通报优秀员工范文通用。

下面小编为大家整理的“通报优秀员工范文”，相信能对大家有所帮助。完成文书工作是一件相当烧脑的事情，参阅范文需要且很有必要，我们只需要在范文的基础上查缺补漏。

通报优秀员工范文【篇1】

尊敬的公司领导：

首先很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。

自XX年进入公司以来，已整整6年，我很荣幸自己能够成为中国联通大家庭中的一员，并在这个充满机遇和挑战的职业里得到磨砺和锻炼。在公司的6年，我很珍惜和热爱这份工作，也很感谢公司领导长期以来对我的培养和关怀，让我在人生炫耀的舞台上每一次都能够得到充分展示的机会。

随着时间的推移，年龄的增大，我感觉自己肩上的责任和重担越来越大，加上本身家庭的原因，很多东西让我在工作上有了一种心有余而力难从心的感觉。虽然自始至终我觉得，一个人要发展，就需要不断的适应和改变，而最大的改变无非就是学会适应，适应新环境，适应新发展。在经过长时间的努力之后，我发现自己在各方面还是很难做到这一点，也发现自己越来越难以胜任目前的这份工作，为了不影响公司的发展，考虑了许久，我决定辞去现在的工作。我的请求，希望公司领导能够批准！同时非常感谢公司6年来对我的信任，感谢身边的`每一位同事对我的关心和帮助。我的辞职会给公司带来一定的影响，也请人力资源部多多谅解！

衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上，取得更大成功！

此致

敬礼

辞职人：xxx

日期：

通报优秀员工范文【篇2】

各部门、车间：

2X年公司在全体员工的共同努力下,较好地完成了公司下达的生产经营指标,各项工作取得了可喜的成绩。为了鼓励先进，再创佳绩，经员工自评、部门互评、决策会总评，决定对彭传勇、沈克芬等几位同志予以通报表彰。希望受到表彰的同志在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。受表彰员工名单附表：

特此通知。

X年XX月XX日

通报优秀员工范文【篇3】

我公司两位员工、在最近的数次公司活动期间，充分发挥了个人的组织、协调能力，成功 的完成了公司的产品推广展会，以及全体员工的聚餐与旅游活动。提高了公司的对外形象和内部员工的凝聚力。为公司全员能更加高效率的工作和建立提升公司文化做出了很大的贡献。为此，公司决定对这两位予以通报嘉奖，同时人事部将表现优秀的员工计入档案，并给与相应奖励。

特此通报!

科技有限公司人事部

年月日

优秀员工通报表扬

通报优秀员工范文【篇4】

20xx年即将结束，为了全面总结各部门的工作情况，肯定成绩，总结教训，制定明年计划;正确评价员工工作业绩，表彰年度工作优异的基层员工和其先进事迹，鼓励先进，树立典范。公司决定在12月1日xx年12月15日期间，各部门组织开展年终工作总结与优秀员工、优秀班组长的评选活动，具体安排如下：

一、年终工作总结以班组为最小单位进行，集团营业中心、行政中心、财务中心、物流部、工程部、事业部、利达针织部、利丰横机部、扁机领车间、利华漂染车间、定型车间、中检车间、后检车间、剪毛车间、保全车间，必须组织本部门各班组进行xx年度工作总结，以上部门的工作总结(电子版)请于xx年12月25日前提交人力资源部。

二、优秀员工的评选条件如下：(必须同时满足以下条件)

1、参加评选的范围：截止xx年12月15日集团在册的运转班普通员工。

2、截止20xx年12月15日在本公司工作满1年者，以人力资源部审核为准。

3、对企业忠诚，热爱本职岗位，工作态度端正，服从管理。

4、在本职岗位上工作(劳动)技能熟练，在本部门起到模范带头作用。

5、产量、质量、效率高，多次被评为月度(季度)生产明星。

6、积极参加公司举办的各项活动，团结同事，热心帮助新员工。

三、优秀班组长的评选条件如下：

1、截止20xx年12月15日集团在册的、班组管理人数在10人以上运转制班组长。

2、截止20xx年12月15日在本公司工作满1年者，以人力资源部审核为准。

3、全年班组人员违章违纪率不超过98%;消防安全检查无漏检现象、未发生消防事故;班组无发生工伤事故;班组分管的设备、机器全优率98%;班组质量在98%以上。

4、个人素质：热爱本职岗位，工作态度端正，具有较强的组织、协调能力，综合素质好，善于管理，对班组员工一视同仁，在工作中发挥模范带头作用。能以身作则，无违章乱纪、迟到、早退现象，坚持原则，作风正派，勇于批评和自我批评。能顾全大局，一切以公司利益为重。能从思想上、生活上关心本班组成员，带领全班组出色地完成各项工作任务，深得全班组员工的信赖和领导的信任。

四、名额分配共36名。

1、优秀班组长：利达针织部(含自动间、质检车间)3名，利华整染部3名，利丰横机(含领车间)1名、工程部(含锅炉、保全、清污水)1名。

2、优秀员工：利达针织部(含自动间车间)6名、利丰横机部(含领车间)4名、质检车间2名、行政中心1名、工程部(含锅炉、保全、清污水)2名、漂染车间3名、定型(剪毛)车间3名、中Q车间2名、后Q车间2名、物流部四大仓库共2名、化验室(含测试中心)1名。

3、表彰颁奖会在20xx年春茗晚会上进行，其它活动与安排另行通知。

各个部门评选出来的优秀员工、优秀班组长由所在部门填写《xx年优秀员工(班组长)登记表》，于xx年12月16日上报人力资源部。

xx集团

年十二月一日

通报优秀员工范文【篇5】

公司各部门、各项目部：

为表彰先进，促进工作，公司从全体员工的品行、对公司的贡献、工作能力、工作时间、工作状态、项目难度等方面进行综合考虑，评选出了20**年度优秀员工，并对评选出的优秀员工予以通报表扬和6000元现金的奖励。

20**年度优秀员工是：

**。

【以上排名顺序不分先后】。

望以上获奖员工再接再厉，更创佳绩。同时，公司号召全体员工以他们为榜样，学习他们爱岗敬业的优秀品质，勇于接受挑战，为公司的发展做出更大的贡献。

xxx路桥工程劳务有限公司

二○**年二月七日

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通报优秀员工范文【篇6】

自年加入公司以来，先后服务于司领导和同事的关心、支持和帮忙下，虚心学习、踏踏实实的干好本职工作，老老实实做人，能较好地完成本职工作任务，在思想觉悟方面也得到了更进一步的提高。

一、工作方面：

1、本着把工作做的更好为目标，用心地完成本职工作。进入公司以来我的工作主要是，我个人认为这项工作性质是比较单一的，但也是一项十分复杂和枯燥的工作，每一天都面临着超多的、繁琐的、复杂而枯燥的工作，在工公司领导的指导以及同事的帮忙下，逐步的熟悉本职工作，明确工作的程序、方向，在具体的工作中构成了一个清晰的工作思路，使我能够顺利的开展和完成本职工作。

2、认真做好公司其它部门领导交付的工作。在平时的工作中，领导经常教育我：公司是个大家庭，各个部门是公司的组成部门，是不可分割的，工作是分工不分家的......因此在做好本职工作的同时，也用心地帮忙其他部门，做好其交付的工作，如：**********自20xx年进公司以来，

3、作为****的一员，多次参加各种活动，如：******等，透过这些实践让我看到了领导工作的艰辛，懂得了要想把工作做好，要付出几十倍甚至上百倍的汗水，同时要有坚定的信念、坚强的毅力、不怕吃苦的精神。自今年，调任库房管理以来。在公司领导和同事的帮忙指导下，透过学习和实地的锻炼，我的工作潜力得到了进一步的提高。

3、在工作中，虚心听取各级领导的教诲：真诚待人，搞好工作关系。对领导敬重，对同事尊重，不说不利团结的话，不做不利团结的事，以诚相待，踏实做事，

帮忙同事，努力地营造宽松、舒适的工作氛围。工作给了我很多乐趣，使我了解了更多的社会事理，这对我个人来说是受益匪浅的，在工作中试着让自己学会成熟，所有的成功者他们与我们做着同样简单的小事，惟一的区别就是他们从不认为自己所做的事是小事，我也不那样认为，所以我更加重视这份工作。

4、总结年来的工作，尽管有了必须的进步和成绩，但在一些方面还是存在不足，比如管理方面的知识缺乏、缺少与同事的沟通，会议记录不详细、做事缺少主动、工作中不够大胆、创新工作方法的潜力不强，在往后的工作中，我将认真学习各项理论知识和管理技能，努力自我完善，期望能为公司发展做出更大的贡献。

5、我们每个人都是在不断的总结中成长，在不断的审视中完善自己，为了今后的工作做的更出色，我必须加强个人修养、理论学习，以此提高工作水平，并适应新形势下本职工作的要求，扬长避短，以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短，向其他同事学习好的工作经验，争取今后的工作更上一个新的台阶。

通报优秀员工范文【篇7】

尊敬的公司领导：

首先很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。

自xx年进入公司以来，已整整xx年，我很荣幸自己能够成为中国联通大家庭中的一员，并在这个充满机遇和挑战的职业里得到磨砺和锻炼。在公司的xx年，我很珍惜和热爱这份工作，也很感谢公司领导长期以来对我的培养和关怀，让我在人生炫耀的舞台上每一次都能够得到充分展示的机会。随着时间的推移，年龄的增大，我感觉自己肩上的责任和重担越来越大，加上本身家庭的原因，很多东西让我在工作上有了一种心有余而力难从心的感觉。

虽然自始至终我觉得，一个人要发展，就需要不断的适应和改变，而最大的改变无非就是学会适应，适应新环境，适应新发展。在经过长时间的努力之后，我发现自己在各方面还是很难做到这一点，也发现自己越来越难以胜任目前的这份工作，为了不影响公司的发展，考虑了许久，我决定辞去现在的工作。我的请求，希望公司领导能够批准！同时非常感谢公司xx年来对我的信任，感谢身边的每一位同事对我的关心和帮助。我的辞职会给公司带来一定的影响，也请人力资源部多多谅解！

衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上，取得更大成功！

此致

敬礼！

申请人： xx

xxxx年x月x日

通报优秀员工范文【篇8】

尊敬的领导：

您好!

您好!此刻我想说的只有抱歉!

在公司工作的这三年里，我学到了很多，也成长了很多，非常感谢领导的关心和栽培。能到公司工作是我的荣幸，我也一直非常珍惜这份工作，这三年来，公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助和友善让我感激不尽。

对于此刻的离开我只能表示深深的歉意。由于个人原因，我现在不得不辞去这份工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证公司相关事务的正常运作, 对公司尽好最后的责任。

希望公司领导对我的申请予以考虑并批准为盼。对由此带来的不便，我深表歉意。

祝愿公司明天更美好!

此致

敬礼

申请人：

XX.11.26

通报优秀员工范文【篇9】

公司属各部门、企业：

为进一步做好绩效考评工作，弘扬先进，根据《管理办法》的有关规定，对20xx年第三季度绩效考核等级为A的张三、李四等20人予以通报表彰(名单附后)。

希望受表彰的员工再接再厉，继续保持优良的工作作风，营造良好的工作氛围，做好模范带头作用，为公司能更好的发展作出贡献。

人力资源部

xx年x月x日

通报优秀员工范文【篇10】

尊敬的行领导：

您好!

首先很抱歉向您递交辞职申请，并感谢您在百忙之中阅读我的辞职信。加入xxxx已有一年半时间，感谢行领导和同事的悉心教导和照顾，尤其感谢xxxx，给了我很多学习和提高的机会，使我从离开学校第一次踏进社会后，逐渐走向成熟和职业化。对于*行长长期以来的栽培与信任，在此刻，我衷心地表示感谢，也深感抱歉。

xxxx是我职业生涯中十分珍贵且有意义的开端，正是这份工作使我成为一名具备一定实际工作能力和处理日常事务能力的银行从业人员，感谢xx为我提供了宝贵的学习和成长舞台。

由于个人方面原因，我感觉目前的工作现状与自己的职业规划有较大出入，我对于自己过去一段时间的工作状态十分失望，感觉有愧于行领导的栽培和期望。为了不因我个人因素影响行里的工作安排和发展，经过认真考虑我选择辞去目前的工作。我知道这会给行里带来一定程度上的不便，为此我深表歉意。

我确信在xxxx的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分，将来无论什么时候，我都会为曾经是xxxx的一员而倍感荣幸。

再次对我的离职给行里带来的不便深表抱歉，同时，我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况，对我的辞职申请予以考虑并批准。

最后，祝领导和各位同事身体健康、工作顺利!

申请人：xxx

x年x月x日