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召开公司年会的通知

发表时间:2023-04-20

召开公司年会的通告(一篇)。

出于您的需要,小编为您提供召开公司年会的通告(一篇)。在我们从事行政人事工作时,可能都要公告通知进行接触。公告通知可以强化企业内部合规管理。欢迎分享给你的朋友!

集团公司各部门及下属各子公司:

经公司研究,决定举办xxx4年年会,现将有关事宜通知如下:

一、 年会主题:蓄势待发 携手共创---xxx4xx集团年会

二、 年会时间:xxx4年1月底(具体时间另行通知)。

三、 年会地点:xxxx集团威尼斯厅。

四、 年会议程安排:

㈠、 集团各领导做xxx2年年终述职报告及xxx4年战略部署讲话

㈡、 xx集团年终表彰,奖项设立如下:

(1)、xxx2年度先进集体评选,具体名额如下:

评选范围:集团公司及下属各子公司部门,共3名。

评选标准:通过集体的协作努力,为集团公司创造良好的社会效益和经济效益。

(2)、xxx2年度先进个人评选,具体名额如下:

xx集团杭州总部:1名

江苏xx集团总部:2名

*大酒店:5名

*管理公司:2名

评选标准:1、在工作中兢兢业业,积极主动,表现优异,工作成绩突出。2、集团公司及下属子公司各部门负责人不参与评选。

㈢、xx集团欢乐共享年会文艺表演,具体节目安排如下:

1、 xx集团杭州总部:1个

2、 江苏xx集团总部:2个

3、 *大酒店:8个

4、 *管理公司:3个

节目评选要求:热情活泼,积极向上,形式多样,可结合当前流行元素及本公司文化特色。

文艺表演中穿插抽奖环节,全员参与,奖项丰厚。

先进集体、先进个人名单请于1月10日前提交集团公司办公室。最终评定结果由集团企管会商议定夺,如不按期提交,视为弃权。年会节目单请于1月7日前上报至集团办公室筛选,1月10日前确定节目名单,1月23日进行彩排。届时,请全体同仁共同参加年会。

特此通知!

xxx年一月六日

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物业公司关于举行二○XX年第三季度工作述职会的通知提要:结合年度工作改进要点、ISO9000体系职责要求,按照公司编制的“季度述职报告标准版本格式”(附件3)填报述职材料并制作PowerPoint演示文稿

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物业公司关于举行二○XX年第三季度工作述职会的通知

*物管〔20xx〕**号 签发人:z

各分公司、部门、管理处、办事处:

为确保公司年度工作目标的顺利完成,检查各部门计划制订、落实情况,公司拟于X月X日、X日两天召开第三季度工作述职会,现将有关事项通知如下:

一、会议时间:

X月X日:各分公司、办事处、在S管理处工作述职会;

X月X日:各职能部门、在S顾问项目工作述职会。

二、会议地点:

公司大会议室

三、会议资料准备:

1、结合年度工作改进要点、ISO9000体系职责要求,按照公司编制的“季度述职报告标准版本格式”(附件3)填报述职材料并制作PowerPoint演示文稿。

2、述职报告以汇报存在问题及改进措施为主。

3、驻外管理处、驻外顾问项目负责人不参加10月17日、18日述职会,但需提交述职材料。

4、述职材料(电子版)于10月8日前发送至总经理办公室计划管理中心。

5、参会人员提前准备会议主题讨论部分的相关资料。

具体安排见通知附件。

特此通知。

附件:1、各分公司、办事处、在S管理处工作述职会会议安排

2、各职能部门、在S顾问项目工作述职会会议安排

3、季度述职报告标准版本格式

二○**年*月*日

主题词:工作述职会举行通知

抄送:集团行政管理部。

*物业管理有限公司20xx年*月*日印发

年会节目通告精选一篇


以下为我们为您分享的年会节目通告精选一篇。在每个人的工作、生活中,会遇到各种类型的公告或通知。公告通知一般是重要情况的传达。或许在您阅读本文以后有一点收获!

各分公司、办事处、部、室、项目监理部:

xx年春节即将来临,为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节,进一步弘扬企业精神,展现员工风采,共同庆祝公司在20xx年里取得丰硕收获,描绘公司xx年的宏伟蓝图,公司决定举办年会和联欢晚会。现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下:

一、年会

(一)年会目的:

1、增强公司员工的内部凝聚力,提升公司的竞争力;

2、对20xx年年度工作进行总结。制订20xx年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部员工,通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来,全力投入到明年的工作之中。

(二)年会主题:年度总结与计划,表彰先进。

(三)年会时间:xx年1月19日(星期六)下午16:30

(四)年会地点:萧山区萧然南路158号我都宾馆七楼益源厅

(五)年会准备工作:

1、公司各项目监理部、分公司、办事处负责人将xx年度各项目监理部、个人工作总结以及业主意见表进行收集整理,于xx年1月15日前提交到办公室徐飞丽处。

2、员工考核办法详见附件,各总监根据考核办法进行考核并依据考核推荐优秀员工1名,于1月11日前报人事部徐飞丽处,由公司领导进行终审,确定最后获奖名单。确保年会前将员工评优评先工作做完,并安排部分获奖人员代表在年会上发言。

二、联欢晚会 (一)晚会理念及思路:

1、学习成长、交流互动,分享成功喜悦,共同庆祝公司一年来的发展收获;

2、凝聚人心、鼓舞士气,描绘宏伟蓝图,携手铸就公司新一年的辉煌;

3、增进感情,娱乐身心,体验团结协作,营造公司大家庭的和谐、快乐的团队氛围。

(二)节目要求:

1、整台联欢晚会节目内容要求:

A、内容紧扣主题,文明健康,积极向上;

B、体现企业文化特色,展现员工风采;

C、形式活泼新颖,突显新年喜庆、祥和的氛围。

2、整台联欢晚会节目类型要求:(不限,形式新颖或者原创作品优先。) 以下形式可供参考:

⑴、声乐:通俗、民族、美声、组合、合唱等;

⑵、舞蹈:民族舞、、街舞、拉丁舞等都可(尤其欢迎模仿秀之类的特色舞蹈)

⑶、表演:小品、、戏曲、音乐剧、走秀等;

⑷、特长节目:武术、魔术等。

⑸. 也可以剧本、相声剧本等节目剧本的形式参与。

3、节目报送数量:各部门报送节目不设上限,鼓励多多报送。

4、节目报送、彩排时间安排:

⑴、节目报送:各部门负责人于xx年1月8日下班之前将节目单报送至办公室高华芳处。节目单包括:节目名称、节目类型、演出人员、演出道具、其他配合要求等内容。

⑵、节目排练:活动开始前为各部门自由排练时间,要求排练节目内容完整、熟知。公司将于1月18日前在公司会议室进行二次预演。

5、奖励办法:如能入选年会节目,均可获得纪念品一份。

6、其他注意事项:

①、参加演出的演员必须服从公司组织部门的统一管理,遵守排演的时间安排。

②、参加演出的演员应自备效果良好的伴奏音乐,自行租赁演出服装、道具的费用由公司报销。

年会通告精选一篇


致立讯精密同仁:

为建设和谐企业、夯实发展基础,丰富员工业余文化生活,增强广大员工的凝聚力,总结辉煌过去、畅想美好未来,开拓“新年新气象”的大好局面,公司决定于元月1日晚上19:00举办20xx“迎新年元旦晚会”。各单位要积极配合、踊跃参加,按照实施方案的要求,认真组织好节目,展现我公司职工朝气蓬勃的精神与风貌。

一、晚会主题:

魅力立讯 展望未来

二、活动目的:

1、展现广大职工团结奋进和积极向上的精神风貌。

2、增强广大职工的凝聚力,公司经营发展事业继往开来,永创辉煌。

三、晚会时间及地点:

1、时间:20xx年1月1日19:00-21:30。

2、地点:公司篮球场。

四、主办单位:人资行政部

五、活动对象:公司全体职工

六、晚会节目:

歌曲类、舞蹈类、曲艺(语言)类、器乐类、其他类 。 七、晚会参报节目要求:

1、能够围绕晚会主题,营造出喜庆、祥和的气氛,节目新颖,有创意,紧凑、连贯,能够将节目完整、艺术性地展示给现场观众。以集体节目形式为主,演出服装和道具由人资行政部筹备。

2、希望各部门鼓励员工踊跃报送节目,参加晚会表演。为确保晚会如期举办,请各位部门助理于11月5日前填写好晚会节目报名表。

3、节目形式不限,独唱、合唱、舞蹈、相声、小品、诗朗诵、武术、杂技、音乐剧、器乐演奏等均可,要求内容积极向上、和谐喜庆,表现我公司发展壮大的激越篇章。

4、节目时间要求:独唱、合唱、舞蹈类节目不能超过5分钟,相声、小品、诗朗诵、武术、杂技类节目不能超过10分钟,音乐剧、器乐演奏类节目不能超过15分钟。节目形式由人资行政部统一安排、协调。优先考虑原创和贴近我公司生活类节目。

特此公告!

深圳立讯精密工业股份有限公司

人资行政部 20xx年10月20日