付贷款本息、贷款额的20%违约金及实现债权的一切费用，直至贷款完全回收。

担保中心（盖章）：________________

____年____月____日

催款通知书【篇7】

尊敬的______(先生/女士)：

您好!您购买位于______县唐庙乡______置业时代广场的______物业，按合同约定，应及时补交房款。目前您已交房款元，剩余房款______元，请务必在接到本通知起10天内(20______年______月______日前)补交房款元，达到应缴房款总额的______%，剩余房款______元，预计在20______年______月______日左右正式通知交房时结清，请提前准备。

逾期未交款，又未前来______置业时代广场售楼中心，与开发商达成书面解决协议的，将视为您合同违约，我方将依照合同约定，单方面解除合约,有权将您所购房源转售他人，并按合同约定，从您已交房款中，追罚违约金元。

________公司(印章)

______年____月____日

催款通知书【篇8】

尊敬的xxxxxxx公司，您好！

从20xx年11月15日开始，我管理处从未收到贵公司的物业费。

按时交纳物业费是每位业主的义务，也是物业公司维持日常运营的基本保障。物业费是园区公共秩序维护、环境卫生、公共区域维修，以及电梯、配电、公共照明等设备设施正常运转的根本保障。

如您不能按时足额交纳物业费，将会对园区物业管理服务工作造成严重的影响。同时，也侵犯了已交费业主的切身利益。 至20xx年3月30日，贵公司欠款总额为：xxxxxxxx元。

在此，我管理处郑重提醒，请贵公司尽早缴纳欠款，如再拖延，我管理处将按双方签订《物业管理规约》相关条款收取千分之五的滞纳金，并且将依据《物业管理条例》以及《物业管理规约》等相关规定，诉诸法律，采取诉讼、强制执行等方式，通过法律手段追究您的法律责任。届时，您不但要全额支付拖欠的物业费本金及滞纳金，还要按照诉讼风险承担相应的诉讼费、保全费以及一切与此相关的费用，请您慎重考虑诉讼可能带来的不利法律后果，及时支付拖欠的物业费，以免我物业采取不必要的措施。

谢谢配合！

xxxxxxxxx有限公司

xxx管理处 20xx年x月x日

催款通知书【篇9】

被催告单位：

住所：

法定代表人：

职务：

年龄：

电话：

你单位建设开发的在建项目，按《湖北省雷电灾害防御条例》属于依法必须安装防雷装置的建筑物。对于你单位的行为，我局执法人员多次上门宣传教育，责令你单位停止违法行为，你单位拒不改正。我局于年月日作出（ ）气罚〖 〗号行政处罚决定书，对你单位罚款。你单位于年月日收到上述行政处罚决定书后，既没有申请行政复议或者提起行政诉讼，也没有在规定的期限内到武汉市气象局缴纳罚款。我局现依据《行政强制法》第五十四条的规定，催告你单位在接到本通知书后十日内到武汉市气象局主动履行行政处罚决定书：1、缴纳罚款；2、加处罚款。对上述催告内容，你单位享有陈述、申辩的权利。如要求陈述、申辩，你单位在收到本通知之日起三日内，向我局提出书面陈述、申辩意见。逾期未提出的，视为放弃此权利。我局将依法向武汉市区人民法院申请强制执行。

我局地址：

邮政编码：

联系人：

电话：

（印章）

年月日

催款通知书【篇10】

(先生/小姐)：

展函致敬!在您百忙之中烦扰阁下，我处深感歉意。

我处系xx物业管理有限公司物业管理处，您所拥有位于xx省xx市xx区xx路xx号xx花园xx幢xx单元，面积xx平方米，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止，尚未缴纳以下管理费用：

1、物业管理综合服务费(每月每平方米RMB)：计￥：xx元;

2、公摊水费(每吨RMB，应分摊数T)：计￥xx元;

3、公摊水费(每度RMB，应分摊数度)：计￥：xx元;

4、其它费用：计￥：xx元;

5、根据《物业管理服务协议》之规定应缴纳滞纳金：计￥：xx元;

6、共计费用：xx仟xx佰xx拾xx元xx角xx分(￥：xx元);

xxx

xx年xx月xx日

催款通知书【篇11】

对方公司名称：

现就贵司拖欠我司x款一事向贵司致函如下：x年x月x日，贵司与我司签订了《x合同》，双方约定，贵司应于x年x月x日支付我司x款x元，余款于x年x月x日之前付清。贵司也曾于x年x月x日支付了部分款项，但从x年x月x日后，贵司便未再按约定支付，现累计已欠x元。贵司行为明显已违约。

鉴于双方此前的合作关系较好，现特致函请贵司于x年x月x日前将所欠款项支付我司。如贵司仍不能按期支付，我司将按有关规定（或约定）向贵司追索欠款利息，甚至采取相关法律措施，届时，贵公司可能要承担诉讼而带来的更大损失。

此致！

x公司

x年x月x日

关于返岗通知书精选

如果你从事办公行政工作，对公告通知肯定都不陌生吧。公告通知的目的在于让人们更全面地了解现代社会相关事项，同类的优秀公告通知，是怎么写的呢？欢迎大家与身边的朋友分享吧！

关于返岗通知书(篇1)

根据您提供的相关证明您的请假种类为： ;休假天数总计为： 天。休假期间的时间为： 年 月 日至 年 月 日。您于 年 月 日结束 假期，假期结束后请您于 年 月 日前返岗履行岗位职责，若不能按时按要求到岗，我司将依据相关规章制度进行处理。

XXX公司：

本人已经收到XXX公司于 年 月 日发出《关于限期返岗通知书》。本人意见如下(在选择项的□打“√”:

尊敬的 XXX 女士/先生:

你于 201* 年 12 月 11日起，未经办理准假手续，擅自离岗长达3日，期间我司行政部电话通知你本人返岗未果，根据国家法律和公司相关制度，经研究决定，我司视你本人作自动离职处理，请你与201*年12月14日前来我司办理离职手续，否则公司将于201*年12月15日后与你解除劳动关系。

范文四：

关于返岗通知书(篇2)

Xx女士：

你好!

自20xx年10月15日起，你一直未上班，亦未履行任何请假手续，且截止目前公司一直无法与你取得任何直接、有效的联系。

公司通知你：请你最迟于20xx年10月12日上午10点返回办公室上班并向主管当面说明情况。公司将根据你的情况酌情给予相应处理。

如你在20xx年10月12日仍拒不到岗，公司将就你的违纪行为严肃处理，可能导致解除劳动合同。

办公室地址：

特此通知。

xxxxxxxx有限公司

20xx年

关于返岗通知书(篇3)

销售部员工：

你好：

经查，你于年月日至年月日为你的假期，从年月日起未经领导批准，自行脱离工作岗位，拒不到岗。公司已多次打电话与你联系，你均未给出明确答复，公司截止今日无法了解你的真实意愿。

根据公司的休假管理制度规定，你的行为已视同为旷工，旷工3日按自动离职处理。鉴于你是公司的老员工，现通知你于年月日前到公司报道，逾期不报到的，公司届时将会跟你正式解除劳动关系。

特此通知!

*有限公司

201*年7月22日

关于返岗通知书(篇4)

员工：

于年月日，你在公司岗位工作时发生的伤害已按规定申报工伤，故需你在住院治疗该伤情时必须遵守国家及地方关于工伤住院治疗的规定。具体内容告知如下：

一、第一就诊医院须为齐河县工伤定点医院，如需转院或直接异地就医，须报经公司同意，并按齐河县工伤保险事业处要求，办理书面转院手续。入住医院必须均为齐河县工伤保险事业处公示的工伤定点医院。

二、住院当日应在医院医保科办理工伤住院登记手续。

三、住院期间所有治疗必须严格遵守工伤保险药品目录、工伤保险诊疗目录、工伤保险住院服务标准，禁止出现三大目录外费用。应每天查看用药清单（可要求陪护人员协助查看），如发现有目录外用药应及时要求主治医生进行调整。如伤情确需目录外用药，须办理书面乙类药（特殊用药）申请，报经齐河县工伤保险事业处同意后方可使用。

四、齐河县工伤定点医院住院期间饮食补助15元/天、床位费18元/天；济南工伤定点医院住院期间饮食补助20元/天、床位费30元/天。济南就医的交通费20元/次。

五、员工住院期间不得发生门诊费用，且不得治疗其他与该伤害无关的病情或购买器具用品。

六、受伤员工住院期间，由受伤害员工所在单位派人进行护理，受伤员工不得要求家人或其他人员进行陪护，否则，引起的陪护费用公司不予承担。

七、受伤员工应遵守医院和医生合理的治疗方案和出院要求，不得私自提出额外要求。

八、出院后，如需要复查或再次治疗，须在入院前办理完二次治疗申请，方可再次发生治疗费用。

以上规定须严格遵守。如发生了工伤基金不予支付的不合理费用，3000元及以下的，由受伤员工个人承担；超出3000元以上的受伤员工、公司各承担50%。

20xx年

关于返岗通知书(篇5)

根据您提供的相关证明您的请假种类为： 。您于 年 月 日意外受伤，在 医院就医。您于 年 月 日出院，并于 年 月 日参加劳动能力鉴定，评为劳动功能障碍残疾等级 级。您休假至今未上班，鉴于您未提供任何休假证明于我司。现我司正式书面通知您于 年 月 日前返岗履行岗位职责，若不能按时按要求到岗，我司将依据相关规章制度进行处理。

XXX公司：

本人已经收到XXXXX公司于 年 月 日发出《关于限期返岗通知书》。本人意见如下(在选择项的□打“√”:

关于返岗通知书(篇6)

(身份证号码：

您好!

根据您提供的相关证明您的请假种类为：。您于年月日意外受伤，在医院就医。您于年月日出院，并于年月日参加劳动能力鉴定，评为劳动功能障碍残疾等级级。您休假至今未上班，鉴于您未提供任何休假证明于我司。现我司正式书面通知您于年月日前返岗履行岗位职责，若不能按时按要求到岗，我司将依据相关规章制度进行处理。

特此通知!

X公司

年月日

关于返岗通知书(篇7)

经查，你于 年 月 日至 年 月 日为你的 假期，从 年 月 日起未经领导批准，自行脱离工作岗位，拒不到岗。公司已多次打电话与你联系，你均未给出明确答复，公司截止今日无法了解你的真实意愿。

根据公司的休假管理制度规定，你的行为已视同为旷工，旷工3日按自动离职处理。鉴于你是公司的老员工，现通知你于 年 月 日前到公司报道，逾期不报到的，公司届时将会跟你正式解除劳动关系。

注：此通知一式两份，一份送达本人，一份存档备查。

范文二：