错峰用电要补回工时的通告范例。

各镇街，区级相关部门、高新区各产业促进中心，各企业，广大市民朋友：

近期，我市遭遇60年一遇的极端连晴高温天气，全市电力负荷峰值屡创历史新高，电网持续高位运行，用电需求不断攀升，供电缺口不断扩大，面临崩溃瘫痪风险，电力供需形势异常严峻，电力保供和电网运行安全面临前所未有的挑战。依据有关法律法规，按照市委、市政府相关会议精神，为保障民生用电，确保电网运行安全，现将有关事宜通告如下：

一、公共机构率先节电。各级机关事业单位要充分发挥带头作用，率先垂范，带动全社会节约用电。充分利用自然照明，减少空调使用时间，温度设置不低于26度；办公场所落实“人走电断”措施，最大限度节约用电；区级相关部门和企事业单位要关闭霓虹灯、景观照明、广告灯等设施，对路灯进行分时段细化管理，在保留安全照明前提下，实现负荷最小化。

二、从即日起至8月24日零时，全区各工业企业高温放假，让电于民，若有调整，另行通知。请各工业企业做好放假期间厂区、设施设备安全工作。根据全市统一要求，对通知后拒绝执行或执行不到位的，甚至影响全市全区电网安全的企业，由国网永川供电分公司实施限电，所引发的`安全事故责任、经济损失等由企业自行承担。

三、各商业综合体、商场、宾馆、酒店、超市（大型农产品批发市场和生鲜超市两类民生保供企业除外）、娱乐场所等公共商业场所调整空调运行时间，根据营业（办公）时间延迟1小时开门、提前1小时关门，关闭不必要的照明、景观、广告灯饰等用电。纳入商业大用户负荷控制的商业场所按照全市统一要求，降高峰时段用电负荷。从即日起，至8月24日零时，上午11时至下午3时，商业大用户场所内空调运行温度不低于26度，采取停运全部扶梯、直梯减半运行、关闭40%以上的照明设施及启用应急发电电源等方式，调整高峰时段用电结构、降低负荷。安装有中央空调负荷控制装置的楼宇启用负荷远程控制功能，纳入重庆市新型电力负荷管理平台，确保空调负荷控制可测可控。

四、广大居民在家要合理设置空调温度，温度设置不低于26度，减少空调开启范围，降低空调使用频次；鼓励电动汽车夜间充电。请各镇街、区级相关部门、高新区各产业促进中心、国网永川供电分公司向企业和广大市民朋友做好宣传、解释、动员和服务工作。

特此通告。

XXX

20xx年XX月XX日

延伸阅读

聚餐通告范例

为了活跃公司文化气氛，打造企业文化，增强凝聚力，让全体职工以积极向上的精神风貌迎接新年的到来，增进同事之间的了解，增加员工之间的感情，强化了每个人的主人翁意识和集体荣誉感，举办此次活动。

请各部门做好准备.会将详细策划活动,发到各部门.

聚餐地点：xxxxxxxx

聚餐时间：xxx

望全体员工准时参加，欢聚一堂。无特殊情况不得请假。请大家积极配合响应，共同搞好这次聚餐活动。

XXX公司行政部

日期：

节约用电通告怎么写

尊敬的各位住户：

目前，我市电力供应非常紧张，全市性的拉闸限电每日都在发生，市政府已发出通知，号召全市机关、企业和市民节约用电，以保证电网安全。为此，方方物业公司希望广大住户节约用电：

从身边开始，从自己做起，做好节约用电随手可做的.六件小事：

1、出门时随手关闭电源，养成人走关灯、关空调的好习惯。

2、白天阳光充足时不要开灯，照明用电尽量能不开就不开。

3、合理使用空调，使用时设置温度不低于25度。

4、尽量使用节能灯泡等节能家电。

5、不用电器或离开时，要关机，减少待机耗电。

6、劝阻小朋友不要无休止地听音乐、玩电脑游戏、看电视等。

感谢各住户对节约用电行动的支持与配合！

xx物业管理有限公司

20xx年5月25日

小学通告范例

1. 知道吗，你认真书写的字多么的美观大方，非常的赏心悦目。老师还喜欢你晃着头认真读书的样子，真可爱。如果在学习上你能更细心专心一点，你会得到老师同学更多的青睐呢!加油吧。

2. 你是一个思维活跃的小男孩，你爱表现自己，课外知识丰富，学习上前半学期学习还是很认真的，后半学期任性，不完成作业。如果你能正视自己的不足，虚心向老师同学请教，戒骄戒躁，那么你将是一名人见人爱的好学生。

3. 你是一个文静懂事的女孩，平时爱清洁，讲卫生，学习认真，还能写出一手漂亮的字，老师为有你这样的学习而感到高兴，老师希望你上课大胆发言。

4. 好动的你在校运会上的出色表现令人刮目相看。小男孩，如果你能上课专心听讲，按时完成作业，学习成绩就不会一般般。希望你今后，听从教导遵守纪律，改正学习不认真的坏习惯，做一名优秀的少先队员。

5. 你是一个善解人意乐于助人的孩子。还记得放晚学时你帮助老师排好桌椅吗，那让老师发现了非常聪明的你，很机灵。不过平常在课堂上你隐藏的太好了。希望下学期的你精神抖擞勇挑第一的态度来对待学习。

6. 一直以来，个子小小的你就懂得去关心老师和同学，默默地为班集体做事。有这样的学生我感到骄傲。你思维活跃，上进心强，学习自觉主动，这学期六一被评为“十佳学生”祝贺你。如果你能严格要求自己，认真书写，你将成为一个优秀的少先队员。

7. 在新的学年里，老师看到了一个认真听讲，积极完成作业的田宇鹏。老师发现，你一直在努力，老师相信只要你多花时间学习，更加的严格要求自己，你也会很出色，很引人注目的。加油!

8. 你平时观察仔细，思维快，记忆力好，每天很早就来开门，老师同学都很佩服你，每次考数学准确率高，这与你的认真和细心是分不开的，不过你的调皮也让人讨厌，平常上课时喜欢随便讲话，这是不应该的，老师希望你改正握笔姿势，能写出一手漂亮的字来。

9. 你思维敏捷，学习勤奋。课堂上很高兴听到你那清脆悦耳的回答声。学习成绩优良，是位优秀的学生。认真做好值日工作，劳动认真负责。校运会上你总会取得好成绩，盼望你能改掉任性的坏毛病。

10. 你一直相当一名优秀少先队，现在如愿以偿了，祝贺你!尊师爱校，上进心强的你，默默地为班集体做事，同学们也很喜欢你。希望以后专心听讲，积极举手回答题，认真书写，做一个人人敬佩的好学生。

防暑降温通告范例

各县区安全监管局、卫生局、人社局、总工会，市安全生产重点监管单位:

为认真贯彻国家安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和社会保障部、中华全国总工会xx年发布的《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔xx〕89号)，切实做好全市xx 年度高温季节防暑降温工作，保障劳动者安全健康，现就有关事项通知如下:

一、提高认识，加强领导

各县区、各用人单位要深刻认识做好防暑降温工作的重要性、紧迫性，做好迎接持续高温的思想、物质准备，切实加强领导，把防暑降温工作作为当前一项重要工作来抓，结合本辖区和单位工作实际，制定工作方案，抓好工作安排部署，做到任务明确，责任落实、措施到位，改善高温作业环境，保障劳动者身心健康。

二、强化管理，落实责任

各用人单位要认真贯彻落实《防暑降温措施管理办法》要求，结合本单位的作业特点，做好防暑降温的各项管理、工程技术措施的落实。

(一)认真贯彻作业时间要求

用人单位应按照《防暑降温措施管理办法》的要求，按照市气象部门发布的天气预报信息，严格遵守高温作业时间要求:

1、日最高气温达到40℃以上为强高温天气，应当停止当日室外露天作业;

2、日最高气温达到37℃以上、40℃以下时为中度高温天气，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，并暂停12时至15时高温时段露天作业;

3、日最高气温达到35℃以上、37℃以下时为一般高温天气，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班。

4.因生产工艺要求，应急抢险需要，不能按规定停止高温作业或不能暂停高温时段露天工作的单位，应做好防暑降温工作，减少高温接触时间，同时做好防止高温中暑的应急准备工作。

(二)落实各项防暑降温措施

1.用人单位要制定防暑降温应急预案，组织好演练，落实各项防暑降温措施，加强高温作业劳动保护工作;

2、对高温作业劳动者进行职业健康检查，对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者，应当调整作业岗位;

3、根据生产特点和具体条件，合理安排工作时间、轮换作业，尽量缩短一次连续作业时间，适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度;不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。

4、用人单位要根据《工业企业设计卫生标准》、《职业性中暑诊断标准》等职业卫生标准要求，着力改善露天和高温工作场所的通风、隔热、降温条件;凡工作场所有高温、高湿和夏季露天作业的，要对高温作业岗位的通风、降温设备进行全面检查，并加强对防暑降温设施和用品的维护管理，确保设备设施正常运行。

5、用人单位应在高温天气期间应设立工间休息场所。工间休息场所应设在通风良好并尽量避免高温、热辐射影响的地方，设有座椅、风扇等基本防暑降温设施，配备清凉饮料和常用防暑药品;有条件的可增设空调、喷雾风扇及淋浴设施。

6、劳动者出现中暑症状时，应当立即采取救助措施，迅速脱离高温环境，采取必要的对症处理措施。病情严重者，用人单位应当及时送医疗卫生机构救治。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起的中暑，经诊断为职业病的，享受工伤保险待遇。

(三)做好高温津贴和防暑降温用品发放工作

1、对从事高温作业、高温天气作业的人员，用人单位应当按照安徽省人社厅、安全监管局、卫生厅、总工会等四部门《关于我省企业高温季节津贴标准的通知》(皖人社发〔xx〕34号)，以不低于每人每工作日10元的标准向劳动者发放高温补贴。高温津贴属于劳动者工资组成部分，应计入企业工资总额。

2、用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

3、因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。

三、明确责任，强化监管

防暑降温工作是一项综合性工作，各县区安全监管局、卫生局、人社局和总工会要按照职责分工，认真做好相关工作，加强协调配合，相互支持，形成工作合力，针对夏季高温安全生产工作的特点，组成联合检查组，加大对建筑工地、露天作业场所、存在高温作业岗位用人单位监督检查力度，重点对用人单位防暑降温各项措施落实、职业健康检查、高温津贴发放、中暑职工工伤保险待遇等情况进行监督检查，加强对发生中暑劳动者的医疗救治。对违反国家有关规定、危害职工身体健康的行为，有关部门要依据职责分工，依法进行查处，责令用人单位认真整改，问题严重的，要严肃查处，并加强对整改情况的跟踪检查，确保整改措施落实到位。

四、工作要求

(一)密切配合，形成监管合力

各县区安监、卫生、人社及工会等部门要加强协调、沟通与配合，联合制定工作方案，明确工作目标、工作任务。制定联合执法计划，开展联合执法行动，形成上下联动、部门联动的齐抓共管局面。

(二)加强宣传，强化氛围

各县区有关部门充分运用广播、电视、报刊、网络等各种宣传手段，普及防暑降温和相关法律法规知识。各用人单位要对所有高温作业的劳动者进行上岗前和在岗期间的培训，普及高温防护、中暑急救等知识。

(三)认真总结，报送信息

各区县安监、卫生、人社及工会等部门要认真做好防暑降温工作总结报告工作。于9月30日前，将书面总结分别报送市安全监管局、市卫生局、市人社局及市总工会。

「公告模板」 公司任免通告范例

各部门、门店：

目前根据门店不同业态及不同区域的分布，现对公司架构作以调整，实行区域分公司管理模式。全公司分为五大部分，xxx总部;xxx女子百货;xxx市;xxx区金好来;xxx餐饮公司。经公司研究决定：

任命xxx为xxx执行总经理;免去xxx超市有限公司副总经理职务。

任命xxx为巩义区xxx超市区域总经理;免去xxx超市有限公司营运部、企划部经理职务。

任命xxx为巩义区xxx超市区域副总经理，负责协调巩义区xxx超市及xxx女子百货所有外协事务;免去xxx超市有限公司防损部经理职务。

任命xxx为xxx女子百货总经理;免去xxx女子百货店长职务。

任命xxx为xx、上街区金好来区域总经理;免去xxx金好来超市有限公司商品部经理职务。金好来餐饮公司总经理由董事长xxx兼任。

原办公室、行政职能转巩义区

xxx超市。

二〇xx年十月十四日