禁止占道经营的通告范本其一。

为深入推进全国文明城市创建工作，规范城市环境秩序，为全市人民营造一个干净整洁、优美宜居的居住环境。按照全市统一安排，决定对违规占道经营行为进行集中整治，现就有关事项公告如下：

一、未经批准严禁在城市道路两侧、校园附近及其他公共场所堆放物品、摆设摊点、流动经营。

二、严禁沿街商铺倚门设摊、店外设摊、设棚等。

三、临街商户未经审批严禁占道促销，擅自设立拱门，严禁占道堆放物品、摆放桌椅。

四、严禁户外占道进行电、氧、气焊等加工作业，以及占道修理、洗车等作业。

五、严禁在道路两侧屠宰家禽、家畜和进行食物加工。

六、临街商户要自觉履行《门前三包》责任制，对于各类违规占道行为，执法部门将依法依规进行从严处罚。同时，希望广大市民积极参与到城市管理中来，举报违法违规占道行为，一经核实将给予一定的现金奖励。举报电话：0479753800(请用固话拨打)。

八、对阻碍执法人员执行公务的，公安机关将依据《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规从严处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

本公告自发布之日起施行，本公告由二连浩特市城市管理行政执法局负责解释。

xx市创城工作指挥部

3月5日

精选阅读

「公告模板」 关于迁坟的通告其一

根据省国土资源厅《关于惠阳区20xx年度第二十一批次城镇建设用地的批复》(粤国土资(建)字〔20xx〕272号)精神，拟征收淡水街道土湖村和秋长街道高岭村、西湖村共362.991亩土地(范围见附图)，作为惠阳区20xx年度第二十一批次城镇建设用地。上述地段范围内的地坟、金埕、阴城等坟主，请于本通告发布之日起30天内，带齐本人身份证及村委会证明，按管理范围分别到淡水国土资源所或秋长国土资源所办理迁坟手续，逾期未登记的将依法予以处理(淡水国土资源所联系人：林辉强，联系电话：3349787;秋长国土资源所联系人：黄建辉，联系电话：13928389625)。

特此通告

xx区人民政府

年十二月八日

春节安全通告其一

春节假期即将开始，由于春节假期时间较长，各单位都有大量员工回家过节与家人团聚，加之业主、客户单位也多有人员回家探亲，使留守工作岗位员工责任倍增。

为做好春节假期期间的安全管理工作，公司要求各单位应做好以下主要工作：

1、结合“百日安全活动”，深化安全检查与整改。结合春节人员流动性大、治安形势严峻的特点，在前期“百日安全活动”安全检查和整改的基础上，对安防、消防、电梯、用电、供排水等设施设备、共用部位进行一次全面检查，确保节日期间设施设备安全运行、各类警示标识完好。

2、建立以各级领导班子为主的轮流值班制度，春节期间的每一天，各单位、各项目应有一名领导参加值班。各项目严格落实24小时值班制度，并强调值班纪律严禁酒后上岗、睡岗、脱岗，总部值班领导应在春节假期随机抽查岗位值班情况。要求各项目将节日值班表报城市公司（事业部、专业公司），由城市公司（事业部、专业公司）汇总后与本单位值班表报公司总经办、安委办备案。

3、各单位、各项目放假前应做好员工安全教育，应强调注意的事项包括：防火、防盗、防诈骗、防交通事故及亲朋好友聚会饮酒适度，注意企业形象；要求各供方单位，加强员工的安全教育；利用多种形式，开展针对业主的安全宣传教育，重点关注防火防盗、用电安全、燃气安全、老人小孩居家安全以及出行安全，促使广大业主参与安全共管。

4、安全工作要细之又细，进行安全检查并不等于万事大吉，各单位、各项目应对值班留守的值班员工作做出具体要求，按照“七勤”（脑勤、眼勤、耳勤、鼻勤、口勤、手勤、腿勤）的要求，确保春节期间的各项安全，确保供配电、供暖、供水、电梯、消防、安防等设备安全正常运行。

5、各单位、各项目应对重点、要害部位加强春节期间的安全防范，特殊场所应安排人员定点值守。

6、春节期间，加强员工的人文关怀，尽可能减少项目人员流动，保持项目团队的稳定性。对于新进员工，应确保其业务能力及安全教育合格后方可上岗。

7、确保春节期间的各项信息畅通，各单位、各项目在春节假期期间，有问题发生应及时用手机联系报告或编辑短信上报，并通过OA及时上报关键事件。同时提前做好属地街道和相关部门应急联络措施，确保应急响应。

8、春节期间值班人员对业主客户单位已上锁、贴封条的门窗应每天每班进行二次以上的触摸确认，对在春节要求到单位取（送）东西（物品）的人，应严格按照来访人员进行登记验证，确保安全无误。

9、在春节期间，违反公司管理规定，无视公司高压线管理要求，造成公司和业主客户损失或给公司造成负面影响的将给予严肃处理。

10、春节过后，各项目应及时将春节期间的安全信息报各单位负责人汇总上报公司总经办和安委办。

以上各项，请各单位遵照执行。

行政人事中心、安委会

禁止停车通告范本之三

根据xx新区管委会工作安排，决定对xx新区区域内道路进行提标整治及绿化品质提升，在施工期间禁止车辆停放。

现将有关事项通告如下：

一、施工路段：

二、施工时间：自4月19日至5月20日。

三、具体要求：施工期间车辆禁止在车行道及人行道区域内停放，过往车辆与行人需自觉遵守现场交通标志，服从现场人员管理，若有违反，将依法采取拖移等方式予以处理(特殊车辆除外)。

特此通告!

xx市xx新区管理委员会

xxx市公安局交通警察支队五大队

xx市xx开发建设管理有限公司

20XX年4月19日

端午节放假通告最新其一

公司领导、各部门：

根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的`通知》和xx省政府办公厅文件通知精神，并结合我司实际，现将端午节放假有关事宜通知如下：

一、端午休假时间是从6月x日至6月x日放假公休。其中6月x日（星期一，农历端午节当日）为国家法定节假日，6月x日（星期六）公休。

二、各部门自行妥善安排好节前工作，并做好安全防范检查。

三、放假期间正常上班的部门，应在6月x日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。

四、节假日期间，物业部务必妥善安排好值班人员，切实做好节日期间的安全稳定工作，并做好应对各类突发事件的预案，遇有重大突发事件发生，按规定及时报告并妥善处理，确保节日安全。

特此通知

综合管理部

20xx年x月x日

三八妇女节活动通告其一

各院(系)、各部门：

在第105个“三八”国际妇女节来临之际，为活跃教职工文化生活，体现学院对教职工的关心，对妇女工作的支持，院工会计划开展庆祝“三八”国际妇女节系列活动，具体活动安排如下。

一、 教职工健康检查

为保障教职工身体健康，学院开展全院教职工健康检查。

时间：20xx年3月-6月

地点：美年大健康体检中心

体检对象：全院教职工

负责部门：工会

二、教职工趣味运动会

由院工会牵头、公共教育学院承办，学院将于20xx年3月6日举行庆祝“三八”国际劳动妇女节教职工趣味运动会，为保证运动会的顺利进行，望各二级工会接到通知后认真组织参赛队伍，按规定的时间报名参赛。

(一)主办单位：巴音郭楞职业技术学院工会

承办单位：巴音郭楞职业技术公共教育学院

(二)比赛时间：20xx年3月6日17：45(北京时间)

(三)比赛地点：学院田径场

(四)比赛项目：

1、十人绑腿跑比赛

2、飞碟接力赛

3、托乒乓球跑比赛

4、集体跳绳比赛

(五)报名时间与抽签时间及地点：

1、报名截止时间：20xx年3月5日上午12：00

2、报名地点：学院工会办公室

(六)奖励办法

取前三名给予奖励

(七)比赛项目方法及规则：

1、十人绑腿跑计时比赛规则(每代表队10人，组数不限)

第一、所有参赛队员只能穿运动鞋，不得穿钉鞋。 第二、发令前，每队按横排立于起点线后，分别将相邻队员的左右腿用绑腿套套在一起(套在踝关节附近)。

第三、所有队员以站立方式起跑，听到发令后，同时走或跑向终点(终点处放有海绵包)，以最后一名队员通过终点线为计时终止。用时少者名次列前。

第四、行进中所有相邻队员两腿自始至终要用绑腿绳绑在一起，如遇脱落，需在原地重新系好后才可继续行进，否则成绩无效。如中途有队员摔倒，待整理好后可继续行进。

第五、按照每组所用时间排列名次。

2、 “飞碟”规则(10人一个接力组，组数不限) 第一、分两组，每5人一组参赛，5名队员背对圆心，相互勾肘组成一个圆圈代表“飞碟”，1名队员居中当“驾驶员”.站在起跑线对面一组准备接力。任何一名队员不能越过起跑线。

第二、当上一棒队员全部通过起跑线时，第二组参赛队准备出发，迅速向前“飞”过对面起跑线。

第三、 游戏过程中如果跌倒、散架，应从跌倒或散架 处重新开始比赛，最后按用时多少排列名次。

3、托乒乓球跑比赛 第一、人数：10人一组

第二、将乒乓球放置于乒乓球拍上单手托起，一人完成往返后，第二人接力，10人全部完成后。(手触球、落地没有从原处重来者视为犯规，犯规一次总时间加2秒)

第三、计时比赛，时间少者名次靠前。

4、集体跳绳比赛规则

第一、跳绳人数：以10人一组为准，摇绳2人。(组数不限)

第二、跳绳时间：2分钟

10人通过计数，中途停止必须重新开始，累计计数，总数多者为胜。

(六)其他

1、各二级工会认真做好参赛选手报名选拔工作，确保参赛队伍准时参赛。

2、各二级工会组织好本部门拉拉队，并听从现场裁判的指挥。

3、公共教育学院体育教学部负责拔河比赛的裁判、比赛规则等事项的安排。

4、各参赛队必须提前15分钟到达比赛场地，无故迟到10分钟做弃权处理。

5、各比赛队选派领队一名(各二级工会主席)负责本单位参赛具体事宜的安排。

6、各二级工会做好本部门教职工参赛和观看比赛的组织工作，保证全员参与。

三、女教职工座谈会

以总支(支部)为单位，召开“三八”妇女节座谈会，表彰女教职工在教育教学、学生管理等工作中的.成绩，鼓励女教职工继续发扬无私奉献精神，立足岗位，建功立业，也通过座谈会加强教职工之间的沟通联系，形成单位的凝聚力和战斗力。

四、女教职工访谈工作

以二级工会为单位，开展女教职工访谈，听取她们对学院发展的意见建议，了解女教职工的工作、生活、学习情况，为她们排忧解难，将学院对女教职工的关心切实落到实处。

请各院(系)、部接通知后，认真做好组织工作，保证活动的如期开展。

院工会

20xx年x月x日